轉職找工作推薦

  • 中餐師傅 面試心得

    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利

  • 企業名 炒飯超人
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 設計菜單,以中式料理為主 依據餐單準備相關的食材 將食材清洗並做簡單的處理備用 *完成主管交辦事項
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  • 【開丼】台中新光店-儲備主任
  • 企業名 同賞宴股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪38000~44000元
  • 工作內容 ●工作內容: 1.外場服務/內場餐點製作 2.協助營運管理工作 3.協助人力調度、人員訓練 4.服務及商品品質管控 ●學經歷條件: 1.具餐飲服務經驗2年以上 2.具餐飲值班經驗1年以上或管理經驗0.5年以上 ●其他: 每月業績達標獎金
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  • 【開丼】台中新光店-正職夥伴

    供餐福利年終獎金員工聚餐康樂活動

  • 企業名 同賞宴股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 工作內容: 1.顧客餐飲服務及收銀接待服務 2.工作區域及設備相關事務的清潔與保養 3.外場營運協助 4.依顧客餐點進行烹調及擺盤 5.食材清洗處理及備料作業 工作時段:早班/晚班,依營運需求排班
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  • 【開丼】台中新光店-兼職夥伴

    供餐福利年終獎金員工聚餐康樂活動

  • 企業名 同賞宴股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 時薪210~0元
  • 工作內容 工作內容: 1.顧客餐飲服務及收銀接待服務 2.工作區域及設備相關事務的清潔與保養 3.外場營運協助 4.依顧客餐點進行烹調及擺盤 5.食材清洗處理及備料作業 工作時段:依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽
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  • 中區原廠工程師(無經驗可)

  • 企業名 建運企業有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪30000~55000元
  • 工作內容 + Tintron [Tintron/建運企業]成立於2019年台北,是進口 [可琳凱Cleaseking防霧霾紗網] 品牌代理商。提供客制化防霧霾紗窗紗門產品服務,以設計與體驗為企業核心,再加上一點點幽默,致力於推動純淨自然風的居家生活。 + Cleanseking [Cleanseking/可琳凱]防霧霾紗網原廠GT (UK) ARCHI TEC Co. LTD的前身是創立於2015年7月的德國吉緹有限公司,根據產品研發的實際需要,於2021年11月遷址英國倫敦。吉緹(英國)是全球領先的窗門五金及空氣淨化材料的提供商,致力於產品創新和多樣化服務,助力門窗生產企業成就其優秀的行業品牌。 + Work 服務範圍包含大台中地區,依客戶地址到府服務(此職務標題為主,需配合支援其他地區縣市的客戶)。需會開車、時常通勤,並自備小客車。交通費由建運全額補助。工作包含至客戶家中安裝Cleanseking紗網、陽台工程等等,無經驗可。建運重視售後服務,需將客訴問題排除並且主動將問題回報。現場向客戶講解產品特性,讓客戶充分了解產品相關資訊。
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  • |遠見房屋|專業不動產營業員/徵求新秀房仲/最強教育體系/打造房仲新星/由你創造百萬年薪

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 遠見房屋股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪50000~100000元
  • 工作內容 【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬 × 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃
  • 遠見房屋股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【遠見房屋】房產經紀人/專業培訓課程/無經驗可/創造高薪/保障教育津貼最高5萬6個月

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 遠見房屋股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪50000~100000元
  • 工作內容 【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬× 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃
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  • |遠見房屋|房屋仲介/新人教育完善/保障教育津貼最高5萬× 6個月/無經驗可/畢業生首選

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 遠見房屋股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪50000~100000元
  • 工作內容 【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬× 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃
  • 遠見房屋股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

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  • |遠見房屋|房產經紀人/專業培訓/員工進修課程/教育津貼最高5萬6個月/收入無上限

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 遠見房屋股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪50000~100000元
  • 工作內容 【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬 × 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃
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  • |遠見房屋|房仲高級專員/教育訓練最強/教育津貼最高5萬5萬6個月/職涯轉換/提高收入

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 遠見房屋股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪50000~100000元
  • 工作內容 【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬 × 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃
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