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  • 空調工務人員_嘉義
  • 企業名 上洋產業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 月薪35000~55000元
  • 工作內容 1.管理工程專案之施工計畫(包含施工界面整合與協調)與環安衛管理計畫。 2.控管與檢討專案之工程進度與施工品質，以符合工程專案規劃。 3.執行專案之工程進度驗收、測試報告、竣工圖與其他相關文件。 4.溝通與協調客戶、承攬商之工程事宜，以解決工程時程、客戶抱怨和專案相關問題。 5.監督與評估工程承攬商之執行績效。
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  • 不孕症門診護理人員

  • 企業名 嘉安婦幼診所
  • 工作地點 嘉義市西區
  • 薪資 月薪29000~36000元
  • 工作內容 **薪資：試用期3個月，2萬9以上；正職3萬6以上 ~不孕症跟診護理人員須具備： 1.門診跟診 2.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 3.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 4.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 5.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 6.門診手術
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  • 國內業務專員

    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 宇閎開發國際貿易有限公司
  • 工作地點 嘉義市西區
  • 薪資 月薪30000~50000元
  • 工作內容 1. 進口食品業務開發經銷商、通路、網路平台，需配合跑外務。 2. 進行產品解說、產品報價，維護客戶關係。 3. 優秀的溝通和人際交往應變能力者佳。 3. 能獨立作業，具有強烈企圖心，積極負責，自我激勵，有目標感。 4. 有相關產品講座銷售經驗者佳。 5. 俱銷售、業務經驗者佳，歡迎保險業、二度就業不限年齡，考核通過有升遷機會另發獎金。
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  • LED事業部南區業務專員

  • 企業名 宮前實業有限公司
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 月薪30000~50000元
  • 工作內容 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度
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  • 三商家購-美廉社-儲備幹部-嘉義地區 面試心得

  • 企業名 三商家購股份有限公司
  • 工作地點 嘉義市西區
  • 薪資 月薪32500~35500元
  • 工作內容 三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 一、職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 二、工作內容： 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 2、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 3、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 4、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。
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  • 店經理-50嵐嘉義新生店 面試心得

  • 企業名 中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 月薪38000~46000元
  • 工作內容 工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金
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    • 中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 店經理-50嵐嘉義友愛店 面試心得

  • 企業名 中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)
  • 工作地點 嘉義市西區
  • 薪資 月薪38000~46000元
  • 工作內容 工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金
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