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  • 問鼎-義享店 早班內外場幹部(一頭班)月薪40,000~50,000 面試心得
  • 企業名 馬辣國際餐飲集團
  • 工作地點 高雄市鼓山區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金2000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時,獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 14.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
  • 馬辣國際餐飲集團-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【合點壽司 新板特區即將盛大開幕】內外場幹部
  • 企業名 那波麗士股份有限公司
  • 工作地點 台北市大同區
  • 薪資 月薪40500~0元
  • 工作內容 【合點壽司 人才募集中!】 日本知名迴轉壽司品牌 強調手作握壽司以及活力朝氣的店內氣氛 歡迎充滿熱忱與想挑戰自我的您一起加入! 【工作內容】 內場 手做壽司、食材準備、餐點製作、整理盤點、環境清潔與維護 管理內廚人員、 執行總公司行銷案、排班及盤點叫貨、客訴處理協助、對應百貨樓管...等 外場 顧客接待、帶位收銀、設備說明、桌邊服務、臨場狀況處理、環境清潔與維護 管理餐廳營運, 執行總公司行銷案, 排班及盤點叫貨, 客訴處理, 對應百貨樓管...等 【工作地點】 開幕前上班地點為合點壽司-京站店! 【工作時間】 輪班制/一段班 早班開早09:00-19:30(中間休息1.5小時) 晚班打烊11:30-22:00(中間休息1.5小時)*以晚班為主 【公司福利】 1.獎金:三節禮金(端午、中秋、年終)、績效獎金、職務紅利、開幕獎金、活動競賽獎金 2.津貼:伙食津貼、日文語言津貼、廚師證津貼、外派津貼、區域津貼 3.休假:固定月休八天 (國定假日換一日薪水) 4.勞保、健保、退休金提撥、團保 5.免費提供員工制服、工作鞋 (統一送洗) 6.福利:生日禮金、結婚禮金、員工店內用餐折扣、介紹獎金 7.不定期社內活動、年度抽獎活動 8.餐飲從業人員健康檢查項目(滿一年者) 9.優秀人員赴日見習研修、打工遊學工作介紹 10.完善升遷考核與調薪制度
  • 那波麗士股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【瀧厚牛排–台北區】內場幹部37K~40K(店舖獎金另計)

    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 瀧厚股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪37000~40000元
  • 工作內容 【為什麼要選擇瀧厚?】 ※明確公平的升遷制度,能力決定升遷速度 ※獎金制度明確,月月發放 ※完整的教育訓練機制,邁向管理職自我成長 ※人人有機會晉升!追求自我提升,實現自我價值,我們帶領你 ※升遷快速,不到三十歲也能當店長 ※重視友善職場環境,我們提供直接向總公司傾訴的隱密管道!你的快樂,我們在乎 【我們歡迎怎樣的夥伴?】 ※1年以上管理經驗 ※有心想學習管理職的各位 ※脾氣穩定,不情緒化,能理性解決問題 【我們需要你做的】 1.顧客服務與環境清潔 2.結帳收銀 3.備料與餐點烹飪 4.庫存成本管理 5.人員排班與面談 6.客訴案件處理 7.學習營運店鋪管理事項 【上班地點】 信義ATT 4 FUN店→(捷運台北101/世貿站)台北市信義區松壽路12號5樓 微風北車店→(捷運台北車站微風廣場)台北市中正區北平西路3號2樓 復北店→(捷運南京復興站)台北市松山區復興北路69號 大安店→(捷運科技大樓站)台北市大安區和平東路二段183號 民生店→台北市松山區民生東路五段99號
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  • 【想想咖哩-經國家樂福店】 內外場正職人員/幹部
  • 企業名 想想國際股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處:自2023年1月起,將全年116天休假(含例假、休假,國定假日),平均分配於各月份排班,總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班,依法每天上班讓同仁休息一小時,若因開店 / 閉店須延長工時,則將依規定發予加班費,絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外,另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員,優於許多僅月休八天同業 ✦ 員工餐:正職/兼職皆享有(依上班時段規定,價值超過NT$ 5,000) ✦ 配合指派外點,薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【台灣美食街第一首選品牌~想想國際餐飲集團】~盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響,仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作,而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想,並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質:無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗:重視客戶用餐體驗,即便只是一份二三百元餐點,都須讓客戶感到滿意。 ✦安全:包含所有想想夥伴的工作安全,以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【升遷制度】 ✦每年開放優秀員工自由報考,晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練:集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練,幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練:新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練,即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練:不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程,時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡,代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊,並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人,這份工作真的不適合您。 ✦更重要的,如果您沒有食安觀念,這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––->https://thinkgroup.meepshoper.com/
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  • 不動產代銷 -廠辦業務(幹部) - 業績獎金另計 (土城)
  • 企業名 德華行銷股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪35000~50000元
  • 工作內容 職務概述: 我們正在尋找有熱情的不動產(廠辦大樓)業務銷售代表。負責建案銷售,並開發新客戶(買方)。這個職位需要與其他職務合作,以確保我們提供最好的服務,同時擁有卓越的銷售能力和溝通技巧。 作息配合企業客戶,工時正常朝九晚五,週休二日。 薪資依能力調整,獎金另計! 年薪數百萬以上不是問題。 職責和職務: 1. 不動產(廠辦大樓)銷售。從客戶(買方)開發、引導、經營、簽約到點交。 2. 市場調查及分析 3. 維護銷售資料庫。回報、分析和追蹤銷售數據和客戶反饋信息。 4. 協助支援其他部門業務工作 職務要求: 1. 擁有不動產銷售經驗。有做過代銷、仲介、商仲經驗者尤佳。 2. 了解不動產銷售流程和技巧。具備「不動產經紀營業員」證照。 3. 擁有良好的客戶服務態度和溝通能力。 4. 擁有團隊合作精神,能夠有效地與不同職務合作。 加分項目(非必要): 1. 了解任一地區(土城、樹林)廠辦或商用不動產市場狀況。 2. 熟悉中小企業經營、及負責人思考模式。 3. 懂台語(中等程度) 4. 具有良好的分析、解決問題能力,針對個案制定有效的銷售計劃和執行策略
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  • 有底薪!【社會住宅幹部】歡迎豐富業務經驗的你~
  • 企業名 吉富不動產仲介經紀有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪30000~45000元
  • 工作內容 主要工作內容: 1. 推廣及執行桃園社會住宅包租代管計畫 2. 進行客戶接洽與業務開發、帶客看屋 3. 領導業務團隊並激勵團隊達成業績目標 4. 定期整理及回報業務工作與學習情況 5. 完成公司指派工作 在高房價的台灣,租屋市場需求增長, 政府推出300億租金補貼及包租代管計劃,創造龐大商機。 我們誠邀有企圖心與執行力的人才加入,提供培訓與支持, 幫助您在市場中脫穎而出,實現業績與財富增長! 加入我們,共創未來! ★ 上班時間沒有強制打卡 ★ 具備不動產經紀人/租賃住宅管理人員證照者優先錄取★ ★強大陌生開發業務經驗加分 薪資條件: 3萬-4.5萬起(依資歷與主管面議) ★ 此工作共需2次面試: 人資HR一面 主管 二面 意者請先投履歷 合則聯絡, 若白天常在忙或不方便聯絡者 請投完履歷先加LINE 電話0908-186-319 (LINE搜尋”電話” 輸入0908-186-319可加LINE留言 請〝不要〝搜尋〝id〝會加到其他人 -LINE顯示名稱吉富林小姐)
  • 吉富不動產仲介經紀有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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