轉職找工作推薦

  • 照顧服務員(服務區域:東區、北區、仁德區 )
  • 企業名 襄宇有限公司附設臺南市私立勤家居家長照機構
  • 工作地點 台南市東區
  • 薪資 論件計酬20000~50000元
  • 工作內容 由合格照顧服務員定期至家中提供日常生活及身體照顧等服務,以紓解照顧者照顧上的壓力。 服務區域:東區、北區、仁德區 拆帳模式比例 居服員:公司 第一年50%:50% 第二年55%:45% 第三年60%:40% 依服務項目計價,或可選擇時薪計算 1.基本身體清潔、日常照顧、測量生命徵象。 2.協助進食或管灌餵食。 3.在案家備餐。 4.協助沐浴和洗頭。 5.足部照護。 6.翻身拍背、肢體關節活動。 7.協助上(下)樓梯。 8.陪伴外出、陪伴就醫。 9.家務協助、代購、代領、代送服務。 10.協助執行輔助性醫療。 11.安全看視、陪伴服務、巡視服務。 12.協助洗頭、協助排洩。
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  • 大夜班計時人員
  • 企業名 統一超商三麗門市_億雅睿企業社
  • 工作地點 台南市新化區
  • 薪資 時薪210~215元
  • 工作內容 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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  • 星堡幼兒園教師/教保員/代理教師/代理教保員
  • 企業名 臺南市私立天資幼兒園
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪34200~0元
  • 工作內容 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
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  • 業務主管

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 迦賢塗裝科技股份有限公司
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪41250~50000元
  • 工作內容 1.報價及樣品開發之各項專案管理 2.文件輸入、報表與文檔資料彙整及匯報 3.提供客戶服務並維護客戶關係 4.顧客接洽與需求服務 5.協助客戶問題的解決及解答 6.客戶情報蒐集 7.業務接洽與訂單處理
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  • 兼職外籍英文老師
  • 企業名 樂獅英語海東分校
  • 工作地點 台南市安南區
  • 薪資 時薪600~650元
  • 工作內容 1. Lesson plan development 2. Language instruction 3. Coordinate with cram school activities 4. Design and develop relevant courses 5. Assist with enriching on-campus curriculum offerings within specialized areas of expertise 6. Engage in educational design and implement teaching-related courses and activities
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  • 現場工程師(纜線、土木相關)

    年終獎金

  • 企業名 維品科技股份有限公司
  • 工作地點 台南市仁德區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 1. 工程進度安排與人力的調度 2. 工程現場動線的規劃 3. 規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 4. 轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5. 協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 6. 整理完工後之相關資料並且建檔備查 7.主管交辦事項
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  • 駐廠維護工程師

    供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 強陽開發科技有限公司
  • 工作地點 台南市新市區
  • 薪資 月薪33000~45000元
  • 工作內容 1,CCTV設備維護及保養 2,門禁設備維護及保養 3,監控門禁系統維護及保養 4.提供教育訓練 5.考核通過後定期調薪
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  • 台南永康區-社區經理
  • 企業名 永軍保全股份有限公司
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪40000~42000元
  • 工作內容 1.秉承管委會之決議及住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管,負責人事考核、督導與人員訓練。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任,確實保持社區的正常運作,並訓練、指派服務人員分工執行。 4.須以社區利益為考量,對設備儀器的維護保養,與合格之廠商尋求對社區最有利之方 式進行。對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 5.對於修繕事項,製作會簽單,送請相關委員簽署。 6.其他管委會及住戶交辦事宜。
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