轉職找工作推薦

  • 全台-居家清潔人員 ｜家事服務員｜正職週休二日｜品質到位7+1工時福利 16:30下班 面試心得
  • 企業名 媽咪樂居家服務集團
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪30450~38450元
  • 工作內容 範圍：台北、新北、新竹、桃園、中壢、台中、彰化、台南、高雄、屏東等 居家清潔、物品收納、衣物整理、辦公室清潔打掃人員，負責日常清潔保養工作。執行其它清潔相關交辦事項。 比作業員，餐廳服務員時間更固定（免輪班）可以照顧家庭。訓練時間含薪長達1個月！ 正職保障： 品質到位每日 7+1 小時（08:00~16:30 +1小時學習），準時下班！ 週休二日，國定假日正常休息！ 有提供勞健保、勞退 6％、特休假、獎金、員工旅遊等多項福利。 服務範圍： 服務為定期訂閱制，無需陌生媒合。不必獨自面對客戶與物品損壞問題，專責陪跑員處理所有突發狀況！ 安全問題：所有客戶皆經篩選，且有完整服務升遷機制。 不怕沒經驗，完整培訓計畫，提高技能，增加職涯發展機會。 需自備機車與駕照，公司提供專屬管家 APP 和 Google 地圖輔助導航，讓你輕鬆出勤！ 確定錄取後提供健檢證明 經過考核滿一個月，滿一年調獎金。 如果你正在尋找一份照顧家庭、照顧小孩上下課的工作，且不影響生活品質的工作，這份職缺會是很好的選擇！ 立即投遞履歷，與我們聯繫！ 應徵連結 ➡ https://reurl.cc/r9kEnO 官方 Line 詢問 ➡ @mhhr 正職週休二日｜品質到位7+1工時福利 全台 -台北、新北、新竹、桃園、中壢、台中、彰化、台南、高雄、屏東等 歡迎您投遞
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  • 照服員(可直接電洽07-3831659)
  • 企業名 社團法人台灣立享長照服務教育發展協會附設高雄市私立立享居家長照機構
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 論件計酬32000~0元
  • 工作內容 ＜可直接電洽07-3831659＞賴主任 - ✔工作內容： 1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 3.陪同就醫、陪伴服務 ✔服務區域：三民區、左營區、鼓山區、鹽埕區、前金區、新興區、苓雅區、前鎮區、鳳山區、鳥松區 ❣️薪資： 1. 論件計酬，採拆帳。 2. A碼政策鼓勵服務，採拆帳。 福利： 🧧享勞、健保、勞退、員工團保(意外險)、照顧責任險、有薪特休假、婚喪津貼 🧧提供繼續教育訓練 🧧定期發放制服 🧧定期發放口罩、手套、酒精等衛材 🧧年度員工健檢、年度員工旅遊、尾牙聚餐 🧧開發獎金、介紹員工獎金、績優員工獎金、三節禮金(品)
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  • 業務助理(高雄)
  • 企業名 天誠企業有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪30000~34000元
  • 工作內容 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.依顧客需求做報價及簽約 3.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail 4.資料整理/請款文件製作 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 (無業績壓力) 6.標案查詢、製作投標文件、投標、開標 7.商品採購/請款 8.完成公司及主管交辦事項
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  • 【三色三味-鼎山店】-正職人員
  • 企業名 泉豐國際餐飲有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪37000~0元
  • 工作內容 泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，期待與您一起攜手邁向共同目標。 我們提供紮實的教育訓練，讓每位夥伴都能深入了解服務的核心與重要性，於工作中成長。 不論您是否擁有餐飲相關經驗，我們都歡迎您的加入。 【工作內容】 1.積極參與顧客接待與服務，提高每位顧客的滿意度。 2.維持櫃台點餐、備料、出餐、環境清潔等用餐流程之工作。 3.主管交辦事項 4.一周期休8天（28天休8天）
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  • 高雄(中區)-(三民區)保全員(晚班)-37500-39500元/作四休二-林經理 面試心得
  • 企業名 聯安企業-聯安保全股份有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪37500~39500元
  • 工作內容 工作內容: 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場條件需求) 3.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利: 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、員工急難救助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~下午一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知
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  • 高雄市仁武身心障礙者服務中心-社工員(師)
  • 企業名 高雄YMCA
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪38898~46898元
  • 工作內容 1.提供身心障礙者及其家庭相關社會福利服務資訊與諮詢： 針對身心障礙者需求，協助連結可用資源並提供專業建議，確保服務對象獲得適切支持。 2.提供個案管理服務： 針對個案與家庭進行需求評估，制定個別化服務計畫，並持續追蹤與介入，協助其改善生活品質。 3.召開個案研討會或參與跨單位連繫會議： 根據個案或家庭需求，定期召集專業團隊研討服務策略，並參與跨部門合作會議，強化服務整合與資源運用。 4.執行中心作業流程及相關紀錄撰寫： 配合完成服務紀錄、月報表、季報表、活動報告等文件，確保資料完整並符合作業流程。 5.規劃與執行身心障礙者及其家庭的活動方案： 設計並實施符合身心障礙者需求的活動，促進社會參與及家庭支持功能的提升。 6.成果報告的整理與撰寫： 將服務過程與成果進行系統性整理，撰寫報告以供檢討與發展未來服務計畫。 7.深入仁武區、大樹區、大寮區、大社區、林園區社區進行訪視服務： 主動深入服務區域，了解個案實際生活環境，提供適切協助，並促進社區內身心障礙者的資源可近性。 8.資源開發與管理： 持續發掘並開發適合身心障礙者及其家庭的社會資源，建立穩定的資源合作網絡，並定期更新與管理資源清單，確保服務 對象能有效運用現有資源，滿足多元需求。
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