轉職找工作推薦

  • 製圖人員（月薪三萬起）

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金休閒設施員工聚餐定期調薪

  • 企業名 巨瑞金屬工業社
  • 工作地點 台中市烏日區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 工作項目 ▼ 設計規劃、工程成本估算、協助現場丈量記錄施工地點的各項特徵與細節 ▼ 工程監造、品質管理、工務協調、問題處理 具備能力 ▼ 繪圖專業｜熟悉2D、3D繪圖軟體操作 ▼ 工程管理｜具備協調能力，能獨立管理工程進度與品質 ▼ 人格特質｜謹慎細膩、效率自律、主動學習、適應團體生活、對產業有熱忱 ▼ 出差需求｜須備機車與騎乘駕照、具備汽車與駕駛駕照尤佳 無經驗亦可，基本需具備2D、3D繪圖能力。
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  • 中區業務專員
  • 企業名 味榮食品工業股份有限公司
  • 工作地點 台中市豐原區
  • 薪資 月薪29000~35000元
  • 工作內容 1.現有客戶的客情維護 ` 訂單安排 ` 檔期促銷提案 2.新客戶開發 3.參與公司展售活動（每年約6-8場） 4.賣場商化作業（通路客情維護. 門市巡點. 試吃操作安排） 5.業務相關電腦表單製作 6.參與公司會議 7.其他業務相關活動 發展遠景：發展味噌釀造文化館的創新與傳承精神! 堅守環保有機無毒的商品銷售! 拓展有機/餐飲/零售食品市場! 成為有機釀造的第一品牌! 成就樂趣：積極樂觀的成為團隊最受歡迎的一分子! 培養專業工作經驗與態度!
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  • 藥師

    員工旅遊供餐福利年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 協安大藥局(台中)
  • 工作地點 台中市神岡區
  • 薪資 月薪50000~80000元
  • 工作內容 1.處方之調劑 2.提供客人衛教知識 3.藥品庫存管理 4.關心客人的用藥與客人溝通正確用藥知識 5.門市服務銷售
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  • 西屯區保全人員(日班)
  • 企業名 巨僑保全股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.負責建築物及周邊環境安全巡邏 2.監控出入人員與可疑活動 3.檢查門窗安全，確保防範措施 4.執行訪客登記與進出引導 5.管理安全設備操作及報告記錄 6.處理緊急狀況與提供基本急救服務 7.進行住戶糾紛處理與溝通協調
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  • 【無經驗可】職業安全衛生管理員(需有證照）

    員工旅遊供餐福利年終獎金彈性上下班尾牙或春酒住宿福利員工聚餐

  • 企業名 互誠機電企業有限公司
  • 工作地點 台中市龍井區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 熟知職業安全衛生案例與法規。 2. 作業場所之環境巡視。 3. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況。 4. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。 5.製作職業安全衛生相關表單。
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  • 【薪優40~60K】職業安全衛生管理員(需有證照）

    員工旅遊供餐福利年終獎金彈性上下班尾牙或春酒住宿福利員工聚餐

  • 企業名 互誠機電企業有限公司
  • 工作地點 台中市龍井區
  • 薪資 月薪40000~60000元
  • 工作內容 1. 熟知職業安全衛生案例與法規。 2. 作業場所之環境巡視。 3. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況。 4. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。 5.製作職業安全衛生相關表單。
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  • 免經驗~租賃帶看專員~挑戰年薪百萬

    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐不用補班

  • 企業名 領先不動產管理顧問有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 論件計酬1500~300000元
  • 工作內容 為自己創造夢想，也為別人帶來幸福安居 ✅兼職、全職皆可 ✅無須開發，無業績壓力 輕鬆達到百萬年薪~ ◎ 無經驗新人,將有專人帶領,提供完整職前在職教育訓練 ◎ 個性主動積極上進、肯學習、活潑、樂觀 ◎ 要會基本的電腦文書處理 ◎ 自備摩托車 實際工作內容：執行房屋租賃仲介服務 1.帶租客看房子 2.刊登出租廣告 別懷疑~~就是這麼簡單、快速、好上手。 只要肯努力~讓你同時擁有〝時間自由〝與〝高收入〝 邀請您 跟我們一起向錢邁進 拒絕再領低收 高收入不是夢! 聯絡人：游先生:0925-173727
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  • 【吃吃牛排-台中三井店】內外場正職人員／儲備幹部

  • 企業名 想想國際股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪30000~43000元
  • 工作內容 ◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 ✦ 員工餐：正職/兼職皆享有（依上班時段規定，價值超過NT$ 5,000） ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/
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