東北亞轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第27頁

Modem Verification Engineer 面試心得
企業名聯發科技股份有限公司
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容 1. Work for Protocol verification in System Verification, to communicate with teams and co-work with modem R&D in multiple-sites in the world 2. Drive Inter-operability test Projects, for Planning, Preparation and Test execution in Japan operators Lab and Field Test. 3. Analysis and report modem protocol related issues, to collaborate with team members in System Verification and modem R&D. 4. Track modem related issues and contribute the fast correction delivery. 5. Provide technical support, to lead prompt solution to internal/external customers

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會計行政專員_記憶體模組大廠 (3008917)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求．會計: 1. 記帳作業(使用SAP系統) 2. 分析每月財務報表、每季度財務報表 3. 核對公司各項費用支付之申請單據及其帳務處理 4. 零用金管理及出納 5. 年度稅務申報作業(與日本當地稅理士合作) 6. 建立新廠商及客戶資料 7. 會計類管理辦法新增修改及管理．人資: 1. 薪資發放計算作業(與日本當地稅理士合作) 2. 人事考勤管理 3. 人才招募作業執行(安排徵選、面試及錄用等) 4. 員工福利專案執行(承辦尾牙、戶外活動等) 5. 人事資料建立及資料維護(使用SAP系統) 6. 人資類管理辦法新增修改及管理(需熟知日本勞基法) ．行政總務: 1. 採購公司文具、設備及消耗品等(如:筆電、文具用品等) 2. 公司資產管理、印鑑管理 3. 行政類管理辦法新增修改及管理 4. 其他主管交辦事項任職資格 1. 具有會計學系畢業背景或具有會計相關工作經驗1年以上 2. 具有JLPT N1或同等日語能力 3. 有閱讀及書寫等英文能力

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BP/Client Relation officer_知名理財公司 (3008564)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞香港
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 負責客戶開發、開戶及客戶關係管理 2. 諮詢和規劃客戶的資產配置和交易服務 3. 回答客戶有關證券和其他投資產品交易的諮詢 4. 處理客戶訂單 5. 達成業績目標任職資格 1.3年以上金融業相關工作經驗且具客戶資源人士 a). 理財產品銷售專員 (包括各 OTC產品如 :債券、基金、 ELN、 ELI等 ) b). 股票業務銷售專員 (港股、美股、滬 /深股、台股 ) c). 保險業務銷售專員 d). 各大銀行業務人員 e). 各大中資 /台資金融機構業務通才 2. 優秀的人際溝通和溝通能力 3. 對金融和投資有濃厚的興趣 4. 積極的態度和良好的個人發展意識 5. 需考取香港證券及期貨從業員券一 (Paper one)，可於入職後半年內取得

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麵包甜品烘焙師 Cafe/Italian_知名義大利餐廳 (3008034)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞澳門
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 準備和烘焙各種麵包和甜品，包括但不限於：日式麵包、法式長棍麵包、甜甜圈、蛋糕等。 2. 確保所有產品的質量和一致性。 3. 維護清潔和衛生的工作環境。 4. 與團隊成員合作，確保店鋪的高效運作。任職資格 1. 至少有 2 年以上的烘焙經驗，尤其是日式和西式烘焙。 2. 對食品安全和衛生的知識。 3. 能夠在快節奏的環境中工作，並對細節有出色的注意力。 4. 能夠提供一致且高質量的產品。加分項目 1. 有烘焙或糕點相關專業證書或學位。 2. 對新烘焙技術和趨勢有熱忱的追求和學習。 3. 有領導經驗或團隊合作經驗。

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拿玻里比薩廚師 Cafe/Italian_知名義大利餐廳 (3008033)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞澳門
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 製作傳統拿玻里比薩，包括準備生麵團、醬料和配料。 2. 操作和維護木炭或燃氣烤爐。 3. 確保所有比薩的質量和一致性。 4. 維護清潔和衛生的工作環境。 5. 與團隊成員合作，確保店鋪的高效運作。任職資格 1. 至少有 2 年以上的比薩製作經驗，尤其是拿玻里比薩。 2. 對食品安全和衛生有基本的了解。 3. 能夠在快節奏的環境中工作，並對細節有出色的注意力。 4. 能夠提供一致且高質量的產品。加分項目 1. 在意大利或認證的烹飪學校接受過正式的烹飪訓練。 2. 熱愛傳統意大利烹飪和烘焙。

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產品經理(Product Manager)_知名網路平台公司 (3007998)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞澳門
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 負責產品的全面規劃，包括市場研究、產品定位、產品設計和推廣策略； 2. 與跨部門團隊（包括技術、設計、營銷等）緊密合作，以確保產品的成功開發和推出； 3. 了解並分析用戶需求，並將這些需求轉化為產品要求； 4. 監督產品的開發進度，並確保在時間、預算和質量上達到目標； 5. 進行定期的產品績效評估，並提出改進策略。任職資格 1. 本科及以上學歷，擁有電腦科學、商業管理或相關領域的學士學位； 2. 至少有 3 年以上的產品管理經驗，尤其是在大型線上平台的公司； 3. 熟悉互聯網/工業互聯網相關行業知識，熟練掌握主流產品設計工具，能熟練使用Axure、Xmind、墨刀、office等軟體工具，完成詳細PRD文檔撰寫與Demo製作； 4. 出色的分析和決策制定能力； 5. 強大的項目管理能力，包括組織、時間管理和多任務處理能力； 6. 熟悉線上平臺的業務模式和市場動向； 7. 具有B端和C端業務經營的優先考慮。加分項目 1. 擁有大型線上平台產品的開發和推出經驗； 2. 擁有數據分析和/或用戶研究的經驗； 3. 具有良好的溝通和人際交往能力，能有效地與各種背景的團隊成員合作。

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項目經理(Project Manage)_知名網路平台公司 (3007997)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞澳門
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 依據公司總體戰略發展目標，規劃發展方向，制定全面的項目計劃，明確項目目標，制定工作計劃，分配資源，整合項目管理規劃； 2. 監督項目的實施，管控進度，追蹤項目結果，並確保專案在時間、預算和質量上達到目標； 3. 與跨部門團隊緊密合作，以確保項目的順利進行； 4. 解決項目過程中可能出現的問題和挑戰； 5. 製作和提交項目進度報告，並對專案結果進行評估和回顧； 6. 支撐運營運維，運用產品規劃迭代解決各類運營中的客戶所需問題。任職資格 1. 本科及以上學歷，擁有商業管理、電腦科學或相關領域的學士學位； 2. 至少有 3 年以上的項目管理經驗，尤其是在大型線上平台的公司； 3. 擁有商業管理、電腦科學或相關領域的學士學位； 4. 良好的溝通能力，推動力，自我驅動，具有團隊合作精神； 5. 有足夠的行業洞察力，思路清晰，具備較強的邏輯分析能力、語言和書面表達能力； 6. 出色的組織、領導能力策劃能力強、邏輯性強，專案管理能力卓越； 7. 能夠在快節奏和多任務的環境中工作； 8. 熟悉項目管理的最佳實踐和工具。加分項目 1. PMP（專案管理專業人士）或其他相關專業認證； 2. 擁有大型線上平台專案的開發和管理經驗； 3. 強大的問題解決和決策制定能力。

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技術總監 IT Head_知名網路平台公司 (3007996)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞澳門
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. 負責技術部門研發管理工作、導航和監督軟體工程團隊的日常運營和長期發展； 2. 制定和執行軟體開發策略，並確保其與公司的業務目標相符； 3. 指導並參與核心代碼書寫，負責核心和關鍵技術的預研和攻關，系統優化、解決專案開發和產品研發過程中的技術難題； 4. 對專案開發流程、專案品質和專案開發進度的規劃、控制、監督和管理 5. 參與招聘過程，包括篩選、面試和決定最終的人選； 6. 與跨部門團隊一起，確定項目的優先級和資源分配； 7. 管理並解決軟體開發過程中的問題和挑戰； 8. 有效帶領技術團隊，建立並完善公司各項研發規範及流程； 9. 根據產品和專案需求，分析、設計與實現系統架構方案，對相關產品或專案系統架構方案，總體設計進行評審及改進，控制產品系統架構和設計品質； 10. 帶領並指導研發團隊開發工作，負責核心和關鍵技術的預研和攻關，系統優化、解決專案開發和產品研發過程中的技術難題； 11. 培養下屬成員，提高團隊整體專業技能。任職資格 1. 本科及以上學歷，擁有電腦科學、軟體工程或相關領域的學士學位； 2. 至少有 5 年以上的軟體開發經驗，並在其中有 3 年以上的管理經驗； 3. 對軟體開發生命週期（SDLC）有深入理解，並對最新的軟體開發趨勢和實踐有所了解； 4. 具備較好的研發過程管理和控制的技能，包括進度安排和控制，風險控制、品質管理、配置管理等； 5. 出色的領導和人員管理能力； 6. 對大型線上平台的開發和維護擁有實際經驗。加分項目 1. 擁有敏捷軟體開發經驗； 2. 擁有大型線上平台專案的開發和管理經驗； 3. 擁有軟體架構設計的經驗。

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業務主管_知名電子測試儀器大廠 (3007361)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞韓國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1.測量儀器銷售網分析、按產品特徵掌握需求顧客、調查競爭公司、感知產業變化等營銷活動 2.代理店分析、營業計劃制定及進行相關報告、發掘新代理店等渠道銷售活動 3.產品說明及演示、新產品介紹、客戶公司會議、解決問題等直接銷售活動 4.韓國分公司 - 參加臺灣總公司之間的每週、每月、主題會議並發表（英文報告書製作、英文發表） 5.負責業務的團隊合作能力和領導能力任職資格 1.大學以上 2.經歷5年以上 3.電子/電氣知識及說明能力 4.韓文精通+中或英文其中一項精通 5.專業:機械.機械機械.機器人、汽車工程、能源工程、電子/電氣工程、控制計量、計算機工程

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Health, Safety & Environment (HSE) Manager(東京)_知名綠能大廠 (3007302)
企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
工作地點東北亞日本
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
工作內容職責要求 1. Assist and advise Installation, Service and / or Operational Managers with the completion of hazard identification, risk (management) assessments & method statements as required. 2. Assist and advise Management in the planning, implementation, monitoring (follow-ups) & reviewing of H&S ‘Standards’ / local management systems. 3. Work with the local Management to satisfy the needs of customers. 4. Travel to locations / sites and customer premises throughout the country to ensure national / our H&S ‘Standards’ are being complied with. 5. Conduct location / site visits and inspections as per annual, local H&S (action) plans / local work schedules / as required. 6. Support the local Management in ensuring compliance with country laws and legislation. 7. Investigate & report incidents to the reporting chain and the relevant national authorities (where applicable) who must be informed. 8. Assist and advise the local Management in any perceived failings (i.e. non-conformities) in any H&S ‘Standards’ and / or management systems. 9. Assist and advise the local management on failings of employees and provide written re-ports when required. 10. Respond to / act upon any reasonable request made from the local Management. 11. Assist in creating H&S minutes of meetings (MOM) for Management. 12. Promote H&S using Global HSE and local ‘safety-creating’ awareness programs and initiatives. 13. Ensure regular (progress) communication with the HSE Director for all matters related to H&S for their country. 14. Ensure Monthly Reports are completed and distributed to the HSE Director and Country Managing Director. 15. Ensure a hand-over / take-over (HO/TO) of work has taken place and HSE Director and local Management fully informed prior to any absence. 16. Liaise with other functions / departments within as well as any HSE consultancies (if applicable) to ensure compliance with national H&S laws and legislation / our standards. 17. Development of existing policies and procedures when necessary and in line with national H&S laws and legislation / our standards. 18. Work with other international functions (i.e. the reporting chain in the first instance) as required ensuring that our H&S ‘Standards’ are being met and promoted. 19. If the requirement has been foreseen, cooperate with H&S colleagues in other countries on H&S matters. 20. Participate in specific training so the HSO can competently fulfil their roles, responsibilities and obligations 任職資格 1.5年以上日本當地經驗

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