轉職找工作推薦

  • 頂級車工鑽石銷售顧問(京華鑽石虎尾)

    年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 (京華鑽石)京華世界鑽石股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪36000~55000元
  • 工作內容 妳(你)正在找的,不只是工作,而是: 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石,自1997年創立至今, 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系, 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信:「服務他人,是一件充滿幸福的事。」 在這裡,妳(你)不是銷售員,而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動,善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節,希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知(鑽石、工藝、禮儀)充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中,找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣: 幸福顧問角色:聆聽顧客的需求,推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結:陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒,見證人生重要時刻 專業學習:學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事,成為值得信賴的專家 關係經營:從第一次見面開始,妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境:維持門市優雅美感,參與品牌活動,營造尊榮體驗 彈性支援:若需出差/支援調店,公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得: ◼完整的職前與在職專業訓練(鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧) ◼穩定制度與升遷機會,歡迎妳(你)從門市起步,成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴,一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利,妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度:表現優異的妳(你),將獲得額外薪資加給與獎勵,  讓努力有跡可循,成果被看見與肯定
  • (京華鑽石)京華世界鑽石股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 血液透析室護理人員

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利

  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪39200~55820元
  • 工作內容 一、學歷要求:專科以上(護理助產相關科系) 二、證照:護理師執照、血液透析護理人員證書 三、薪資待遇:   月薪:$39,200~$55,820   年薪:$544,550~$763,140 四、工作內容:血液透析室及加護病房、慢性呼吸照促病房之血液透析照護 五、相關經驗:有透析相關經驗者、具急診或加護單位工作經驗尤佳 六、其他:能配合單位未來業務發展接受相關訓練:如腹膜透析、居家透析等 七、班別:需配合輪早晚班
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  • 病房書記

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利

  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪29870~31500元
  • 工作內容 一、學歷:專科(含以上) 具醫療相關科系尤佳 二、工作內容:辦理住出院相關業務 三、相關經驗:免經驗,肯學習 四、語言:國、台、英 五、出勤:正常班,估計每月20天白班,視學習狀況得輪值小夜班(夜班津貼另計)(需輪值假日班)。。 六、證照:具健康保險技術員證照尤佳、具有醫療業相關經驗者尤佳。
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  • 呼吸治療師

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利

  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪44500~48000元
  • 工作內容 一、學歷:大學以上呼吸照護學系畢業。 二、證照:具呼吸治療師證書。 三、具呼吸治療師臨床經驗或護理臨床工作經驗者。 四、 班別:正常班 五、工作內容:評估病人、檢視呼吸器之設定及使用,提供氧氣治療及相關裝置, 肺功能、肺復原及各項呼吸治療相關技術之執行。
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  • 藥師

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利

  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 年薪1007410~1126380元
  • 工作內容 一、學歷:大學以上藥學系畢 二、證照:具藥師證書 ,具中藥學分資格者佳 三、薪資待遇:月薪:58,000~71,000元、年薪:1,007,410~1,126,380元(含留任獎金、紅利、夜班費、年終...等) 四、工作內容:藥品調劑、藥品諮詢、藥品配製、臨床藥事照護。 五、語言:國、台、英 六、班別:需輪班,估計每月15天白班、5天小夜、5天大夜
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  • 病房 護理人員 30名 (因應擴床)

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利

  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 年薪522550~859740元
  • 工作內容 一、學歷:專科以上護理系畢 二、證照:護理師/護士 三、需求單位:內科、綜合科、手術室、兒科、加護病房、新生兒/兒童加護病房、急診等單位 四、薪資待遇:38,200~61,620元 薪資待遇不含夜班費、紅利..等
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  • 骨科主治醫師

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  • 企業名 天主教若瑟醫療財團法人若瑟醫院
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 年薪522550~859740元
  • 工作內容 1.檢查病人,必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果,作適當之診斷、進行手術或非手術治療,並開設處方箋
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  • 🦐【蝦皮店到店】虎尾復興店-時薪早班-彈性排班-KN
  • 企業名 康彼斯顧問股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 時薪196元
  • 工作內容 **歡迎無經驗者、二度就業加入** 蝦皮門市服務人員 工作要會簡單的電腦操作/POS機操作! 亦歡迎對零售業有興趣者加入,未來將依表現、績效能力另行提供儲備訓練。 【工作內容】: 1.負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨等 2.負責商品銷售、上架排面、進貨、補貨 3.提供顧客接待、收銀結帳等服務 4.維持門市作業區環境、清潔維護作業 5.可配合調店、支援佳 ❗提供完整線上教育訓練、到店實習 (皆支薪) 早班兼職時段:11:00 - 15:00、11:00 - 17:30【二個時段皆可以配合佳!!!】 【休假方式】:排班,兼職約排班15-20天,一週至少需要可以排四天 【面試方式】 應徵流程採電話面試,履歷表書1-3個工作天進行書審,幫我留意一下電話唷! 【注意事項】: 1.發薪日為隔月15號 2.只能薪轉本人帳戶,不得領現 3.長期排班人員會加勞健保(兼職人員健保可不保) 4.約定好報到日NO SHOW會列黑名單 歡迎加入我們!其他門市也歡迎詢問唷! 【快速預約✚找Conbiz Kevin 林先生】 ★加LINE應徵:@153bsiuz【請留下 姓名✚電話✚職缺名稱✚履歷】 ★康彼斯有許多就業機會,若有興趣皆可與我聯繫唷 !
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  • 🦐【蝦皮店到店】虎尾光復店-時薪晚班-彈性排班-KN
  • 企業名 康彼斯顧問股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 時薪196~206元
  • 工作內容 **歡迎無經驗者、二度就業加入** 蝦皮門市服務人員 工作要會簡單的電腦操作/POS機操作! 亦歡迎對零售業有興趣者加入,未來將依表現、績效能力另行提供儲備訓練。 【工作內容】: 1.負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨等 2.負責商品銷售、上架排面、進貨、補貨 3.提供顧客接待、收銀結帳等服務 4.維持門市作業區環境、清潔維護作業 5.可配合調店、支援佳 ❗提供完整線上教育訓練、到店實習 (皆支薪) 【詳細上班時間如下】 晚班兼職時段:16:15 - 22:45、18:45 - 22:45【二個時段皆可以配合佳!!!】 【休假方式】:排班,兼職約排班15-20天,一週至少需要可以排四天 【面試方式】 應徵流程採電話面試,履歷表書1-3個工作天進行書審,幫我留意一下電話唷! 【注意事項】: 1.發薪日為隔月15號 2.只能薪轉本人帳戶,不得領現 3.長期排班人員會加勞健保(兼職人員健保可不保) 4.約定好報到日NO SHOW會列黑名單 歡迎加入我們!其他門市也歡迎詢問唷! 【快速預約✚找Conbiz Kevin 林先生】 ★加LINE應徵:@153bsiuz【請留下 姓名✚電話✚職缺名稱✚履歷】 ★康彼斯有許多就業機會,若有興趣皆可與我聯繫唷 !
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  • 直營店儲備幹部(雲林縣虎尾鎮) 面試心得
  • 企業名 全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)
  • 工作地點 雲林縣虎尾鎮
  • 薪資 月薪36000~60000元
  • 工作內容 【職位願景:成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野?營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑,不只是管理者,更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析,帶領 7-8 間門市達成營業目標,實踐商圈共好。 【培訓階段:紮實的職人養成路徑】 我們深信,優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練(依個人進度調整),您將經歷完整的店舖實務歷練: •全方位實務歷練: 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務,掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練: 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調,建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程: 結合實務歷練與總部理論課程,將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容:從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後,您將正式接手區域管理,負責以下核心任務: 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效,協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析,輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析,調整商品結構,確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議,提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑,確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通,優化人力效率以達成店舖績效。
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