東南亞泰國轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第4頁

【泰國廠】人資部經理｜年薪百萬以上面試心得
企業名燿華電子股份有限公司(Unitech)
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 1.統籌人力資源管理：負責人員招募、任用、考勤、薪資、獎懲、教育訓練、績效評估及外籍員工簽證相關作業。 2.執行制度落地與法令遵循：協助母公司推行人資制度，確保泰國廠執行符合母廠規範及當地勞動法令。 3.預算與成本控管：編製年度預算，監控人資支出，確保運作成本合理與支援效率最佳化。 4.團隊管理與在地培育：領導人資團隊，培育當地幹部，提升組織穩定與管理效能。

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【泰國廠】財會專案副理面試心得
企業名燿華電子股份有限公司(Unitech)
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容一、財務帳務管理 -審核日常帳務 -結算與報表編製 -稅務申報管理 -資產管理二、管理會計與決策支援 -預算編製與執行控制 -經營分析報告 -資金調度規劃。三、內部控制與流程優化 -內控制度推行 -配合查帳 -sap系統維護四、團隊管理與人才發展 -人員培訓 -工作分配

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泰國廠-製程工程師
企業名華通電腦股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 [工作內容] 1.process module setup及修訂 2.製程持續改善 3.設計準則管理 4.客訴問題回覆 5.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2.歡迎投遞履歷 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業

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泰國廠-設備工程師
企業名華通電腦股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 [工作內容] 1.設備設計標準化準則建立及修訂 2.設備保養管理規範準則建立及修訂 3.設備巡點檢管理 4.設備異常改善管理 5. 設備校驗管理 [職務需求] 1.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2.歡迎投遞履歷 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業

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泰國廠-生產工程師
企業名華通電腦股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 [工作內容] 1.製程作業流程改善 2.設備巡點檢管理 3.製程管理：製程參數巡點檢 4.製程品質異常處理 5.負責每日產量及良率的分析、監控及改善 6.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2.歡迎投遞履歷 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業

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泰國廠- 品質與生產資訊工程師
企業名華通電腦股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 [工作內容] 1.建置/管理與維護公司品質與生產資訊系統 2.品質或生產相關系統前後端網頁程式開發 [職務需求] 資工、資管、數理、統計等相關科系畢

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財會主管
企業名中譽科技股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 1.具上市櫃公司財務經驗。 2.熟悉鼎新作業系統及財務核算。 3.熟IPO內稽內控。 4.定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 5.解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 6.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 7.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 8.配合會計師查帳。 9.主管交辦事項。

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內稽內控主管
企業名中譽科技股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 1.內稽內控制度設計、執行、考核，並培育所屬專精稽核相關技能，確保稽核工作的品質 2.依據企業目標，擬訂公司年度稽核計劃與執行公司年度稽核工作，包含工作底稿之編製、稽核報告、事後追蹤、檔案管理 3.檢查與評估現行作業規章程序之控制情形 4.有關組織、人事、財務、會計、營繕、採購、財產及資訊管理等作業規章或制度遵行情形之檢查、評估與建議等 5.協調整合企業稽核資源及相關事宜推動 6.法令規範之遵循及公告申報 7.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案

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財會主管
企業名中譽科技股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 1.具上市櫃公司財務經驗。 2.熟悉鼎新作業系統及財務核算。 3.熟IPO內稽內控。 4.定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 5.解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 6.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 7.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 8.配合會計師查帳。 9.主管交辦事項。

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內稽內控主管
企業名中譽科技股份有限公司
工作地點東南亞泰國
薪資面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
工作內容 1.內稽內控制度設計、執行、考核，並培育所屬專精稽核相關技能，確保稽核工作的品質 2.依據企業目標，擬訂公司年度稽核計劃與執行公司年度稽核工作，包含工作底稿之編製、稽核報告、事後追蹤、檔案管理 3.檢查與評估現行作業規章程序之控制情形 4.有關組織、人事、財務、會計、營繕、採購、財產及資訊管理等作業規章或制度遵行情形之檢查、評估與建議等 5.協調整合企業稽核資源及相關事宜推動 6.法令規範之遵循及公告申報 7.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案

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