轉職找工作推薦

  • 資材部經理(越南)
  • 企業名 高樂國際有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 【職務說明】 需具備製造業資材部管理三年以上經驗（鞋業者尤佳），熟悉以下各項職能： • 生產計劃（生管） • 物料管理（物管） • 倉儲管理（含海管監管倉） 【主要工作內容】 1. 資材部門全面管理與規劃：統籌資材部日常運作，確保高效與跨部門協調順暢 2. 生產計劃管理：負責訂單需求、排程與物料預估，確保準時交貨 3. 物料管理監控：監督採購、收發與庫存，控管成本與供應穩定 4. 倉儲與海運倉監控：管理倉儲作業及海外海管倉運作流程與安全 5. 流程優化與制度建置：推動SOP建立與流程改善 6. 團隊領導與培訓：帶領團隊成長、強化協作與技能發展
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  • 海外公司主管 面試心得
  • 企業名 宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1、根據集團戰略目標，製訂分公司經營目標和經營方針、銷售策略與經營預算，帶領團隊成員達成經營指標；確保完成公司年度運營的計劃、利潤控製目標和生產目標； 2、負責海外分公司運營、業務等全方面的統籌管理，包括主持海外分公司的日常經營管理工作，海外市場業務拓展及管理工作； 3、負責分公司的職能管理工作，監督、指導、審核分公司各項業務活動，確保各項業務的運營； 4、負責分公司的基本團隊搭建及人員管理，製訂並審批人事決策，統籌人事行政各項工作； 5、健全分公司財務管理製度，依據集團財務管理製度的授權範疇審核財務用支出，合理控製財務支出； 6、組織並完成市場調研、市場推廣、產品開發、開拓客戶及客戶管理等工作；及時了解竟爭對手、客戶信息、市場動態等信息，為集團製訂經營策略提供信息支持； 7、負責與當地政府等公眾機構保持良好合作關系，處理及協調各類突發事件，維護員工的人身安全及合法利益保障。
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  • 【行政幕僚】廠區主管室主管/人員(越南)
  • 企業名 賜昌集團(賜昌有限公司台灣辦事處)
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1.規劃、執行與協調行政事務作業 2.協助集團推動相關專案，包含資訊蒐集與分析、數據彙整與報告、進度掌握等 3.參與跨單位會議與追蹤決議事項 4.報表分析與會議簡報製作 5.廠區人事作業執行(海外幹部到職及入境事宜) 6.廠區大型活動與會議籌備 7.維護全廠品質管理、環安衛管理…等ISO、CTPAT 系統認證 8.執行越南總管理處有關財務、關務、庶務…等工作配合事宜 9.其他主管交辦事項即時跟進
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  • 【環安衛】環安衛/永續發展主管 (越南)
  • 企業名 賜昌集團(賜昌有限公司台灣辦事處)
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1.依循集團願景、法規要求與國際品牌客戶期待，執行環安衛日常工作監督、專案執行、數據分析與改善作為。 2.環安衛相關內部教育訓練推行溝通，以提高同仁意識。 3.不定期稽核現場單位，以確保其符合環安衛相關規範。 4.負責與現場單位協調處理環安衛相關事項。 5.思考持續改善方案並執行，能預先避免可能發生的異常並解決之
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  • 【專案管理】產品開發主管 (越南)
  • 企業名 賜昌集團(賜昌有限公司台灣辦事處)
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1. 執行樣品製作材料申購、進度追蹤&協調 2. 執行跨部門溝通及協調 3. 掌握開發型體進度、製程及品質 4. 指導/傳承團隊是否依據標準作業流程規範執行 5. 擬定工作計劃, 安排及分配任務及帶領團隊達成目標 6. 開發各階段與品牌客人會議溝通、交流 7. 掌握材料及成品鞋測試結果
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東南亞越南轉職工作職缺結果

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