轉職找工作推薦

  • 教學研究室副主任
  • 企業名 國軍高雄總醫院附設民眾診療服務處
  • 工作地點 高雄市苓雅區
  • 薪資 月薪46770~0元
  • 工作內容 招募教學研究室副主任1名 資格： 1.碩士學位以上畢業者，具部定教職，對教學及研究充滿熱誠。 2.曾任科部單位主管或任職教學醫院相關部門2年以上。 3.熟悉人力管理，具教學輔導、品質督導及行政運作
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  • 會計專員/會計主任
  • 企業名 品文旅-山那邊股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣礁溪鄉
  • 薪資 月薪32000~42000元
  • 工作內容 1. 營收稽核：審核每日各部門收入帳單、憑證及傳票編制。 2. 銷項發票：銷項發票相關事宜及發票調節表編製。 3. 應收帳款管理：處理應收帳款的立帳、對帳及請款相關事務。 4. 信用卡帳務處理：每日及每月審核信用卡帳務及退刷、折讓等作業處理。 5. 票券相關：票券出售、退券、作廢等。 6. 報表製作：應收/收入 月結管理報表、科目餘額表等。 7. 稅務申報：彙整營業稅、營所稅等各項稅務申報作業資料。 8. 配合查核：配合國稅局查核及會計師查帳所需資料提供。 9. 盤點：配合財務部相關盤點作業。 10. 其他：主管交辦事項。
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  • 工地主任(有經驗者)
  • 企業名 秉固瀝青股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣芬園鄉
  • 薪資 月薪32000~42000元
  • 工作內容 1.負責分項工程現場指揮，安排工程進度，掌握施工狀況 2.負責工程事務規劃及分包商施工之監督 3.討論施工建材，並預估工程成本 4.監控工程規劃與執行，是否遵守安全法規 5.進場材料盤點 6.驗收工程與結算 7.測量土地及工地並記錄量度及其他資料。
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  • 泰山中山公托主任
  • 企業名 新北市幼兒托育職業工會
  • 工作地點 新北市泰山區
  • 薪資 月薪49411~0元
  • 工作內容 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 6.統計報表 7.具領導能力
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  • 主任-金門服務中心 面試心得
  • 企業名 財團法人伊甸社會福利基金會
  • 工作地點 金門縣金湖鎮
  • 薪資 月薪49411~0元
  • 工作內容 一、工作內容 1.中心年度事工及預算規劃及執行等作業。 2.部門人力資源發展、規劃、培育與執行會議。 3.部門營運成本管控及行政管理。 4.執行金門專案年度評鑑準備、辦理與檢討改進。 5.內、外部資源建立與管理，外部關係建立與維護。 6.組織、規劃、表格設計、監督及溝通協調所屬各組工作。 7.對上/主管機關陳報業務或標案執行概況。 8.會內外組織政策倡議及服務研擬。 9.依據職安法規範進行部門職業安全管理。 10.創新服務方案發展及執行。 二、學歷科系 1.領有身心障礙專科社會工作師證書者。 2.大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科系、所（組）畢業，並具二年以上社會福利機關（構）或身心障礙社區服務工作經驗。 3.大專校院畢業，領有本辦法所定身心障礙者服務人員資格訓練之結業證明，並具二年以上社會福利機關（構）或身心障礙社區服務工作經驗；服務住宿機構者應具四年以上社會福利機關（構）工作經驗。 4.高級中等以上學校畢業，領有本辦法所定身心障礙者服務人員資格訓練之結業證明，並具四年以上社會福利機關（構）工作經驗；服務住宿機構者應具六年以上住宿機構社會工作人員、護理人員、教保員或訓練員服務工作經驗。 三、經歷 1.具有5年以上身心障礙者服務或社會工作直接服務經驗。 2.具有3年以上專業督導或管理之經驗。
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  • 桃園市區 社區主任
  • 企業名 家合興保全股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪45000~48000元
  • 工作內容 1. 負責落實執行社區規約及管理辦法，策劃並審核相關管理規劃。 2. 規劃財務預算，執行財報審核及相關財務管理。 3. 領導管理社區日常工作，促進團隊協作，並應對突發社區危機處理。
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  • 工地主任(三峽工地)
  • 企業名 忠明營造工程股份有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪45000~48000元
  • 工作內容 1.協助工區進度推展及現場安衛、品質計畫管控執行。 2.負責執行各工項SOP及品質管控執行。 3.工程相關圖面、文書資料控管執行。 4.負責工項材料點收、控管執行。 5.數量計算、估驗計價、追加減作業、採發請購作業執行。 6.鄰損修繕、交屋及公設點交、客變作業執行。 7.工項自主檢查、施工記錄（建築履歷）執行。 8.對公家機關辦理相關勘驗及計劃資料整理。 9.案前清、套圖及提出問題彙整。 10.其他主管交付辦理事項。
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  • (資深)招募專員/主任
  • 企業名 裕融企業股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪45000~75000元
  • 工作內容 1.規劃與執行公司人力編制、招募任用相關事務。 2.統計與追蹤人力資源相關數據與指標 3.跨BU人資單位作業溝通協調、人資專案及流程改善。 4.人資相關管理辦法規劃、增修與執行。 5.具上市/上櫃公司工作經驗者佳。
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  • 工地主任#北捷(木柵)
  • 企業名 日商華大林組營造股份有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪45000~75000元
  • 工作內容 工程案件：台北捷運環狀線工程-木柵動物園至信義區； 工作地點：工務所近木柵動物園捷運站； ––––––––––––––––––––––––- 1. 施工管理全般 負責CF763施工標工程（捷運隧道案件）之品質、進度、安全與成本等全方位施工管理，確保工程順利執行。 2. 現場指揮與監督 指揮並監督工人及分包廠商，確保施工狀況符合設計圖說、規範及安全標準。 3.進度與品質管理 掌握工程進度，維持施工品質與安全，確保各項作業按計畫進行。 4.協調與溝通 與業主、設計單位、監造單位及分包商進行協調與會議，確保各單位間介面順暢。 5.施工計畫與技術建議 編製施工計畫書、施工方法及進度表，執行成本控管，提出工法改善與技術建議。 6.材料與設備管理 確認進場材料之品質檢查、收料、存放、使用查驗是否確實進行。 7.安全與衛生管理 確認施工現場是否符合安全與衛生法規。 8.圖說與文件管理 審查與修正施工圖說，整理監工日誌、施工紀錄及驗收資料等文件。 9.人員培訓與團隊管理 指導並培訓現場工程師及相關人員，協助經驗傳承與團隊成長。 10.其他事項 依上級或現場負責人之指示，執行相關交辦任務，並持續提升品質、成本與進度效益。
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    • 日商華大林組營造股份有限公司台灣分公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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