轉職找工作推薦

  • 海外儲備幹部

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金員工聚餐

  • 企業名 利保國際股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 開發部門： 1.協助新產品開發與樣品製作流程。 2.文件彙整、資料分析與簡報製作。 3.追蹤專案進度，協助跨部門協調與客戶溝通。 生管部門： 1.協助生產計劃的制定與排程調整。 2.跟進物料、產能與交期，確保生產進度。 3.蒐集並分析生產數據，提出改善建議。 4.支援部門主管進行跨部門協調。
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  • 亞洲區業務專員

    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員工聚餐

  • 企業名 昶輝螺絲企業有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 1.3C、電腦相關周邊設備客戶之緊固件產品業務.。 2.電鍍、陽極處理等表面處理之相關特性、要求。 3.螺絲、車床、五金沖壓等相關產品業務推廣。 4.現有客戶維護及新客戶開發。 5.接受公司指派亞洲及越南駐點工作。
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  • 公司管理儲備幹部

    供餐福利年終獎金進修補助住宿福利員工聚餐

  • 企業名 昶輝螺絲企業有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估
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  • 東南亞業務

    供餐福利年終獎金進修補助外語進修員工聚餐

  • 企業名 昶輝螺絲企業有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 1.3C、電腦相關周邊設備客戶之產品業務.。 2.電鍍、陽極處理等表面處理之相關業務處理。 3.螺絲、車床、五金沖壓等相關產品開發及推廣。 4.客戶開發及維護
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  • 螺絲技術學徒(儲備幹部)

    供餐福利年終獎金進修補助員工聚餐

  • 企業名 昶輝螺絲企業有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪28590~0元
  • 工作內容 1. 學習螺絲成型技術。 2. 各類螺絲生產專用機具，調機職能技術培訓，具完整升遷制度。 3. 需先學習訓練，後續至越南進行工作，需配合公司作業時間。 4. 無經驗可！歡迎有志學習工作技能者加入。
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  • 海外儲備幹部(越南廠)

    工作獎金

  • 企業名 佑神企業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪50000~75000元
  • 工作內容 本職缺代海外分公司(VN、CN)應聘徵才 需外派常駐及海外出差 業務開發相關工作 廠內工作流程安排 客戶服務與客戶聯繫事宜 ※薪資設定區間以學、經歷、語言能力因人而定
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  • GVM 越南廠 財務副理 面試心得
  • 企業名 YouBike微笑單車 / 捷安特 / 巨大機械
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪70000~0元
  • 工作內容 主要職責 (Responsibilities) 1. 財務報表管理與帳務處理 　- 編製月度、季度及年度財務報表。 　- 提供母公司總部所需之合併財報數據。 　- 負責子公司帳務處理，包括總帳、應收/應付、成本核算等。 2.　預算與成本控管 　- 負責年度預算編制、差異分析與營運績效追蹤。 　- 協助監控生產成本與存貨管理。 3.　稅務合規 　- 確保公司依越南法規正確申報企業所得稅、增值稅 (VAT) 與其他稅務。 　- 與當地稅務單位保持良好溝通，降低稅務風險。 4.　內部控制與審計 　- 建立並執行內部控制流程，確保財務運作透明、合規。 　- 配合內外部審計，提供必要資料與改善建議。 5.　跨部門與跨國溝通 　- 與生產、採購部門合作，提供財務分析支持決策。 　- 與總部財務中心及其他國家分公司協調，確保集團財務一致性。
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  • 財務主管-越南
  • 企業名 和之合股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪70000~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 負責公司財務管理與報表分析，提供決策支持。 2. 制定並執行年度產值目標及預算規劃、執行績效報告。 3. 協助公司進行整體支出控制與資金分配。 4. 深入分析成本結構，提供有效的成本管控建議。 5. 協助高層領導進行財務策略的規劃與實施。 我們提供： 1. 穩定且有挑戰性的工作。 2. 發揮專業並參與企業策略制定的機會。 歡迎有興趣者加入我們的團隊。
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  • 管理部主管（外派）
  • 企業名 帝聞企業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞越南
  • 薪資 月薪70000~0元
  • 工作內容 需備有派駐越南經驗，具有管理部(人事/行政/總務/環安衛/資訊)管理。 人事. 1. 熟悉人力資源管理各項實務流程， 人力資源管理系統數據維護； 2. 能編制組織設計、部門職掌、職位編制、工作分析及工作說明書工作 3. 解決人力相關需求問題，包括招募、入離職、異動、考勤、假期等； 4. 績效考核的規劃及制定 5. 員工關係維護（ER） 6. 員工教育訓練規劃、組織、安排（TTQS經歷加分） 7. 人力分析數據與報告，彙編並分析關鍵人力資源指標，包括員工人數、離職率、招聘 狀況並定期提供報告和洞察，支援總部人力資源的策略規劃和決策。 8. 優化行政作業流程，處理行政事務安排； 9. 調解勞資爭議、處理員工資遣解僱等特殊人力資源相關議題 10. 其他人事相關事務 11. 了解越南當地法規 總務 1. 廠區、宿舍和外派宿舍保潔服務及管理稽核； 2. 清潔人員/司機/保安管理及稽核。 3. 員工食堂及海外幹部食宿管理； 4. 公務車輛管理、電信郵務、交通及保險等。 5. 出差人員管理。 6. 總務行政、資產管理與事務設備維護管理。 7. 總務庶務用品與OA設備驗收及庫存作業。 8. 清潔人員/司機/保安管理及稽核。 9. 其他行政總務事務 10 消防安全衛生等相關工作 11. 廠區安全管理 資訊 1. 需具有資訊相關知識 2. ERP、Mail、AD、o365、Firwall、VPN等 其他 1. 配合台北總公司政策執行 2. 完成其他主管交辦事項 3. 主導或協助各項專案推動執行 4. 外部政府機關工作接洽
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