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  • 正職人員-南投服務區
  • 企業名 長圓食品有限公司
  • 工作地點 南投縣南投市
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 🔸品牌：大王千金 🔸誠徵：正職人員 🔸工作地點：南投服務區 🔸工作內容： 1.開閉店作業 2.收銀 3.手作大福、現烤台式烤餅 4.商品介紹、包裝 🔸需加勞健保 🔸員工福利 1.薪資：依個人學習能力，階段性調薪 2.過年.中秋員工禮品不手軟 3.不定期提供飲料.餐點 4..提供員工折扣 5.上班逢國定假日雙薪計 🔷我們希望您： 有責任、有笑容、有熱忱、愛分享 🔷我們期望您： 達到工作目標成就感、工作與生活的平衡 🔷我們關切您： 適時的休憩 🔸上班超方便 1.每日排班8小時，用餐1小時 2.每週休假2天，另有特休假 🔸上班時間：排班8小時/日；需輪早晚班 🔸休假時間：排假8天/月 🔸領薪時間：隔月15日/匯款 🔸面試地點：南投縣南投市振興里南鄉路250巷142弄6號(南投服務區) 🔸聯絡人：0932339142 楊小姐(請於上午10點後來電) 🔸聯絡E-mail：jo30642320@yahoo.com.tw
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  • 機台操作人員
  • 企業名 大晃傳英食品科技有限公司
  • 工作地點 南投縣名間鄉
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 1. 負責茶類原物料製造生產操作，確保機台正常運作及生產效率。 2. 在生產線進行上下料的加工、包裝，保持產品的一致性與品質。 3. 協助及操作生產機械設備，進行設置及性能檢查以避免停機。 4. 定期進行設備清潔與保養工作，確保符合生產安全規範。 5. 根據生產需求調整操作機台，確保精確的產品產出。 6. 監控生產過程，迅速處理機械問題並進行故障排除。 7. 按標準作業流程操作，嚴格遵循食品安全與衛生管理規範。 8. 協助執行成品質量檢查與包裝流程，確保符合公司規範。
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  • 竹山茶葉開發銷售人員(28590+另加勞健保+另加銷售獎金)

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金

  • 企業名 甲級製茶
  • 工作地點 南投縣竹山鎮
  • 薪資 月薪28590~0元
  • 工作內容 1.茶葉開發銷售 一名 2.能積極主動與客戶溝通，銷售並推廣自家茶葉產品。 3.具良好的口條與溝通能力，致力於建立穩定客戶關係。 4.具有強烈業務發展企圖心，能承受銷售壓力，具解決問題能力。 5.負責分析市場需求，提出有效行銷策略以提升銷售表現。 6.定期回顧銷售數據，調整策略以達成並超越銷售目標。 7.建立並維護客戶檔案，確保客戶服務滿意度。 8.遵守工作時間，早上9點至下午6點（中午休息1小時）；享有週休二日及國定假日。 9.福利包含固定底薪、銷售獎金、三節禮金，每兩年員工旅遊一次。
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  • 南投★集集鎮社區服務員(含社工服務及活動企劃) 面試心得

  • 企業名 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 工作地點 南投縣集集鎮
  • 薪資 月薪34000~45400元
  • 工作內容 ◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。
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  • 晚班櫃檯人員 面試心得

    年終獎金

  • 企業名 福美大飯店有限公司
  • 工作地點 南投縣草屯鎮
  • 薪資 月薪28590~0元
  • 工作內容 1.具飯店實務經驗，負責旅客入住、遷出之登記、結帳等作業。 2.具服務熱忱、親切有禮。 3.諳英文或日文者佳。 4.諳電腦操作。 5.具飯店客務櫃台經驗者佳。 6.有一年以上工作經驗者佳。
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  • 【肉多多火鍋 草屯太平店】店主管 薪資50,000~80,000元 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 南投縣草屯鎮
  • 薪資 月薪50000~80000元
  • 工作內容 ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
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