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  • 長照管理中心-社區服務組組長 面試心得
  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 我們是引領醫療服務的專業機構,致力於提供高品質長期照護服務及社區健康促進。我們的專業團隊為長輩及社區民眾提供全面的照護規劃與執行,專注於滿足長照需求並提升社會福祉。 【工作內容】 1. 綜理各據點運作,建立服務標準化流程、定期輔導與評估與人力調度(排班),確保服務品質與效能。 2. 依政府長照計畫規定,協助各計畫核銷及成果彙報,如期符合當年度規範。 3. 協調外部資源連結,使單位能與各外部單位(地方政府及社區)資源連結,促進社區共融,推廣長照實務。 期待有組織能力、溝通協調及高度責任感的您加入我們的行列,共同推廣長期照護理念與社區發展。我們期待您的加入,請立即投遞履歷,與我們攜手成就更好的社會健康環境!
  • 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 長照管理中心-個案管理組組長 面試心得
  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)個案管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他:1.行政核銷事務協助。 (四)主管交辦事項。
  • 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • (嘉義廠)產線課級主管 面試心得

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐

  • 企業名 上銀科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須能配合加班 5. 大學以上,機械、電機、材料等相關科系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者
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  • (嘉義廠)產線組級主管 面試心得

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐

  • 企業名 上銀科技股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須配合生產線作息輪加班 5. 大學以上,機械、材料相關系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者
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  • 醫療法人資訊室軟體開發工程師(工作地點:大林慈濟醫院) 面試心得

    員工旅遊供餐福利休閒設施尾牙或春酒住宿福利

  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪37000~0元
  • 工作內容 ◆佛教慈濟醫療財團法人資訊室軟體開發工程師(工作地點:大林慈濟醫院) 1.大學(含)以上,醫學資訊、資訊科學、資訊管理、資訊工程相關科系畢業。 2.工作經驗不拘,有資訊相關產業背景尤佳。 3.具資料庫、演算法知識及資訊技能: Java,PHP,Python, Visual Basic.Net,ASP.Net, MSSQL, Oracle,MySQL, Javascript, CSS 。 4.學習能力強, 對程式開發及軟體工程具有熱情,願意嘗試新的技術及架構。 5.具良好的溝通能力,團隊配合度高。 6.依個別資歷、工作表現、職務內容等, 每月提供經驗年資薪、技術津貼、每季提供績效獎金。 ==================================================== ※慈濟醫療資訊介紹: 醫療是系統的主人:恪守正規軟體工程規劃 慈濟醫院達標數位化IT https://reurl.cc/o5M6Lv 我們正在尋找勇於接受技術挑戰、⾃我要求⾼度成⻑的夥伴~ 我們提供最激勵⼈⼼的員⼯福利、培訓和發展計劃,創造⼀個能充分發揮潛⼒的環境, 期待追求⾃我挑戰、求新求變的夥伴加入。 透過「Mentor」導師制、「Coaching」教練制之人才培育制度,推動新人培訓,讓資 深 具經驗之人員或主管進行業務指導和經驗傳授,提供新人在入職初期能夠按照前人步 驟、循序漸進的適應公司職務與文化,並且可同時增進新舊同事之間的交流、提供除了 制式規定之外的支持與關懷協助。 歡迎有【熱忱】、【追求極致】、【樂於團隊合作】的夥伴⼀同打造先進的醫療資訊! 我們要成為最頂尖的醫療資訊人才,你準備好作台灣醫療資訊的領頭羊了嗎? 慈濟醫療資訊竭誠歡迎您的加入~ ====================================================
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