轉職找工作推薦

  • 【人資部】 薪酬副理
  • 企業名 八結國際股份有限公司
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.年度薪資預算作業 2.月、季人事成本分析 3.獎金制度規劃設計及年度盤點 4.每年薪資市場分析 6.年度調薪作業 7.留才福利策略 8.績效管理規劃及執行 9.人事相關報表分析需熟練 10.協助招募作業 【加分條件】 1.團隊合作、跨部門溝通與協調、抗壓性高，正向且積極成長 2.耐心及細心，並且具備良好邏輯能力 3.對工作目標有規劃及企圖心 4.擁有積極的工作態度 5.願意學習挑戰新任務
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  • 【桃園新屋】知名外商電商物流-FC Management 物流管理｜起薪47,000-57,000｜見紅休｜入職享15天特休假

    供餐福利交通補助年薪14個月以上生日假

  • 企業名 捷招管理顧問有限公司
  • 工作地點 桃園市新屋區
  • 薪資 月薪47000~57000元
  • 工作內容 【工作內容】 需有一年倉管、Supply chain 相關經驗 - 管理Coupang外部倉庫的日常營運流程：商品出貨進度、存貨管理 - 管理運作成效執行進度 - 確保商品運輸符合流程，並遵守安全規章 - 維持存貨理想狀態 - 遵守主管機關訂定的品持標準 - 需使用Excel填寫報表(需基本加減公式) 通勤不便？公司提供免費交通接駁車！解決你的上下班問題！ 工作地點遍布桃園各地，選擇離自己最近的選項～ 中午不知道要吃什麼？公司提供免費團膳！ 【公司福利】 1.到職即享有最高15天特休假 2.紅利獎金 : 每年享最高年薪20％的紅利 (每年3月發放) 3.三節獎金 : 中秋/端午/春節各1,600 4.免費團膳
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  • 【Engolili 三重潤泰】外場組長｜任職滿一年保障年薪13個月｜月薪36K–40K｜具連鎖餐飲2年管理經驗 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠下午茶生日假員工聚餐

  • 企業名 六角國際事業股份有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 *（本薪+伙食+全勤+免稅加班費）=$36,000~$40,000 *另有業績達成獎金 *需2年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 每日開店/閉店作業流程 2. 內場/外場作業流程掌控與現場指導，及危機處理 3. 有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 4. 新進人員/ 各區工作站訓練執行 5. 產品品質管控及值班管理 6. 行政業務執行與現場區域營運管理 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年，保障年薪13個月 ◀ 第13個月年薪的發放方式與時程：分2階段發放
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  • 【Engolili 大江購物中心】外場組長｜任職滿一年保障年薪13個月｜月薪36K–40K｜具連鎖餐飲2年管理經驗 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠下午茶生日假員工聚餐

  • 企業名 六角國際事業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 *（本薪+伙食+全勤+免稅加班費）=$36,000~$40,000 *另有業績達成獎金 *需2年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 每日開店/閉店作業流程 2. 內場/外場作業流程掌控與現場指導，及危機處理 3. 有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 4. 新進人員/ 各區工作站訓練執行 5. 產品品質管控及值班管理 6. 行政業務執行與現場區域營運管理 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年，保障年薪13個月 ◀ 第13個月年薪的發放方式與時程：分2階段發放
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  • 房地產合作夥伴（業績獎金+帶組獎金+年終獎金+紅利獎金）

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助Game當工作工作獎金員購優惠尾牙或春酒下午茶員工聚餐康樂活動

  • 企業名 造夢家地產有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 年薪1000000~5000000元
  • 工作內容 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.負責不動產之代銷代標業務。 【轉職津貼】安心轉職不憂慮 【彈性工作】彈性排班彈性工時，生活工作兩相衡 【聯賣團隊】資源共享團隊共好，團隊合作學習成長更快速 【教育訓練】專業課程講座，團隊學長姐經驗傳承 【培訓晉升】職等升遷、管理職晉升，無年資限制 【雲端科技】跟進時代腳步，結合數位科技，提升工作效率 《優渥福利》 ★依業績享有榮譽假 ★不定期國內外旅遊 ★廣告刊登費用補助 ★節慶禮金禮品 ★員工聚餐、團康活動、尾牙春酒
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  • 分校督導 面試心得
  • 企業名 奧斯汀美語
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪42000~45000元
  • 工作內容 1. 直營授課。（美語授課） 2. 定期拜訪分校，穩定分校營運發展。 3. 傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 4. 輔導分校經營與管理。 5. 執行主管所提示任務 。 6. 其他事項面試詳談。
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  • 👍三商家購【美廉社】-正職門市人員-高雄地區(依居住地輪調)，可加人資LINE@341aunbt詢問職缺 面試心得
  • 企業名 三商家購股份有限公司
  • 工作地點 高雄市新興區
  • 薪資 月薪31000~0元
  • 工作內容 三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)
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