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  • 司機(台南)
  • 企業名 凱欣企業行
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 負責貨物之出貨、退貨及換貨的清點和操作，確保準確性。 2. 安全駕駛3.5噸小貨車，按時高效將貨物送達客戶處。 3. 維護貨物在運輸中的完整性，避免損壞或丟失。 4. 協助完成貨品上架、盤點及備貨，確保倉庫管理有序。 5. 客戶貨品交付後確認簽收，解答基本貨物流通問題。 6. 每日檢查車輛的基本狀況，報告異常並進行例行清潔保養。
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  • 營建工程師
  • 企業名 恆權建設有限公司
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 年薪450000~0元
  • 工作內容 職掌工作範圍屬營造公司。 職務內容： 1.指揮並監督施工，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.確定施工計畫、水準及程序，指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與建築師或土木工程師報告進度及施工狀況等事務。 4.應用建築原理與施工知識，進行實際檢核與測試。 5.監督工程使其符合設計規格及工料標準。 6.轉達施工要領，校正不良施工並協助檢視施工規範問題。 7.協助辦理工程變更設計和現場安衛執行及查核。 8.結構鋼筋之核對 9.依每次承攬工作不同，有時會有需要深挖的工程 沒有經驗無妨，大家都是一個團隊， 只要肯學習，願意一起成長， 都歡迎您加入我們！
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  • 國小數學老師(善化區耀學堡)(專/兼職)
  • 企業名 耀升升學教育機構
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 1.數學科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班招生活動 5.教學評量審核及學生成果評估 6.學生管理及班級秩序管理 7.安排學生補課事宜 8.學生輔導及家長聯繫 9.補習班環境清理維護 10.處理班主任交代事項
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  • 現場監工 面試心得
  • 企業名 濎探工程有限公司
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪36000~55000元
  • 工作內容 1. 現場施工人員管理，工序進程安排 2. 送審/竣工文件彙整，現場安衛巡視 3. 業主及廠商項目溝通協調，施工品質控管 4. 主管交辦事項 5.男女均可，無經驗可
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  • 善化餐廳晚班人員
  • 企業名 味軒餐飲
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 1.提供良好的顧客服務，包含商品介紹、尋求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護，包含清潔、整理、商品排面調整等 3.操作點餐系統並準確處理訂單和收銀作業 4.維護餐桌整潔與餐具擺放，確保用餐衛生 5.有效管理時間，多任務處理確保服務流暢 6遵守公司規定，完成其他相關店務支援工作 7.餐點製作、備料，完成主管交辦事項 每4小時供餐一餐
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  • 配管配線工程師
  • 企業名 順森科技企業社
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪34000~40000元
  • 工作內容 1.依據設計圖施工完成水電及管線佈設任務 2.熟練安裝電信通訊設備並進行線路鋪設 3.進行電力系統測試及維修以確保運行穩定 4.熟悉使用電子儀表工具進行設備性能檢測 5.檢查修復水電系統故障並提供解決建議 6.定期維護通訊設備並參與性能優化工作 7.遵循安全操作規範進行高空及密閉作業
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  • HR Business Partner - Operations (Tainan) 面試心得
  • 企業名 台灣積體電路製造股份有限公司(台積電)
  • 工作地點 台南市善化區
  • 薪資 月薪34000~40000元
  • 工作內容 【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=16305&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. HR Business Partner is responsible for both providing HR services to employees and playing the strategic partner role to the management team for organization and talent development. Operations is the largest organization within TSMC, tasked with achieving excellence in manufacturing, process, and technology. The HR Business Partner for the Operations organization plays an important role in the growth of the company. Responsibilities: 1. Collaborate with line managers to implement annual HR activities. 2. Provide daily HR administrative support to employees and managers. 3. Monitor policies and procedures, and communicate with employees and managers in a timely manner. 4. Design and implement activities and programs to enhance organizational culture, to level up the capabilities and attitude of employees. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
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