轉職找工作推薦

  • 法遵高級顧問(海外) 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 美國阿拉斯加州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1. 跟蹤分析跨境資料傳輸、存儲、使用過程中的法遵事務，如處理不同國家地區的資料隱私法規差異、跨境資料流動政策限制、國際資料合作法令遵循問題等進行法規解讀。 2. 構建和優化跨境資料安全合規體系，制定相關制度流程。 3. 對公司業務開展跨境資料安全合規審查，防控風險。 4. 接受跨境資料項目諮詢，為業務部門提供法遵指導，平衡業務發展與合規管理。 5. 與多部門協作，組織法遵培訓，營造合規文化。 6. 處理法遵問題，匯總分析合規情況並回饋，推動法令遵循改進。 職務需求 1. 獲認可法學院的法學博士（J.D.）學位或持有美國律師資格證（passed the bar exam）者； 2. 年資：5 年以上相關法律經驗。 3. 工作經驗：有跨國公司律所和法務綜合工作經歷者優先。 4. 外語能力：中英文聽說讀寫流利。 5. 產業：科技製造行業相關法律工作經驗優先。 6.其它：在跨境資料安全（優先）或出口管制法遵領域經驗豐富，熟悉相關法規政策，具備風險評估和合規管理能力；能獨立工作，善於跨職能團隊協作與溝通；分析和解決問題能力強，適應快節奏工作。 7.工作地點任選其一：美國加州、聖荷西、德州與其他
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    • 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 海外機電工程師(美國)_空調機電工程公司 (3009666)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國亞利桑那州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1.負責工程專案執行：含施工設計/施工管理/工期控管/現場監工。 2.協助處理現場技術問題與突發狀況，確保工程品質與安全。 3.協助施工圖面檢討與技術資料審查。 任職資格 - 工作技能:冷凍空調工程之規劃施工、負責空調和機電設備系統異常處理 - 具備證照:乙級冷凍空調裝修技術士、丙級冷凍空調裝修技術士 1. 具新建科技廠房等工程管理經驗，與海外工程經驗為佳。 2. 具工程計價、報價編製、進度表管控、具識圖估算能力 。 3. 具工作責任感可獨當一面。 4. 英文對話能力。
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  • 美國子公司人力資源經理_電腦週邊大廠 (3009312)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國加利福尼亞州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1. Analyzes wage and salary reports and data to determine competitive compensation plan. 2. Writes directives advising department managers of Company policy regarding equal employment opportunities, compensation, and employee benefits. 3. Consults legal counsel to ensure that policies comply with federal and state law. 4. Maintains a human resources system that meets top management information needs. 5. Oversees the analysis, maintenance, and communication of records required by law or local governing bodies, or other departments in the organization. 6. Identifies legal requirements and government reporting regulations affecting human resources functions and ensures policies, procedures, and reporting to ensure complies. 7. Writes and delivers presentations to upper management or government officials regarding human resources policies and practices. 8. Oversees recruiting, testing, and selection process to fill vacant positions. 9. Plans and conducts new employee orientation to foster positive attitude toward Company goals. 10. Keeps records of benefits plans participation such as insurance and pension plan, personnel transactions such as hires, promotions, transfers, performance reviews, and terminations, and employee statistics for government reporting. 11. Coordinates management training in interviewing, hiring, terminations, promotions, performance review, safety, and sexual harassment. 12. Advises management in appropriate resolution of employee relations issues. 13. Responds to inquiries regarding policies, procedures, and programs. 14. Administers performance review program to ensure effectiveness, compliance, and equity within organization. Administers salary administration program to ensure compliance and equity within organization. 15. Administers benefits programs such as life, health, and dental insurance, pension plans, vacation, sick leave, leave of absence, and employee assistance. 16. Investigates accidents and prepares reports for insurance carrier. Coordinates Safety Committee meetings. 17. Conducts wage surveys within labor market to determine competitive wage rate. 18. Prepares budget of human resources operations. 19. Prepares employee separation notices and related documentation. 20. Represents organization at personnel-related hearings and investigations. 21. Contracts with outside suppliers to provide employee services, such as temporary employees. 任職資格 1. Bachelor‘s degree (B. A.). 2. Five years related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience. 3. Strong verbal communication and interpersonal skills. 4. Professional image, work ethics, and integrity. 5. Strong customer service approach required. 6. Excellent decision-making abilities. 7. Good time management and follow up skills. 8. Efficient and extremely prompt response time. 9. Strong attention to details 10. Excellent organizational skills and the ability to manage multiple priorities.
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  • 營運管理主管_寬頻設備大廠 (3009258)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國華盛頓州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1.管理子公司營運運作。 2.研擬營運計劃及年度專案規劃與推動。 3.監管各部門策略規劃與執行，確保公司經營穩定與成長。 4.規劃及審核各項管理制度，符合當地法令經營管理需求。 5.和台北經營團隊密切互動聯繫，確保策略執行與公司成長。
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  • 會計資深管理師/高級管理師_知名金屬大廠 (3007453)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國伊利諾州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1. 執行舊金山分公司會計作業流程，以符合財會及稅務之規定。 2. 成本會計結算、相關報表編制與流程規劃管理 3. 管理報表編製及成本分析 4. 優化成本管理，並針對異常項目進行分析檢討 5. 審核及處理有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 6. 年度預算之編列、協助控管&分析預算 7. 公司稅務申報等相關事項 任職資格 1. 良好邏輯分析能力、抗壓性高、善於溝通協調 2. 主動積極、具獨立執行能力、熟ERP作業系統者佳 (若現階段無法獨立作業，但有財務或會計資歷，願學習者亦可培訓) 3. 具會計師事務所經驗者加分 4. 具生產製造產業、國際貿易相關經驗者加分 5. 熟悉美國地區稅法以及相關財會法令者加分
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  • 財會主管(芝加哥)_金屬製造大廠 (3008808)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國伊利諾州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1. 執行舊金山分公司會計作業流程，以符合財會及稅務之規定。 2. 成本會計結算、相關報表編制與流程規劃管理 3. 管理報表編製及成本分析 4. 優化成本管理，並針對異常項目進行分析檢討 5. 審核及處理有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 6. 年度預算之編列、協助控管&分析預算 7. 公司稅務申報等相關事項 任職資格 1. 良好邏輯分析能力、抗壓性高、善於溝通協調 2. 主動積極、具獨立執行能力、熟ERP作業系統者佳 (若現階段無法獨立作業，但有財務或會計資歷，願學習者亦可培訓) 3. 具會計師事務所經驗者加分 4. 具生產製造產業、國際貿易相關經驗者加分 5. 熟悉美國地區稅法以及相關財會法令者加分
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  • 銷售經理/總監_塑料餐具大廠 (3008698)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國南卡羅來納州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1、根據公司銷售戰略組織制定本部門市場業務的年度規劃及目標， 2、搜集行業市場相關資訊、競爭對手資訊、客戶資訊等，分析市場、產品發展趨勢， 3、定期、準確向總經理或分管副總經理和相關部門提供有關銷售情況、費用控制、應收帳款等反映公司業務工作現狀的資訊，為公司重大決策提供資訊支援， 4、根據年度銷售總體目標，制定部門工作計畫和預算， 5、根據部門所在行業特點，提出市場開發方案，客戶開發方案，行業產品開發方案建議，負責實施市場調研工作， 6、組織客戶管理工作，負責維持重要客戶，與客戶保持良好關係， 7、負責審核產品報價，參與合同談判、合同簽訂等工作， 8、負責合同的履行、收款及售後服務的管理工作， 9、負責協調下屬員工之間、本部門與相關部門之間關係， 10、管控本部門的工作目標和預算經費的執行情況。 任職資格 1、大學本科以上學歷，10年以上塑膠貿易或家居用品企業的銷售管理工作經驗，5年以上大中型企業相關工作經驗， 2、精通市場行銷管理知識、國際貿易知識和相關行業、產品知識， 3、能夠熟練使用各種辦公室軟體和各種財務軟體，具備基本的網路知識，熟練流利的英語聽說讀寫能力， 4、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場發展方向的能力；優秀的語言表達、溝通、協調能力，富有親和力，良好的團隊管理及合作意識， 5、有在大型跨國連鎖集團採購管理崗位從業經驗者優先。
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  • 工廠總經理_塑料餐具大廠 (3008697)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國南卡羅來納州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1、根據集團提出的戰略目標，組織制定公司中長期發展戰略和經營方案，並推動實施。 2、全面負責公司的經營管理活動，合理制定年度經營預算並且落實預算達成； 3、組織實施公司的發展戰略，整合外部資源，發掘市場機會，進行產業拓展； 4、負責公司管理體系的建立和完善，推動各項管理制度流程的制定並組織落實； 5、負責開展組織和流程的優化調整，保持公司的競爭力，提升管理效能； 6、組織實施開展產品生產製造，對產品的品質、產量、成本、交期等負責； 7、組織實施安全生產、清潔生產，減少安全隱患； 8、負責公司的組織設計、團隊建設和激勵機制創新工作 任職資格 1、10年以上注塑行業工作經驗，具有家電、汽車等相關的塑業產業同崗位任職經歷者優先； 2、對塑業行業的發展趨勢有深刻認知； 3、具有良好的企業運營能力和變革發展推動能力，具備整合資源的能力； 4、具有戰略賦能、創新變革以及持續奮鬥的事業心， 6、中英文熟練可以作為工作語言， 7、熟悉美國文化，並有一定的行業資源。
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  • 生產經理_塑料餐具大廠 (3008696)

  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 美國南卡羅來納州
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1、負責訂立並執行注塑生產部門工作計畫和生產計畫，確保生產計畫順利實現； 2、組織生產隊伍，合理調配工作任務，佈置生產人員的工作班次和工作任務； 3、監督生產過程中的各項指標，包括但不限於：生產進展、生產效率、生產品質等，採取相應措施實現預期的效果目標； 4、負責編制和審核工藝流程，完成產品的試製和改良工作； 5、負責生產設備的維護保養，確保設備完好的服務於生產； 6、負責生產物料的採購和庫存管理，確保生產物資充分和有效利用； 7、負責培訓和引導生產人員，提高工作技能和效率； 8、確保生產現場的安全； 9、參加降本項目推進，提出改善意見，提高生產經濟效益； 10、及時報告生產過程中出現的問題，並組織力量解決。 任職資格 1、熟悉美國的生產環境，瞭解美國文化，能夠較好的管理美國員工； 2、精通注塑機的生產管理各項工序與技術； 3、5年以上生產管理經驗； 4、中英文熟練。
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美國轉職工作職缺結果

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