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  • 幼教師

    供餐福利年終獎金工作獎金

  • 企業名 彰化縣私立耕心園幼兒園
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 1.教導幼兒良好的基本生活習慣,協助幼兒學習自理生活 2.提供幼兒日常生活的照顧 3.注意並觀察學齡前幼兒發育、情緒及健康等相關問題,指導及協助學齡前幼兒在飲食、衣 著、衛生習慣上之適當發展。 4.維護幼兒在園所之安全,監管日常活動以確保安全。 5.指導及協助學齡前幼兒在飲食、衣著、衛生習慣上之適當發展。 6.適時與父母及其他幼兒服務工作人員共同討論幼兒的行為表現與學習情形 。 7.教導幼兒良好的基本生活習慣。 8.園所沒有娃娃車,不需跟車 9.園所沒有娃娃車,不需跟車。
  • 彰化縣私立耕心園幼兒園-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 電儀保養技術員 面試心得

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金員購優惠定期調薪

  • 企業名 台塑企業
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪45000~48000元
  • 工作內容 ***意者請至台塑企業人才招募網站http://hr.fpg.com.tw登錄履歷【高中(含)以上畢業學歷請完整填寫清楚】,合者約試,不合者恕不通知。 1.私專(含)以上日間部畢業,電機、電子、光電、自動控制等相關科系,具設備保養工作經驗、無塵室工作經驗尤佳。 2.工作性質: (1)生產機台故障維修。 (2)設備機台定期保養。 (3)定期巡檢工作執行。 (4)相關報表填寫。 (5)無塵室環境工作。 3.工作時間:須輪班(早班08:00-16:00、中班16:00-24:00、夜班24:00-08:00) 4.工作地點:彰化縣鹿港鎮崙安路28號【台塑尖端能源科技股份有限公司(彰濱廠)】 5.須會使用Office軟體
  • 台塑企業-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【鹿港】行政助理
  • 企業名 財團法人老五老基金會
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪29500~30000元
  • 工作內容 我們期待找到具備多方面能力的您,成為我們團隊的重要一員,共同為社會貢獻心力。若您熱愛協助他人、擁有組織協調能力,並對行政事務充滿熱情,歡迎您加入老五老基金會,與我們一同為社區帶來更多關懷與支持。 【職務內容】 1.行政工作協助 2.財務工作協助 3.專案核銷工作 4.長照服務相關行政工作 5.中心活動協助 6.資訊系統使用 7. 主管交辦事項及相關行政業務
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  • 試水人員
  • 企業名 萬銓精機股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪29500~33000元
  • 工作內容 1.檢測公司產品衛浴零件、閥類及消防栓耐壓測試 2.執行產品功能性測試,對缺陷零件進行標記及追蹤 3.協助產品品質管控與紀錄
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  • 【花鹿覓】兼職日照司機
  • 企業名 財團法人老五老基金會
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪29500~33000元
  • 工作內容 我們正在尋找熱愛駕駛、充滿熱忱,並對提供長者服務充滿熱情的司機。 期待過年後有您的加入,讓我們一起為長者服務! 【職務內容】 1.負責駕駛機構提供的車輛,確保車輛安全、正常運行,遵守交通法規和駕駛守則。 2.負責接送長期照顧機構的乘客,包括照顧服務對象、照顧人員或其他相關人員,按時安全地將其送至指定地點。 3.確保行車過程中的安全,注意車輛狀況和路況,並適時應對緊急情況,如緊急停車、求助等。 4.負責車輛的定期保養和維護,包括檢查車輛油水、輪胎狀況、燈光等,確保車輛在良好狀態下運行。 5.記錄行車日誌,包括行車里程、乘客數量、行車時間等,並按規定提交相關報告。 6.保持良好的行車安全意識,對乘客提供友善和專業的服務態度,確保他們的安全和舒適。 7.負責車輛的內外清潔和維護,包括車輛內部的清潔、車輛外觀的清潔等,保持車輛整潔。 8.與照顧團隊和其他相關人員合作,協調行車安排,提供必要的支持和協助。
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  • 【跳脫制式社工框架,發揮影響力陪伴每個家庭】日照社工人員|彰化縣鹿港鎮|鹿興日照|青松長照 面試心得
  • 企業名 青松健康股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪34010~43010元
  • 工作內容 ※年所得最高可達50萬以上 厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。
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