台灣主任｜儲備轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第1646頁

3-AC2 開飯台中麗寶店【外場】服務訓練組長起薪40000 面試心得
企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
工作地點台中市后里區
薪資月薪40000~0元
工作內容 ※ 地表最強川菜料理【開飯川食堂全台開飯計畫】 ※ 鮮。香。麻。辣。讓顧客一試難忘，胃口大開的川菜食堂，受廣大飯友的支持，插旗全台各大縣市，展店計畫沒在停 !!! 錯過這個缺，難找好職缺，不用再猶豫，加入我們，和我們一起突破極限，勇闖未來。【工作內容】 1、協助分區服務員完成各項顧客服務 2、執行標準作業流程之基礎教育訓練 3、維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境 4、負責外場食材與雜貨之訂貨收貨及盤點工作 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

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AJOY-A2 饗-A JOY【台北101店】擴大徵才【外場】服務專員薪資38000-40000 面試心得
企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
工作地點台北市信義區
薪資月薪38000~40000元
工作內容即將在台北101的86樓，開創全新餐飲體驗品牌《饗-A JOY》，糅合當代生活風格及美學，創新演繹台灣美好。《饗-A JOY》會以越在地、越國際的自信與姿態，成為全世界最好的高空景觀餐廳之一。躍上台北101，饗賓已經準備好讓全世界看見台灣餐飲的全新風貌，創造獨一無二的餐飲體驗。這是饗賓寫給台灣的一封情書，也是寫給全世界饕客的一封盛宴邀請函。加入我們不是「選工作」，而是「經營人生」，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位，歡迎具有服務熱忱、企圖心、勇於接受挑戰的你/妳，加入「饗賓餐旅」人生有無限可能! 讓生活因饗賓更美好。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。【工作內容】 1、顧客桌邊服務 2、自助餐檯整理工作 3、基本清潔維護 4、主管交辦事項粉絲頁按讚追蹤饗賓及時訊息： Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

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AJOY-A2 饗-A JOY【台北101店】擴大徵才【外場】服務訓練組長起薪43000 面試心得
企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
工作地點台北市信義區
薪資月薪43000~0元
工作內容即將在台北101的86樓，開創全新餐飲體驗品牌《饗-A JOY》，糅合當代生活風格及美學，創新演繹台灣美好。《饗-A JOY》會以越在地、越國際的自信與姿態，成為全世界最好的高空景觀餐廳之一。躍上台北101，饗賓已經準備好讓全世界看見台灣餐飲的全新風貌，創造獨一無二的餐飲體驗。這是饗賓寫給台灣的一封情書，也是寫給全世界饕客的一封盛宴邀請函。加入我們不是「選工作」，而是「經營人生」，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位，歡迎具有服務熱忱、企圖心、勇於接受挑戰的你/妳，加入「饗賓餐旅」人生有無限可能! 讓生活因饗賓更美好。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。【工作內容】 1.落實現場各站別工作準則 2.執行教育訓練基層人員 3.安排區站人力調度 4.協助顧客客願處理 5.負責領貨、進貨及物料盤點粉絲頁按讚追蹤饗賓及時訊息： Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

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康是美門市正職-苓雅/新興區面試心得
年終獎金工作獎金員購優惠
企業名統一生活事業股份有限公司
工作地點高雄市苓雅區
薪資月薪31000~34000元
工作內容康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路，門市遍布全臺各地。歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們，與顧客互動、創造價值，一起打造美好日常！【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品，提供即時服務（商品諮詢、結帳、退換貨） ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠，幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行，維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品，適合行動力強、熱情有活力的你！【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度：商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金，全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境：每年依個人績效與公司營運狀況調薪，讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練：從新手到幹部，公司提供系統化培訓與晉升機會【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制，需輪早、晚班，每日8小時，每週休2天，每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排，並視營運需求支援鄰近門市【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動，具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習，勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣，期待未來有晉升發展機會這份工作不只是門市服務，更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站，投遞履歷，與我們一起創造美好日常！

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[Hotel dùa] étage15西餐廳假日兼職夥伴
供餐福利
企業名都會生活開發股份有限公司
工作地點高雄市新興區
薪資時薪196~200元
工作內容早班時段：08:00-14:00 晚班時段：18:00-00:00 工作內容： 1. 現場帶位、遞送茶水、點餐、送餐 2. 協助現場主管聯繫內外場 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾與清理環境 4. 其他各項主管交辦事項若您有意面談，請致電07-272-2999分機7797，請於下午2：00-晚上8：00之間聯繫，謝謝

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康是美(中山區)_門市人員(獎金上看8個月) 面試心得
年終獎金工作獎金員購優惠
企業名統一生活事業股份有限公司
工作地點台北市中山區
薪資月薪35000元以上
工作內容推薦您加入康是美的理由~ 康是美品牌精耕台灣27年以上，為打造消費者、夥伴&品牌的共好未來，我們在人員培育上定期分享流行彩妝趨勢/保養技巧，讓您走在時尚的前端，職涯上也分為基礎、進階&管理職培訓供夥伴能挑戰自我。 ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢和推廣、收銀結帳。 2.店務營運：檔期活動執行、商品查檢、補貨與盤點作業。 3.店型維護：店頭陳列佈置、門市環境維護。 4.區組支援：區組門市之間調動支援。 ※工作時間：須輪早、晚班，每日8小時，依照勞基法規定一例一休。 ※獎金 1.夜班津貼、商品銷售獎金、營運目標達成獎金、年終獎金、個人績效獎金。 2.任職一個完整年度，獎金上看8個月。 ※福利 1.年節賀禮：三節、勞動節、生日禮金或禮品。 2.福儲信託：員工提撥金額公司再加碼，協助您累積另一筆退休金。 3.其他福利：員工團體保險、子女教育獎助學金、旅遊補助。 ※教育訓練：新進員工將安排門市實習及數位課程訓練。 ※職涯發展：透過工作學習專業及經營管理，有機會擔任美麗諮詢師、彩妝師，或往管理職晉升。

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眼鏡銷售人員招募-台北羅斯福路店
員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒
企業名得恩堂眼鏡股份有限公司
工作地點台北市中正區
薪資月薪33000~50000元
工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

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(新竹遠百8F店)正職服務人員#月薪32000元起 #月休假8天起
企業名翰林國際企業股份有限公司(翰林茶館)
工作地點新竹市東區
薪資月薪32000~0元
工作內容歡迎對服務業有興趣及熱忱的你(妳)加入！ 1.外場工作人員：負責帶位、介紹餐點、點餐、送餐、清潔維護。 2.吧台調茶：各種冷熱飲調製。 3.櫃臺收銀：負責結帳及收銀工作。 4.月休8天起、排班制。 5.有無經驗均可。 6.享勞健保、勞退6％、免費供餐及茶飲。作為餐飲服務生，您將成為我們團隊中不可或缺的一員，負責提供優質的顧客服務體驗。此職位在餐飲行業有著良好的發展前景，您將有機會透過工作經驗和培訓，晉升為更高級別的職位。如果您對此職位感興趣並符合資格要求，請立即加入我們的團隊！

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(翰林茶館-新竹巨城茶館店)-正職服務人員#月薪32000元起 #月休假8天起
企業名翰林國際企業股份有限公司(翰林茶館)
工作地點新竹市東區
薪資月薪32000~0元
工作內容歡迎對服務業有興趣及熱忱的你(妳)加入！ 1.外場工作人員：負責帶位、介紹餐點、點餐、送餐、清潔維護。 2.吧台調茶：各種冷熱飲調製。 3.櫃臺收銀：負責結帳及收銀工作。 4.月休8天起、排班制。 5.有無經驗均可。 6.享勞健保、勞退6％、免費供餐及茶飲。作為餐飲服務生，您將成為我們團隊中不可或缺的一員，負責提供優質的顧客服務體驗。此職位在餐飲行業有著良好的發展前景，您將有機會透過工作經驗和培訓，晉升為更高級別的職位。如果您對此職位感興趣並符合資格要求，請立即加入我們的團隊！

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【肉多多火鍋雲林斗六店】店主管薪資50,000~80,000元 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴面試心得
企業名樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
工作地點雲林縣斗六市
薪資月薪50000~80000元
工作內容＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調

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