轉職找工作推薦

  • 【兼職】嘉義店_行銷人員/展售專員 Sales Advisor 面試心得
  • 企業名 美商德盟全球凱展股份有限公司台灣分公司
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 時薪220~0元
  • 工作內容 **此職缺為晚班兼職** ◎工作內容 美式賣場商品行銷與會員服務 食品展售：行銷商品、提供試吃品及使用方式教學 非食品展售：行銷商品、提供商品體驗及使用方式教學 ◎工作時段 (六、日可配合排班者優先考量) 晚班時段為 13:00~21:00 每週排班，彈性大 週一至週日，每日至少要可排班4小時 ◎薪資福利： 1. 此為正職職缺，依時薪計薪，時薪$220(到職起薪$220) 2. 正職就業身分，享有法規福利、年資累積 3. 每年依公司營運狀況、考績調薪1-2次 4. 享勞／健／團保 及勞退（6~7％退休金），及福委會補助等各項福利 5. 商品資訊、職能等教育訓練 6. 升遷管道透明暢通，總公司或賣場職缺優先開放給內部員工 此職缺年紀、學歷不拘 歡迎具備服務熱忱、開朗活潑、親和力佳、有責任感、配合度佳的你／妳加入我們的服務團隊！
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  • 社會住宅推廣專員高獎金＋循環獎金

    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 太平洋房屋員山環球加盟店(皇星不動產有限公司)
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 高獎金+永久循環獎金 不同於以往的租賃或買賣仲介需要靠運氣才能賺到錢，特有的永久循環獎金制度讓您靠累積挑戰月薪無上限 只要開發過的物件獎金不歸零，凡走過必留下痕跡 公司業務主管有房地產10年以上的領導管理經驗，只要肯吃苦讓您1個月就上手，開始累積您的永久底薪 本公司提供勞健保勞退，更每月提供油資跟手機費補助。
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  • 【轉職看過來~轉正機會大】知名上市工程公司國貿專員(台北)
  • 企業名 中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪35000~45000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.協助採購文書電腦作業 2.協助電話電郵催促廠商文件提送與交貨事宜 3.其他行政作業處理 4.專案地點內容:台北市(芝山捷運站附近、交通便利) 【我們需要】 1.大學畢業，國際貿易、運輸物流相關科系都可以 2.工作經歷不拘，0.6-15年內尤佳 3.英文能力中上程度(如有多益成績600以上請附上證明，免測) TOEIC＞600 is must，如果沒有多益，但是之前工作有使用英文且是可書信往來與簡單口語溝通的。 4.熟電腦文書軟體、敬業、肯學 5.具良好溝通協調能力 6.可接受派遣職，此職備有轉正機制配套。 【其他】 1趨近正職福利:基本調薪、三節獎金、考績獎金、員工旅遊津貼、完善員工教育訓練及團險、福委會提供等相關福利 2.公司規模為上市公司，重視個人職涯發展、備完整完善教育訓練、具累積個人採購經驗職涯資本。 3.備3-6個月考核試用期、見紅就放、長期穩定、轉正機會大
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  • ➤【巨匠外語_新店】保底35K+雙獎金（均薪5-8萬）免陌生開發、環境優！上班即進修！透明升遷! 面試心得

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金外語進修員購優惠尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 巨匠電腦股份有限公司(巨匠電腦 / 巨匠美語 / 巨匠雲科技)
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪35000~90000元
  • 工作內容 ✨ 具穩定客源~經完整培訓後，依個人追求目標設定： 挑戰成為年度之星的頂尖顧問––＞月薪可達7萬以上 想要追求穩定收入的助理顧問––＞月薪約為4.5-6.5萬 環境舒適單純、穩定、具學術氛圍，且能賺到自己想要的薪資 ✨ 【工作內容】 1. 負責客戶聯繫、課程推廣與需求諮詢 2. 協助學員完成報名手續，提供專業建議 3. 達成課程銷售目標，積極與團隊協作 4. 保持與家長及學員的良好溝通，維護客戶關係 5. 定期參與內部培訓，不斷提高專業技能 ✨ 每週皆排休2天，六日可輪休 早班:10:00~19:00｜晚班:13:30~22:00 (以晚班為主唷) ✨ 巨匠集團優勢 我們提供給你的，不只是工作，還有全面的支持與關懷： - 保障月薪35K起，業績達標享雙獎金！ - 完整的「師徒制」培訓，無經驗也能快速上手 - 彈性排班，早晚班合理分配，兼顧生活與工作 - 免費進修電腦課程及優惠價學習美語 - 享有員工旅遊、生日時刻的驚喜禮金 - 寧靜又專業的工作環境，友善夥伴相伴 快來加入巨匠的行列，讓工作成為你提升自我、實現夢想的新起點！我們等著你！
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  • 門市人員

    年終獎金工作獎金員購優惠定期調薪

  • 企業名 一流灯飾
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 我們是一家專注於燈具照明及相關工程的公司，致力於為客戶提供高品質的產品與貼心的服務。我們的服務對象涵蓋廣大消費者，從日常家庭需求到商業空間和建設公司，我們的目標是成為客戶信賴的首選品牌。 工作內容： 1. 主動接待顧客、提供諮詢建議，清楚了解顧客需求並推薦適合的商品。 2. 進行商品陳列、櫥窗佈置及營業場所環境清潔，確保店內整潔與美觀度。 3. 熟悉貨品特性，向顧客介紹商品的功能、品質、價格等資訊，協助顧客選購。 4. 示範設備或商品的操作方式，展示產品優點，增強顧客購買信心。 5. 負責結帳作業，包括包裝商品、收款、開發票或收據和商品交付，完成交易流程。 6. 每日結算銷售數據，盤點庫存，並撰寫當日業務報表，確保賬目清晰準確。 7. 維護庫存管理制度，掌握商品狀況，及時補貨並制作補貨單。 8. 支援公司營銷活動，參與活動布置及現場執行，提升顧客購物體驗。 我們熱切期待充滿熱情、有責任感的您加入我們的團隊！如果您擁有優秀的溝通能力並對零售業充滿熱愛，歡迎立即投遞履歷，與我們一同為顧客創造高品質的購物體驗！您的加入將使我們更強大，期待您的加入！
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  • 合作門市- 晚班PT
  • 企業名 統一超商微笑加盟店(明益企業社)
  • 工作地點 台中市北區
  • 薪資 時薪196~0元
  • 工作內容 1. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 2. POS系統收銀機操作、結帳 3. 寄物和顧客服務工作 4. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
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  • 六日時薪+10元《時薪250元起》【日商壽司郎】新竹巨城店-兼職人員★歡迎二度就業、學生實習★ 面試心得
  • 企業名 台灣壽司郎股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 時薪250~280元
  • 工作內容 ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工 ▪彈性排班：08:30~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
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  • 👍三商家購✦美廉社✦儲備幹部☛高雄市苓雅區◆LINE:＠341aunbt 面試心得
  • 企業名 三商家購股份有限公司
  • 工作地點 高雄市苓雅區
  • 薪資 月薪33500~37500元
  • 工作內容 三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管)
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