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  • 仿冒侵權調查員(台中東區)

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大愛徵信有限公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 仿冒侵權調查員的主要職責是幫助企業或個人調查並蒐集仿冒和侵權行為的證據,這些行為通常涉及商標、版權、專利等知識產權的侵害。調查員通過追蹤和識別仿冒產品、非法交易以及侵權行為的來源,幫助受害方採取法律行動,維護其合法權益。仿冒侵權調查員的工作對於打擊假冒偽劣產品、保護品牌聲譽以及保護知識產權至關重要。 以下是仿冒侵權調查員的工作需求與職責: 1. 蒐集仿冒與侵權證據 蒐集樣本: 調查員需要蒐集被指控仿冒或侵權的產品樣本,進行對比分析,確認其是否侵犯合法品牌的知識產權。 證據確保: 確保所有蒐集到的仿冒產品或侵權證據具備法律效力,包括確保購買過程的合法性和交易記錄的完整性,以便將來在法庭上使用。 市場調查與抽樣: 調查員可能需要在市場上進行抽樣調查,收集仿冒產品的具體數據,包括產品分布、價格及供應鏈信息。 2. 知識產權調查 商標與專利調查: 確認被指控的產品是否侵犯委託方的商標、專利、版權或其他知識產權,這包括檢查標識、設計、技術或其他具有法律保護的要素。 知識產權範圍檢查: 分析目標企業或個人是否侵犯了知識產權法規,並判斷該行為是否符合侵權的法律標準。 3. 供應鏈調查 仿冒源頭追查: 仿冒侵權調查員需要追蹤仿冒產品的生產源頭,這可能涉及對工廠、生產商、供應商或批發商的調查,確定仿冒產品的生產和分銷路徑。 追蹤物流: 調查產品的物流路徑,確定仿冒產品是如何進入市場的,並查明非法交易的主要渠道,這通常需要對多層供應鏈進行深入調查。 4. 線上侵權調查 網絡平台監控: 調查員需要監控電子商務平台、社交媒體或其他在線交易平台,蒐集仿冒產品的銷售證據,並追蹤相關賣家及其交易記錄。 網站與域名調查: 調查是否有侵權網站或域名,確認這些網站是否在銷售假冒產品或提供非法下載的內容,並收集證據以便採取法律行動。 5. 實地調查與監控 實地探查: 調查員可能需要親自前往仿冒產品的生產或銷售地點進行實地調查,這些地方可能包括工廠、市場或零售商店,蒐集現場證據。 監視與跟蹤: 當有必要時,調查員會進行監控和跟蹤,以揭露非法行為的全貌,確定仿冒產品的製造者、銷售者及其具體行為。 6. 法律合規與道德操守 合法性操作: 調查員必須確保其調查行為符合法律規定,尤其是在隱私保護和監控行為方面,避免非法蒐證或侵犯隱私。 證據的法律效力: 調查員需要確保所蒐集的證據具備法律效力,特別是在仿冒侵權案件中,確保證據能夠在法庭上被採納,並符合相關法律程序。 職業道德: 調查員應遵守職業道德,避免在調查過程中參與非法或不正當的行為,如賄賂或偽造證據。 7. 法律訴訟支援 訴訟準備: 調查員需要提供詳細的調查報告,供委託方和律師在法律訴訟中使用,這些報告應包括證據、供應鏈分析、調查過程以及對侵權行為的法律解釋。 證據呈交: 當仿冒侵權案件進入法律程序時,調查員可能需要在法庭上作證,確保蒐集到的證據能夠經受住法律檢驗,並幫助委託方取得有利判決。 8. 國際合作與跨境調查 國際調查: 在涉及跨國界的仿冒侵權案件中,調查員可能需要與國際徵信公司或當地的法律機構合作,追蹤海外生產商或銷售商,並確保蒐證過程符合當地法律。 國際物流調查: 調查產品跨境運輸的路徑,特別是追查從其他國家進口的仿冒產品的來源,並協助國際打擊仿冒行動。 9. 報告撰寫與建議提供 詳細報告撰寫: 調查員需要將所有蒐集到的證據和分析結果整理成具體的報告,報告應清楚地說明仿冒或侵權行為,並提供具體的數據支持。 戰略建議: 根據調查結果,調查員應向委託方提供解決方案和策略建議,這可能包括法律訴訟的建議、產品保護措施以及市場監控的方案。 工作挑戰 高風險操作: 仿冒侵權調查可能涉及高風險操作,特別是當調查牽涉到大型仿冒集團或跨國犯罪時,調查員需要面對潛在的威脅。 跨境法律差異: 在涉及跨國調查時,法律規定和執法力度可能會因國家而異,調查員需要熟悉不同國家的法律,並與當地機構合作。 證據合法性挑戰: 調查員需要確保蒐集到的證據符合當地和國際法規,並且能夠經受住法律檢驗,這對調查的合法性提出了嚴格要求。 仿冒侵權調查員的重要性 仿冒侵權調查員在保護企業的知識產權、品牌聲譽和市場利益方面扮演著至關重要的角色。通過深入的調查和精確的證據蒐集,調查員能夠有效打擊市場上的仿冒產品和侵權行為,並為企業提供必要的法律支持。隨著全球化和電子商務的快速發展,仿冒侵權行為越來越常見,仿冒侵權調查員的工作變得更加重要。他們的專業技能幫助企業打擊假冒產品,確保公平競爭,並保護消費者的權益。 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,並決定委託合約中的價目表跟議價的空間。 2.了解客戶需求與願望,協助客戶化解問題並解決問題。 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.徵信業務開發以供公司提高效能。 5. 執行主管交辦事項。
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  • 討債擋債特派員(台中中區)

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大愛徵信有限公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 討債擋債特派員是一個專業角色,負責協助債權人或債務人處理與債務相關的糾紛,具體包括幫助債權人收回債務,或協助債務人應對不合理的追債行為。討債特派員的工作涉及大量的談判、協商、法律知識和人際關係處理技巧。這項職業要求調解雙方的衝突,並在合法框架內解決債務問題。 以下是討債和擋債特派員的主要職責與需求: 1. 債務追討(討債) 債務背景調查: 在討債過程中,特派員會首先進行詳細的背景調查,了解債務人的財務狀況、資產分布以及還款能力,確保債權人有清晰的預期。 合法討債: 討債特派員負責在法律允許的範圍內,幫助債權人收回欠款。他們會確保不使用威脅、暴力或其他非法手段,而是通過合法的催收流程,包括電話聯繫、發送催收信函或法律通知。 債務談判: 特派員需要與債務人進行談判,確定合理的還款計劃或協商折扣還款方案,幫助雙方達成共識,減少訴訟風險。 催收行動: 當債務人拖欠不還款時,特派員會採取進一步的行動,如安排面談或尋求法律途徑,協助債權人保護其權益。 2. 債務保護(擋債) 債務人權益保護: 擋債特派員的職責是幫助債務人應對追債壓力,特別是在面對不當或非法的討債行為時。特派員會確保債務人的合法權益得到保護,並防止任何形式的騷擾或威脅。 合法談判代表: 債務人可以聘請特派員作為合法的談判代表,與債權人協商還款計劃,或在法律框架下尋求債務重組或減免。 債務重組協商: 特派員會協助債務人評估其財務狀況,並與債權人協商一個可行的還款計劃,這可能包括延長還款期限、降低利息或減免部分債務。 防止非法催收: 特派員會監控催收過程,防止債務人受到違法的催債行為,並在必要時採取法律行動保護債務人的權益。 3. 債務法律支持 法律諮詢: 特派員通常具備一定的法律知識,能夠為債權人或債務人提供與債務相關的法律諮詢,解釋債務糾紛中的合法權益和可能的法律風險。 訴訟支援: 在債務問題無法通過談判解決時,特派員可以協助債權人或債務人尋求法律途徑,進行訴訟或提交法律文件,確保訴訟過程中的準備工作順利進行。 法庭調解: 特派員可以在訴訟過程中協助雙方進行庭外調解,嘗試在訴訟之前或期間達成和解,避免進一步的法律程序和費用。 4. 財務分析與還款計劃制定 財務評估: 特派員需要對債務人的財務狀況進行詳細評估,了解其收入、資產和負債情況,從而制定可行的還款計劃或重組方案。 還款計劃設計: 針對債務人的還款能力,特派員會設計分期還款計劃,協助債權人獲得還款,同時讓債務人能夠在可承受的範圍內履行還款義務。 5. 調解與衝突解決 雙方協調: 特派員的核心職責之一是作為中立的協調者,幫助債權人和債務人達成一致,避免情感上的對立升級。這可能涉及平衡債權人的合法要求與債務人的實際還款能力。 避免衝突升級: 特派員會盡量通過談判和協商解決債務問題,避免雙方進一步採取激烈或非法手段解決問題,從而減少訴訟和暴力風險。 6. 風險評估與追蹤 風險評估: 特派員會對債務人進行風險評估,了解其資產狀況和還款能力,並根據情況給予債權人建議,決定是否應繼續追討債務或接受其他解決方案。 債務跟進: 特派員負責持續追蹤債務人的還款情況,確保債務人按約定進行還款,並在還款出現問題時及時採取行動。 7. 心理與情感支持 情感管理: 討債或擋債過程中,雙方往往會有高度的情感壓力,特派員需要具備敏銳的情感管理能力,幫助雙方保持冷靜,以便理性地解決問題。 壓力緩解: 對於債務人,特派員可以提供心理支持,幫助其應對債務壓力,避免因債務問題導致的情感崩潰或過激行為。 8. 報告與文件處理 詳細報告撰寫: 特派員會記錄與債務相關的所有溝通、協商過程及結果,並撰寫詳細的報告供委託人參考,這些報告可能成為訴訟中的重要文件。 文件處理: 特派員需處理各類法律文件和協議,如債務重組協議、還款計劃書等,確保所有文件合法且具備法律效力。 工作挑戰 高壓環境: 討債與擋債工作往往涉及激烈的衝突,特派員需要能夠在高度壓力下工作,並在情感對抗中保持冷靜。 情感負擔: 對於特派員來說,處理債權人和債務人之間的情感衝突可能會帶來心理壓力,特別是當債務人面臨經濟困境時。 法律風險: 如果討債行為不符合法律規定,可能會給特派員和委託方帶來法律風險,因此需要充分了解當地法律和合規要求。 討債擋債特派員的重要性 討債與擋債特派員在債務解決過程中扮演著關鍵角色,他們的工作幫助債權人合法地收回欠款,並保護債務人免受不當追債行為的傷害。他們通過專業的調解和協商技巧,為雙方提供可行的解決方案,減少衝突並促進雙方的理解,這對於維護商業信譽和社會秩序具有重要意義。 [職位要求] 擁有有效的汽車駕照並且有自己的車輛。 在工作期間需遵守禁止吸菸和飲酒的規定。 具備獨立駕駛能力,並且至少有2年以上連續駕駛經驗。 [福利待遇] 我們提供不定期的員工聚餐福利,如果你也是個熱愛美食的吃貨,這裡是你的家! [面試流程] 為確保員工素質,所有面試均由公司老闆或資深幹部進行。 如果你不方便面試,請通過人力銀行投遞履歷,我們不接受現場面試。 如果你對這份工作感興趣且符合以上條件, 請立即投遞你的履歷,期待與你相遇! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html 了解應徵徵信社的員工須知。
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  • 后里美商|庫房貼標人員|平日班夜班早班|可周休六日
  • 企業名 材霈有限公司
  • 工作地點 台中市后里區
  • 薪資 月薪31660~40000元
  • 工作內容 ✔ 福利亮點: ✔ 年終與期滿獎金最高可達 8萬(日班) / 13萬 (夜班) ✔ 免費交通車接送 ✔ 加班費高於勞基法標準 ✔ 勞健保、勞退皆有 【工作地點】:台中市后里區三豐路四段 【班別與薪資】:四三輪日或夜班(可選固定班不用輪班) 【工作內容】:搬物料,盤點,貼標籤 ▶ 班別.薪資: 日班07:30 ~ 19:30|$31,660 日四三輪 07:30 ~ 19:30|$31,660 常日 : 周一到週五 08:00~17:00|$31,660 夜班:19:30 ~ 07:30| $38,160 ✔ 免費交通車、多站點 頭屋→苗栗→三義、北屯→朝馬、北屯→潭子→豐原 沙鹿→大甲→外埔、大里→太平、彰化→員林 ➤➤➤➤➤應徵方式➤➤➤➤➤ 加應徵的瀨:https://reurl.cc/oZm9k5 詢問專員
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  • 賣場設備維護技師

    員工旅遊員購優惠員工聚餐

  • 企業名 大買家股份有限公司大里國光分公司
  • 工作地點 台中市大里區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.安裝、維護及修繕賣場內電力配線、照明控制、消防、電機生財設備等。 2.負責各種生財機具、電機設備的檢修與基礎保養。 3.需登高作業,懼高者勿試。 4.具丙級室內配線技術士執照佳,非相關科系有實際維修工作經驗者亦可。 5.具量販/百貨系統相關經驗者優,薪資將依實際工作經驗及證照條件核薪。 6.需輪班輪休,週休至少2天,歡迎二度就業民眾,兼職彈性可自選時段上班。
  • 大買家股份有限公司大里國光分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • JO急徵【台中西屯】倉儲作業人員/堆高機作業員加班含全勤薪資高達【5萬以上
  • 企業名 材霈有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪34000~45000元
  • 工作內容 【工作時間】 • 班別制度:做2休2(上班兩天、休息兩天) • 每日工時:12 小時(含 2 小時休息時間) • 上班時段: • 日班:07:30 - 19:30 • 夜班:19:30 - 07:30 ⸻ 【供餐制度】 • 公司設有員工餐廳,依照餐別提供補助金額,超出部分需自費補貼: • 早餐補助:30 元 • 早午餐/午餐補助:50 元 • 晚餐補助:50 元 ⸻ 【薪資待遇】 日班:34,000 ~ 35,500 (加班費依勞基法另計) 夜班:38,500 ~ 40,000 (加班費依勞基法另計) ⸻ 🌐堆高機人員🌐(需有堆高機駕駛證照) 日班:39500-40500 (加班費依勞基法另計) 夜班:44000-45000(加班費依勞基法另計) 【職務內容與條件】 ■ 貨品進出、上料、下料與包裝作業 庫存整理、簡易盤點及倉庫環境維護 協助板條箱拆裝及成品保護 填寫基本出入庫紀錄
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  • 寵物店門市服務人員-台中市東區
  • 企業名 歡喜寵物用品有限公司
  • 工作地點 台中市東區
  • 薪資 月薪29000~40000元
  • 工作內容 寵物商品銷售服務 寵物相關商品管理(門市調貨、客訂、退換貨處理) 商品進貨入庫、銷售及庫存管理 門市環境清潔維持、陳列調整 提供全勤獎金 2000 元 需配合輪班,每週排休二天 上班時間12:00-22:00(固定加班,加班費另計)
  • 歡喜寵物用品有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【教保產業發展中心】(沙鹿托嬰中心)-托育人員 面試心得
  • 企業名 弘光科技大學
  • 工作地點 台中市沙鹿區
  • 薪資 月薪38011元 以上
  • 工作內容 工作內容: 1.0-2歲嬰幼兒生活照顧、健康照護與安全維護。 2.嬰幼兒教保活動設計、發展篩檢與觀察紀錄。 3.環境及圖書教玩具清潔消毒。 4.親師溝通、配合中心相關業務、會議與研習。 工作地點:臺中市公設民營沙鹿托嬰中心(臺中市沙鹿區福幼街8號1樓) 學歷要求:專科/大學畢 科系限制:1.幼保科2.幼保系畢業3.具托育人員證照(以上擇一即可) 薪資:38,011元 截止收件:114年12月15日截止(隨到隨審) 到職日:115年01月01日 申請文件: 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/%e8%a1%a8%e5%96%ae%e7%b8%bd%e6%94%ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件。 應徵方式: 郵寄:臺中市沙鹿區福幼街8號1樓(臺中市公辦民營沙鹿托嬰中心) 電子郵件:babyschool@hk.edu.tw 主旨請註明 〝應徵推廣營運處教保產業發展中心沙鹿托嬰中心-托育人員” 洽詢電話: 04-26361161林稚淇 主任
  • 弘光科技大學-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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