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  • 【KD科定】生管助理(嘉義)《平均月薪4萬5起！》 面試心得
  • 企業名 科定企業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪38000~41000元
  • 工作內容 顛覆傳統內勤工作，這裡不只是處理文書，更能參與到整個生產流程的關鍵環節！在這個舞台上，您將與團隊一同規劃、協調並見證產能成果的實現，獲得滿滿成就感。 【我們是誰】 科定企業股份有限公司（TW-6655），自2002年成立以來，以「環保健康建材」為使命，打造業界唯一從原木採購到成品銷售的一條龍生產線。產品榮獲 MIT 微笑標章，深受全球市場肯定。 【你的工作內容】 1.負責一般文書與資料處理工作 2.維護、更新與管理各類文件檔案及資料庫系統 3.協助生產排程、產能規劃、訂單管控與進度安排 4.記錄、統計並分析廠務系統運作數據，協調後端出貨排程 5.完成主管交辦的其他相關事項 【你需要具備的條件】 1.熟悉 Office 文書處理軟體，尤其擅長 Excel 2.具備良好數字概念與邏輯思維 3.重視細節，責任感強，能與部門有效溝通協作 4.具 SAP 系統操作經驗尤佳 在科定，您不只是內勤支援，更是生產流程的重要推手。透過完整的培訓與透明的獎金制度，讓您的專業被看見、努力有回報。我們期待您加入，一起站上屬於您的華麗舞台！
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  • 大林慈院-失智症中心-權責型失智據點計畫人員-醫事人員、社工人員、照顧服務員(計畫統籌) 面試心得
  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 一、職缺資格 服務項目之服務人員，需符合下列資格之一： 1.領有中央主管機關核發之醫事專門執業證書之醫事人員，且具1年 以上神經科、精神科、家庭醫學科或一般內科相關工作經驗，並於到職6個月內完成本部「失智照護服務計畫」所定失智共照中心專業人員8小時基礎課程及失智症醫事專業8 小時訓練進階課程。 2.具1年以上精神領域經驗或照顧失智症者相關工作經驗之社會工作人員，且須具備社會工作師應考資格，並於到職 6 個月內完成本部「失智照護服務計畫」所定失智共照中心專業人員8小時基礎課程 及失智症醫事專業8小時訓練進階課程。 3.完成失智症照顧服務 20 小時訓練課程之照顧服務員，且具1年以上 相關照顧工作經驗。 二、工作內容 1.提供個案管理(收案、評估、用藥情形紀錄、電腦系統紀錄登錄、緊急突發 狀況處理等)。 2.建立社區資源互動 3.協助課程活動安排 4.固定每月與失智症中心召開內部會議 5.參與失智聯繫會議與接受業務輔導督察 6.計畫核銷業務與年底成果撰寫 7.主管交辦事項 8.所需工作技能：電腦文書軟體、危機處理、溝通協調及獨立作業能力 ★此為約聘計畫至2025/12/31。 ★師級以上醫事人員、社會工作師、照顧服務員。
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  • 大林慈院-失智症中心-權責型失智據點計畫人員-醫事人員、社工人員、照顧服務員(活動帶領) 面試心得
  • 企業名 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 一、職缺資格 服務項目之服務人員，需符合下列資格之一： 1.領有中央主管機關核發之醫事專門執業證書之醫事人員，且具1年 以上神經科、精神科、家庭醫學科或一般內科相關工作經驗，並於到職6個月內完成本部「失智照護服務計畫」所定失智共照中心專業人員8小時基礎課程及失智症醫事專業8 小時訓練進階課程。 2.具1年以上精神領域經驗或照顧失智症者相關工作經驗之社會工作人員，且須具備社會工作師應考資格，並於到職 6 個月內完成本部「失智照護服務計畫」所定失智共照中心專業人員8小時基礎課程 及失智症醫事專業8小時訓練進階課程。 3.完成失智症照顧服務 20 小時訓練課程之照顧服務員，且具1年以上 相關照顧工作經驗。 二、工作內容 1.負責個案生命徵象量測 2.課程活動安排帶領 3.個案安全看視 4.環境整理 5.配合相關報表填製 6.協助參訪接待 7.主管交辦事項 8.所需工作技能：電腦文書軟體、危機處理、溝通協調及獨立作業能力 ★此為約聘計畫至2025/12/31。 ★師級以上醫事人員、社會工作師、照顧服務員。
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  • 品保經理 Quality Manager
  • 企業名 金竣企業股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣大林鎮
  • 薪資 月薪80000~0元
  • 工作內容 1.確保品質管理系統IATF16949/ISO9001之運作。 2.參與新產品之研究開發及品質規劃作業。 3.量產品質維持之抽樣耐久測試規劃及變異管理。 4.矯正與預防措施執行與督導。 5.品保人力規劃-人員選、用、育、晉、留及考核與部門激勵。 6.持續改善於工程及製程執行之協助與建議。 7.建置符合客戶及法規要求的有害物質管理系統。 8.督導並協助協力廠商改善品質，符合客戶及公司對於品質嚴格要求。 9.負責與美國母公司進行品質雙向溝通。 10.其他部內工作支援與上級交辦事項。
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