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  • 冷氣空調技工(薪資及經驗狀況面議)【意者可直接電洽06-2612783杜小姐】

    供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班員購優惠尾牙或春酒住宿福利年薪14個月以上下午茶定期調薪遠距工作

  • 企業名 良記電器空調有限公司
  • 工作地點 台南市南區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 ●薪資需面談● ※各類型冷氣空調安裝,案場空調管路配置,識空調配置圖。 ※需要有責任心,能將主管交託工作完成,主動了解各項產品,能夠獨當一面及帶領同事一起合作完成工作。 ※有證照者,或需有工作,案場,公共工程經驗與相關證明者為佳。 ※可以一起合作,一起分擔重責,一起管理公司的合夥人。 ※條件完全符合,年薪可上看百萬。
  • 良記電器空調有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 水電技工(能監工者薪資可再調升)
  • 企業名 震豐系統科技有限公司
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪48000~0元
  • 工作內容 1.依設計圖紙進行水電系統安裝及維修 2.執行水電設備故障診斷與檢修作業 3.熟悉建築材料特性及施工技術應用 4.確保施工過程符合法規與安全標準 月薪制,如需國定假日上班、夜間加班加班費另計。 皆有勞健保,6%勞退提撥(保工會的需要自己給付)、團保、春酒、尾牙、旅遊補助、年終獎金,保障你的權益。
  • 震豐系統科技有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • [山田昌史老師實驗室] 誠徵博士後研究員 (台南) 面試心得
  • 企業名 中央研究院(中研院)
  • 工作地點 台南市歸仁區
  • 薪資 月薪64711~0元
  • 工作內容 台灣南部生物技術中心的博士後職位將可以研究在根部發育區根分生組織生長因素1(RGF1)肽的功能。成功的候選人將可以參與下列一或數個計劃。 1. RGF1肽對根發育區活性氧(ROS)調節機制的研究。 2. 鑒定於阿拉伯芥根中RGF1受體途徑經由ROS後轉譯調控之蛋白質。 Yamada M, Han X, Benfey PN RGF1 controls root meristem size through ROS signaling. Nature. 2020 Jan;577(7788):85-88. doi: 10.1038/s41586-019-1819-6. Epub 2019 Dec 4. https://www.nature.com/articles/s41586-019-1819-6 我們的研究所位於台南(台灣南部)。 這裡的生活費用是合理的,且一年四季氣候溫暖,治安良好。 本院大樓於2020年底新落成,位於台南高鐵站附近,地理位置非常方便。 此外,除了嶄新的大樓及良好的工作環境,本院的研究設施同時也具備先進的水平。 應徵資格: 該職位需要具有轉錄組、代謝組、蛋白質組學或生物化學背景的候選人。 優秀的溝通和人際交往能力以及良好的英語口語、閱讀和寫作能力是必不可少的。 薪資: 博士:64,711元起薪,並依年資調整。本職務係適用勞動基準法。 有意願者請檢附以下資料,Email至 masyamad4@gmail.com 1) a cover letter summarizing your research interests, career goals, and motivation to join in my lab 2) potential start date 3) a CV 4) contact information of two references 符合資格之人選將採Skype 英文面試。 聯絡人:山田昌史 Masashi Yamada 聯絡電話:06-3032280 #216 聯絡地址:台南市歸仁區歸仁13路一段100號 https://abrc.sinica.edu.tw/facultyE/?id=masyamad
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  • 台南店_門市專員 面試心得
  • 企業名 車麗屋汽車百貨股份有限公司
  • 工作地點 台南市中西區
  • 薪資 月薪29000~55000元
  • 工作內容 ☄ 想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車麗屋提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! ☄ 我們的工作內容: 1. 門市銷售作業:顧客接待、商品介紹與銷售、執行各項專案或商品促銷活動、商品上架擺設、清潔與貨架管理。 2. 櫃檯收銀作業:櫃檯清潔及事務資料整備、會員卡辦理及換發、收銀結帳作業、分期付款處理、HAPPY Go結帳、工作單之開立與結帳。 3. 代辦事項作業:代辦汽機車保險、e-Tag業務、代收、店到店貨運服務。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等(依個人實際銷售業績及績效考核達成而定)。 ☄ 每月月休平均9天以上,依勞基法給予休假、特別休假;如因工作需求須加班,並依法核予加班費。 ☄ 上班免費伙食供應,依上班時間免費供應午餐或晚餐。
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