轉職找工作推薦

  • 會計(資深)專案經理

  • 企業名 優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 會計(資深)專案經理 (集團總部,台中) 大學/研究所 會計、財務 10年以上 英文精通 建議多益750分以上 日文精通(亞洲區) 法文精通(歐洲區) 熟悉其中㇐項 1.檢討及管理子公司財務報表分析、預算。 2.協助子公司定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 4.主管交辦事項 【必要條件】 1. 具四大/聯合會計事務所二年以上經驗(勤業眾信(Deloitte)、資誠(PwC)、安侯建業(KPMG)與安永(EY)) 2. 可配合出差(㇐年累積時間約1個月內) 3. 依照精通的語文能力去接洽不同子公司財務相關業務(亞洲區/歐洲區/美洲區)
  • 優力華人力資源管理顧問有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 財務長

  • 企業名 優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 財務長 (集團總部,台中) 大學/研究所 財務/會計等相關科系 10年以上 英文精通 建議多益750分以上 1.集團財務策略目標設定 2.集團資金規畫/調度/監管 3.集團外匯風險控管 4.各種融資、投資、合併、收購等財務策略、財務方案、財務分析報告提供及決策Support. 5.集團重要財務政策制定及推行 6.國際稅務規畫 7.投資人關係管理 8.集團金融資源規劃取得(金融機構) 【必要條件】 1.擔任國際化自由品牌上市公司財務長10年以上工作經驗。 2.管理歐美子公司5年以上工作經驗。 3.負責國際併購工作經驗。 4.中部人選佳。 5.具國際租賃相關經驗尤佳。填或自行填寫,限6000字以內。
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  • 集團總經理特助

  • 企業名 優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 集團總經理特助 (集團總部,台中) 大學/研究所 商學相關科系 8年以上 英文精通 建議多益750分以上 1.執行主管交辦事項,提供分析協助決策,擔任跨部門的協調,並推動各項專案 2.帶領及培育團隊進行流程改善,提出具體方法,整合相關資源執行改善計畫,以確保公司效率的持續提升與改善。 3.協助公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行,研擬營運計劃及各項年度專案。 4. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案,有效管理及追蹤公司之各項專案推動效能。 5. 負責專案進度掌控,管理專案並規劃風險應對計畫。 【其他條件】 1. 中部人選佳。 2. 專案經理經驗佳具體的說明工作內容能提高求職者應徵的意願,可使用上方「套用範本」功能選填或自行填寫,限6000字以內。
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  • 人資經理/副理

  • 企業名 優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)0~0元
  • 工作內容 大學/碩士 企管/人力資源或其它商管科系 10年以上 英文精通 建議多益750分以上 1. 負責海外子公司人資管理,包含海外高階經理人才招募任用、薪酬福利規劃及合約管理。 2. 依照集團人資政策推行海外子公司人力盤點及人力分析。 3. 集團職位、薪酬福利架構優化與調整。 4. 海外子公司HR預算審核、費用分析及溝通處理。 5. 海外子公司薪資架構分析、調薪政策溝通及管理。 【必要條件】 1. 具Headquarter-HR角色,管理多家跨國子公司之集團人資管理經驗 2. 具有建構集團薪酬架構經驗 3. 過往有服務於海外銷售子公司經驗
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  • (台中南屯) 儲備幹部/車燈亮度升級-大燈修復/車燈維修/汽車維修 ★抽成另計

  • 企業名 遇見光有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪33000~70000元
  • 工作內容 車燈維修 VS 汽車維修 1.升遷機會更多 因為汽車保養廠有幾千間,修復汽車大燈的就這幾間,爭?比較不激烈,【WS遇見光】也是名列前茅的名店。 加入我們比進入一般保養廠,有更多升遷的機會,店主、店長、組長.......等等。 2. 一年即精通 所要學習的技能,就是專精燈光系統,而保養廠什麼都要會,要學到專精少說10年,但是車輛一直在改變系統,要花更多的時間學。 而燈光系統用心學,1年就非常精通了。 台中店 儲備幹部 專業技師 1~3名 徵才條件 1.對車燈升級修復有興趣,或充滿想法的人 2.堅持最好的品質,能用心回饋每位車主 3.需會使用三用電錶,電路巡檢 4.汽車科或電機科佳 工作內容: 1.進行例行檢修工作服務 2.車輛燈光系統檢修 3.車燈維修建議與諮詢 4.汽車大燈拆裝與檢修 5.魚眼植入燈具 6.控制線路安裝 7.跟隨組長學習組內工作安排與管理 8.接受儲備幹部培訓 待遇: 依工作能力調整 WS遇見光 台中店粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsTaichung/posts/732500000580519/ WS遇見光 官方粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsyoyoyo WS遇見光 官方網站 https://www.wsyoyoyo.com
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  • 530 台中公益二餐廳 大夜正職服務員(全職) 面試心得
  • 企業名 麥當勞授權發展商_和德昌股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪37,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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  • 530 台中公益二餐廳 正職服務員(全職) 面試心得
  • 企業名 麥當勞授權發展商_和德昌股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪29,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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  • 516 台中黎明二餐廳 大夜正職服務員(全職) 面試心得
  • 企業名 麥當勞授權發展商_和德昌股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪37,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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  • 516 台中黎明二餐廳 正職服務員(全職) 面試心得
  • 企業名 麥當勞授權發展商_和德昌股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪29,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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  • 496 台中五權西二餐廳 大夜正職服務員(全職) 面試心得
  • 企業名 麥當勞授權發展商_和德昌股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪37,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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