轉職找工作推薦

  • 倉儲人員

    員工旅遊供餐福利年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 盧俊陞網路有限公司
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1.負責商品的進貨、品管揀選、依據所選定包裝方式出貨 2.協助正職人員處理工作上的事務 3.與部門密切協調，確保出貨流程順利進行 4.維護工作場所.工具.設備環境日常清潔整理及基本衛生 5.具責任感、抗壓性強、重視團隊合作 6.主管交辦之相關事項
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  • 門市助理
  • 企業名 伊生藥局
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪30000~32000元
  • 工作內容 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
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  • 早班 門市人員 梓官店

    工作獎金員購優惠定期調薪

  • 企業名 燕大百貨行
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪33000~35000元
  • 工作內容 工作環境 : 1. 類似 小北百貨、全聯、814超市 業界各大賣場。 享有: 1. 勞保 2. 健保 3. 退休金6％ 4. 特休假 5. 年度獎金 6.三節獎金 工作內容： 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.賣場顧客之需求服務。 4.顧客收銀結帳，退換貨。 5.休假8天 需具備條件: 1. 會聽.說基本台語 2. 具機車駕照
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  • 梓官店-晚班
  • 企業名 弘大企業有限公司
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪28590~32000元
  • 工作內容 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇
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  • 藥師助理
  • 企業名 永恒健康生活藥局
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 我們是一家致力於提供健康生活解決方案的專業藥局，我們的主要產品與服務包括藥品銷售、保健食品諮詢、醫材提供以及專業的健康諮詢服務，旨在為社區大眾帶來更好的健康與福祉。 工作內容： 1. 協助藥品、保健食品、醫療器材的進貨、驗收、陳列及庫存管理，確保物品數量及品質無誤。 2. 處理每日行政文書作業，包括訂單處理、資料記錄及報表製作。 3. 負責店內銷售推廣，為顧客提供藥品或保健食品的使用建議及衛教說明，確保資訊的專業性與正確性。 4. 協助藥師進行藥品調配及分裝工作，並核對相關處方內容，確保準確。 5. 定期檢查商品的有效期限，維護環境與貨品清潔，確保工作場域整潔。 6. 確保藥品標籤及包裝符合法規，並提供詳細的商品諮詢服務，提升顧客服務品質。 7. 處理藥局的客戶需求與電話查詢，建立並維護良好的顧客關係。 8. 執行其他交辦任務，協助藥局內部日常運作順暢。 歡迎您加入我們的團隊，我們期待著有熱情、細心且充滿責任感的您與我們一同為顧客提供優質的健康服務！立即投遞您的履歷，我們期待您的加入！
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  • 居家照顧服務員/居服員/照服員（梓官區）
  • 企業名 高雄市私立德力居家長照機構
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 時薪230~350元
  • 工作內容 1.工作內容：身體照顧服務、日常生活照顧服務及家事照顧服務 2.工作地點：楠梓、橋頭、梓官、彌陀、湖內、路竹、永安 ———薪資制度——— 時薪制：230元起 拆帳制：57.5％起(每年視工作情況調漲0.5％) ———訓練制度——— 職前在地實習 訓練不放生 積分課程有補助 ———福利制度——— 保險、津貼、禮金樣樣有 手套口罩也都有 ———團隊氣氛——— 不須壓力山大 夥伴支援度強 有事團隊處裡
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  • 失智據點人員
  • 企業名 善逸居家護理所
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪32000元 以上
  • 工作內容 1. 規劃及引導活動團體訓練，協助失智者維持及恢復社區與日常生活能力。 2. 評估病患的認知功能及需求，制定個別化日常生活功能提升計畫。 3.記錄及分析個案參與活動情況，適時調整活動內容與方式。 4.發掘及建立社區資源，促進病患社會聯繫與社區融合。 5.行政文書書寫及核銷
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  • 日照護理師
  • 企業名 善逸居家護理所
  • 工作地點 高雄市梓官區
  • 薪資 月薪34000~45000元
  • 工作內容 1. 行政相關業務：統籌行政會議資料彙整，完成服務相關紀錄並存檔管理。 2. 個案日常服務：督促照服員執行服務對象生活照顧及安全管理，預測需求並適時協助。 3. 問題行為處理：觀察服務對象行為，設計個別行為矯正方案並執行。 4. 活動設計執行：與照服員討論日照活動計畫，參與實現服務對象心身健康促進。 5. 家屬溝通支持：提供專業諮詢與計畫異動討論，維持聯繫並促進合作支持。 6. 衛教與健康促進：根據對象需求進行衛教工作，持續進行健康追蹤與監控。 7. 環境管理維持：監督日照中心整體清潔與消毒，檢查設施設備運作。 8. 其他交辦事項：執行主管指派的專案，確保部門運營順暢與目標達成。
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