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  • 晶圓廠廠務空調工程師 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1.潔淨室及廠區空調系統運轉維護及調節作業以降低成本 2.潔淨室及廠區空調系統異常排除及調整作業 3.潔淨室及廠區空調設備耗材分析及備料管理 4.熟悉空調之電力設備及自動控制操作 5.支援其他廠務系統緊急狀況處置 6.潔淨室及廠區空調系統工程規劃設計/施工監造/工程驗收 7.確保遵守相關法規和安全標準。 8.能源管理、BIM空間管理 9.熟悉CAD繪圖及OFFICE及能源規劃 10.交辦事項執行 11.具半導體廠12吋建廠廠務經驗者為優先考量 12.可配合海外出差
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    • 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 晶圓廠廠務主管 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 1.廠務部門工作計畫及運維管理(運維) 2.廠務系統日常運行管理、系統穩定度改善推動 (品質成本) 3.擴建及改善規劃推動(擴充) 4.跨部門溝通及專案推動 5.環保及工安相關規定熟悉 6.公司制度、文化、KPI推動落實 7.工程發包、現場監造、執行工程品質保證進度確認及驗收 8.興建廠房規劃、電力、空調、純廢水、氣體化學品、消訪等整合 7.具半導體廠12吋建廠廠務經驗者為優先考量 8.可配合海外出差
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  • 【HWTE】I-機構設計工程師 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 年薪1000000~0元
  • 工作內容 [1]致力於智能手機測試治具/自動化設計開發 [2]與客戶緊密合作，完成治具/自動化的設計方案、完成Build規劃及整個開發流程 [3]審查供應商設計方案（DFM）及設計圖紙（3D/2D） [4]跨部門合作，完成治具/自動化的校驗/DOE驗證/維護/問題分析解決/設計優化 [5]追蹤設計狀態，問題分析處理過程，完成常規報告並將情況及時反饋客戶。
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  • 教育訓練(資深)專員(土城) 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 年薪1000000~0元
  • 工作內容 1. 課程設計與開發：負責設計、開發和更新培訓課程，以滿足員工的學習需求和企業的目標。 2.培訓實施與指導：組織和執行各類培訓活動，提供專業指導，確保參與者能有效學習和掌握技能。 3.評估與反饋：定期評估培訓效果，收集參與者的反饋，並根據結果進行課程調整和改進。 4.資源管理：管理培訓資源，包括教材、設備和場地，確保其有效運用和更新。 5.跨部門合作：與各部門合作，了解特定需求，並制定針對性的培訓計劃，促進整體業務發展。
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  • ESG / RBA Program Manager (海外) 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 亞洲其它亞洲其它
  • 薪資 年薪1000000~0元
  • 工作內容 1. Develop appropriate management strategies of coordination of ESG, EHS, RBA, BCP, Carbon reduction, Waste diversion, Recycling and Cybersecurity. Understand and comply with relevant environmental laws and regulations. Ensure the company or organization‘s operational activities adhere to environmental regulations and assist in handling environmental legal matters. Internal Training and Education. 2. External: Understand and respond to customer ESG/EHS/RBA/BCP/Cybersecurity inquires - First escalation contact and liaison between customer and Foxconn via interface, communications and timely response. 3. Internal: Interface and connect ESG/EHS/RBA/BCP/Cybersecurity activities and Audit Compliance results with cross-functional department between Corporate and Sites. Alert, Escalate, Report and Publish progress and status to top management globally and timely. 4. Follow up, track and complete non-compliance issues with solutions among all Foxconn stakeholders collaboratively. 5. Develop, validate and maintain all written procedures in all Sites 6. Create and make Suggestions and Improvement Plans to streamline the overall ESG/EHS/RBA/BCP/Cybersecurity processes followed by training and best practices. 7. Keep track of, maintain and share the latest industry guidance and regulations with all Sites.
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