轉職找工作推薦

  • 【海外】店經理/店長 Store Manager -印尼Indonesia 面試心得
  • 企業名 樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 【職位亮點】 • 直屬主管:董事長,直接與最高決策者工作,提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【必備條件】 *現居住印尼地區並已達3年(含)以上。 *具相關經驗 3 年以上。 【職務說明】 1.協助區主管推展餐廳業務,及⾨店內外場業務。 2.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向區主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、⽤具和設施是否完善。 4.督導⼈員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛⽣安全等觀念。 5.負責服務員的⼯作分配,稽核出勤狀況及編排⼯作班表。 6.負責⼀般文書資料處理⼯作,維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7.完成⼯作時程表,管理⾏事曆,並負責會議協調與安排。 8.負責費⽤預估、控管及報表製作。 9.維護財務、設備及⽣財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。
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  • 財會主管_E40
  • 企業名 精英人力資源股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 1.管理公司財務報表,確保數據精準性及格式一致性 2.執行公司年度預算編制,分配資金及監控支出狀況 3.分析財務數據以提供管理層財務決策支持 4.管理當地廠區內部成本控管,制定優化資金使用計畫 5.擔任印尼當地與台灣總部的溝通橋樑
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  • 【行政幕僚】廠區主管室人員/培訓幹部(印尼)
  • 企業名 賜昌集團(賜昌有限公司台灣辦事處)
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 1.規劃、執行與協調行政事務作業 2.協助集團推動相關專案,包含資訊蒐集與分析、數據彙整與報告、進度掌握等 3.參與跨單位會議與追蹤決議事項 4.報表分析與會議簡報製作 5.廠區人事作業執行(海外幹部到職及入境事宜) 6.海外幹部請休假/出差/機票/簽證管理/考勤管理等作業 7.廠區大型活動與會議籌備 8.年度預算編制與管控 9.其他主管交辦事項即時跟進
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  • 儲備幹部(具備英語溝通能力/配合外派印尼)
  • 企業名 新北海企業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 ※須具備英語溝通能力且一年內多益成績至少605分※ ※安排在台灣台中總公司受訓,合格後外派印尼工作。非在台工作。※ 1.海外生產廠生產製造流程之熟悉。 2.學習生產排程之統籌。 3.工廠管理能力之培訓。 4.組織管理與領導能力之培訓。 5.學習生產目標達成、產品品質、生產成本觀念與落實。 6.學習資源整合,跨部門協調,溝通,靈活調度之廠務能力。 7.上級交辦事項。
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  • 會計經理(派駐地:印尼)
  • 企業名 華新麗華股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 1. 正確且充分掲露事業單位財務狀況及稅務報告 >>財務狀況 1.1 確保日常會計作業執行之正確性以及即時性 1.2 確保季度、年度財務報表之正確性及財務報告資訊之完整性,並協助會計師執行查帳作業 1.3 調節印尼及台灣會計準則差異(reconciliation) 1.4 覆核產銷系統與會計系統的資料整合調節以確保完整性 1.5 預測公司資金運用情形以及覆核公司資金實際運用情形 1.6 督導年度固定資盤點及每半年度存盤點(與廠區會計人員合作) >>稅務報告 1.7 覆核日常稅務申報及財稅差異分析(reconciliation) 1.8 覆核移轉訂價相關資料 2.經營分析管理 2.1 督導團隊編製及控管年度預算與執行 2.2 編列損益預估及預算/修訂(月/季)(與廠區人員合作) 2.3 督導團隊編製經營分析報告以反映營運成果 3.法令與公司政策遵循 訂定規章制度、確認流程遵循以及營運程序運作、並定期/不定期執行各項管控點檢覈,包含: 3.1 資本支出流程管控與固定資產管理 3.2 信用管理 3.3 推動內部控制自評 4.專案推動及執行 依要求進行專案指派與推動工作
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  • 知名運動鞋製造商 品管主管 (北越 OR 印尼)
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 * 公司介紹: 世界多家知名運動鞋履品牌的主要製造商和策略合作夥伴 * 人才需求條件 & 工作職掌: 1. 大學或碩士畢. 具鞋業品質管理經驗三年以上,及國際品牌代工經驗 2. 英文聽、說、讀、寫能力佳,能直接與國外客戶進行溝通 3. 工廠品質控管/流程稽核/改善方案制訂 4. 客戶製程稽核與客訴調查改善方案回饋 5. 新型體測試與問題改善追蹤 6. 現場品質管控 7. 負責客戶稽核作業
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  • 印尼語翻譯人員

  • 企業名 新協堂貿易有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 印尼語翻譯 (駐印尼工作) 崗位職責: 1、負責文字資料、口語翻譯及會務支援; 2、辦公文檔、資料的翻譯; 3、協助主管與外部的聯繫、接待與翻譯; 4、負責資料蒐集、翻譯、存檔;
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  • 印尼雅加達-駐外經編網布業務開發助理

    交通補助外語進修

  • 企業名 台灣百和工業股份有限公司
  • 工作地點 東南亞印尼
  • 薪資 面議(經常性薪資達4萬元或以上)45000~0元
  • 工作內容 對外: 1. 協助業務開發 2. 窗口聯繫關係維護 3. 翻譯 對內: 1.跨部門溝通與作業支援 2.行政文書作業 可與歐美日知名時尚運動品牌合作開發,將我司經編網布應用在最新鞋款上,歡迎對運動產業有熱忱並且活潑外向的您加入!
  • 台灣百和工業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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