轉職找工作推薦

  • 設計師
  • 企業名 斯朵利專業髮型美容
  • 工作地點 高雄市前鎮區
  • 薪資 月薪29500~60000元
  • 工作內容 髮型設計師 顧客諮詢了解顧客需求 為顧客進行髮型及造型設計 修髮、洗髮及吹整髮型 燙髮、染漂頭髮、假髮設計 選用髮型裝飾品及配帶 臉部按摩、修剃及鬍鬚修整 提供顧客相關美髮的資訊 美髮助理 確認預約客人 接待客人,倒茶水、送雜誌 準備美髮師所要用的器具 替客人洗頭 整理環境以及器具的清理維護
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  • 斯朵利大昌店急徵美髮設計師 助理

  • 企業名 斯朵利專業髮型美容
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 我們的這項職務,負責的工作內容有: .協助美髮師實行顧客髮型的修剪、設計、吹燙。 .接待客人、銷售相關美容產品並準備美髮師所要用的器具。 .執行洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 .接聽電話,確認顧客預約時間及服務項目。 .清洗器材、設備及整體環境清潔。 .主要從事顧客髮型的修剪、設計、吹燙、與染護保養服務及造型設計。 .執行美髮用品使用、設備做修髮、洗髮及吹整髮型等操作,傳承美髮經驗。 .蒐集最新美髮技術,指導美髮工作者工作流程。 公司特別福利 月休6-8天 進修課程 勞健保補助提撥退休金 升遷制度 員工聚餐
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  • 斯朵利美妍大里店急徵儲備主管、 美容師、 美容助理

  • 企業名 斯朵利專業髮型美容
  • 工作地點 台中市大里區
  • 薪資 月薪29500~0元
  • 工作內容 收入無上限 歡迎加入我們這個大家庭 我們客人很多,需要更多夥伴加入這個團隊,跟我們一起努力 美療師數名、助理數名 (全職/學生/有經驗可/無經驗可) 我們的福利 業內最高抽成 勞保、健保、勞退 特休、年假 外聘講師課程 海外進修 聚餐 額外獎金 升遷機會(店長、講師) 全省規模最大型複合式經營 3合1 「美髮 美容美甲 」 有興趣的夥伴歡迎加入 擁有完善的教育制度 積極展店,讓所有人有更多舞台發揮 重本網路行銷 給你強大後盾資源 在這絕對沒有單打獨秀,只有所謂一起成長,歡迎詢問聊聊 上班地點 台中地區 大里店:台中市大里區中興路二段550號 成功店:台中市大里區成功路536號 東榮店:台中市大里區東榮路189號2樓 中興店:台中市太平區中興路178號2樓 精武店:台中市東區精武東路103號2樓 昌平店:台中市北屯區昌平路一段107-4號2樓 漢口店:台中市西屯區漢口路二段290號 美南店:台中市南區美村南路175號2樓 勝利店:台中市潭子區勝利路292號 彰化地區 三民店:彰化市三民路220號2樓 員林店:彰化縣員林市中山路2段87號2樓 彰美店:彰化縣彰化市彰美路一段196號2樓 和美店:彰化縣和美鎮彰美路五段292號2樓
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  • 板橋區【童心幼兒園】教保員
  • 企業名 兩岸心動力國際教育文化有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪30000~36000元
  • 工作內容 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。 5.設計及安排繪本、唱遊、律動、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 6.教導幼兒良好的基本生活習慣、自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能和孩童生活事項處理,並保護其安全。 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
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  • 【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★儲備幹部 面試心得
  • 企業名 台灣善商股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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