轉職找工作推薦

  • 三重區總幹事
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪47000~0元
  • 工作內容 1.執行社區管理規約及召開管理委員會會議 2.規劃及審核社區管理辦法，確保落實執行 3.協調社區清潔、警衛及維修項目推展 4.負責財報審核及財務預算規劃操作 5.熟悉保全和樓管法規，審核維修及修繕事項 6.管理服務品質，維護住戶滿意度與客戶關係 7.運用電腦軟體及管理系統執行日常事務
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  • 商辦大樓經理(板橋)
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪47000~0元
  • 工作內容 社區物業服務管理維護執行 各項行政事務,安全維護 服務團隊領導考核 社區各項維護工作計畫執行 物業綜合管理維護執行 配合委員會管理作業 配合執行點交作業
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  • 板橋商辦大樓經理
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪47000~0元
  • 工作內容 社區物業服務管理維護執行 各項行政事務,安全維護 服務團隊領導考核 社區各項維護工作計畫執行 物業綜合管理維護執行 配合委員會管理作業 配合執行點交作業
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  • 內湖區經理
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪55000~58000元
  • 工作內容 1.執行社區管理規約及召開管理委員會會議 2.規劃及審核社區管理辦法，確保落實執行 3.協調社區清潔、警衛及維修項目推展 4.負責財報審核及財務預算規劃操作 5.熟悉保全和樓管法規，審核維修及修繕事項 6.管理服務品質，維護住戶滿意度與客戶關係 7.運用電腦軟體及管理系統執行日常事務
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  • 板橋社區經理
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪47000~0元
  • 工作內容 公司正熱情招募【板橋區總幹事】！🎉 你想要成為連結社區與效率管理的靈魂人物嗎？這份工作是您大展身手的最佳舞台！✨ 💼 你的日常工作會是： 1. 確保社區管理規約執行到位，並主持管理委員會會議。 2. 規劃、審核社區管理辦法，讓每項措施都能落實執行。 3. 協調推展清潔、警衛與維修工作，維持高效率營運。 4. 進行每月財報審核及精準的財務預算規劃，讓財務透明清晰。 5. 熟悉保全與樓管法規，審核維修及修繕事項，確保社區安全。 6. 用心管理服務品質，營造和諧的住戶關係與高滿意度。 7. 運用電腦軟體及管理系統，讓日常事務更加便利與高效。 😊 這是一份充滿責任感又充滿成就感的工作，你準備好加入我們了嗎？ 用你的專業領導社區邁向更好的明天！🎉
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  • 內湖區社區經理
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪55000~58000元
  • 工作內容 社區物業服務管理維護執行 各項行政事務,安全維護 服務團隊領導考核 社區各項維護工作計畫執行 物業綜合管理維護執行 配合委員會管理作業 配合執行點交作業
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  • 財秘(中和區)
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 公司位置：中和 📋【財務秘書(中和區)】開放招募中！🌟 準備好迎接每一天新挑戰嗎？加入我們成為團隊中不可或缺的一員，在忙碌又充滿成就感的日常中，展現你的專業與熱情！ 🌟 你的任務 1. 驚嘆於你高效完成各項文書處理的技能 2. 協助總幹事打理每一件大大小小的事務，成就忙碌中的井然有序 3. 會議記錄寫得一清二楚，通知發送又準又快，進度追蹤更不在話下 4. 與住戶、廠商以及其他相關單位協調溝通，讓社區運作如行雲流水 5. 用心管理住戶資料，堅守資訊保密性與完整性 6. 財務報表處理妥當，採購相關作業及收支核對事半功倍 7. 安排及整理行政文件，確保文書歸檔流程一絲不苟 8. 維護辦公環境，並在第一線提供親切的前台接待與訪客協助 📞 我們在找對細節一絲不苟，對效率充滿追求的你！ 一起成為維繫社區運作的關鍵，帶給自己及他人更多美好的可能性！ 加入我們，從每次的任務裡感受專業的價值，迎接全新的挑戰吧！
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  • 內湖區社區總幹事
  • 企業名 首信保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪55000~58000元
  • 工作內容 社區物業服務管理維護執行 各項行政事務,安全維護 服務團隊領導考核 社區各項維護工作計畫執行 物業綜合管理維護執行 配合委員會管理作業 配合執行點交作業
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  • 臺北市立聯合醫院和平院區急診科招募約用主治醫師1名(H415)
  • 企業名 臺北市立聯合醫院
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 日薪1800~2300元
  • 工作內容 臺北市立聯合醫院和平院區急診科招募約用主治醫師公告(H415) 一、職稱：約用主治醫師。 二、名額：正取1名，備取0名。 三、報名資格： 1. 具中華民國國籍並領有國民身分證（大陸籍人士需來臺設籍10年以上），且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2. 學歷：國內外經教育部認可之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 3. 具醫事人員人事條例任用資格。 4. 具醫師證書、考試及格證書。 5. 具有效期急診醫學科專科醫師證書影本。 6. 具有效期之ETTC、ACLS、APLS或NRP證書或其他經本院認定之相關證書。 四、工作項目： 1、急診科醫療業務。 2、大量傷患之應變。 3、科內安排之教學必須參加、主持或指導 4、其他交辦事項。 五、甄試方式： 面試30％、專業測驗(專案報告，題目：急診在醫療體系中的韌性角色，5~10 分鐘)70％，總分75分以上錄取標準。 六、工作地點： 臺北市立聯合醫院和平院區※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式： 聯絡人陳小姐，電話：23889595分機2722。 八、備註事項： (一)即日起至115年5月11日17:00止，請至臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/徵才公告」網路報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名），並自行列印甄試報名表並檢附相關證件，以親送或限時掛號郵寄（10851）臺北市萬華區艋舺大道101號11樓，臺北市立聯合醫院人事室二股李小姐收，以限時掛號郵戳為憑(臺北市新北市以外地區請務必自行預留郵件送達時間)。信封請註明應徵科室、職稱及寄件人姓名，且確實勾選必備資料（依實際收件證件資料為準）。 (二)應繳證件：（1-8項為必備資料） 1.甄試報名表（請至臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/徵才公告」網路報名，自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張）、自傳各1份。 2.身份證正反面影本（出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本）。 3.國內外經教育部認可之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修業證書影本。 4.醫師證書影本 5.考試及格證書影本 6.有效期急診醫學科專科醫師證書影本。 7.有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一影本。 （三）注意事項： 1.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.未註明應試類科、未貼妥照片、未填寫自傳、應備文件若有資料不全、未附或資格條件不符者，即視為資格審查不合格，不得以任何理由要求補附文件、退件或及變更報考類科。 3.報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 4.報名表所填具之電子郵件信箱、通訊地址、聯絡電話等資料有異動者，請以E-mail通知本院並同時來電確認，以維護錄取人員權益。 5.資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 6.參加甄試人員及錄取人員逾通知甄試時間、報到期限而未參加甄試或報到者，視為放棄，並註銷其資格，不得以任何理由請求保留。 7.倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 8.錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 9.錄取後如有違反臺灣地區與大陸地區人民關係條例第9-1條規定情形，於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件者，於到職日前應辦理註銷。 10.依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定，不得兼任本院以外之工作，但「公務員服務法」允許者不在此限，惟應事前報經院長核准。 (四)放榜地點：請自行至臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/錄取公告」查詢。 (五)甄試訊息：臺北市立聯合醫院網站「人才招募專區/一般人才招募/初審公告」查詢（或洽聯絡人確認）。 （六）備註： 1.待遇：依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」及「臺北市政府衛生局所屬醫療機構人員獎勵金發給基準」辦理。 2.錄取人員應持合格體檢報告（3 個月內有效期）始得完成報到手續（相關疑問請洽院本部職業安全衛生室電話:2555-3000分機2569）。
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