轉職找工作推薦

  • 石頭火鍋店內場廚師/幹部
  • 企業名 錢潮餐飲有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪42000~60000元
  • 工作內容 1. 負責食材準備、切割、擺盤,確保烹飪過程符合標準。 2. 監控廚房設備運作,維持廚具及設備清潔與安全。 3. 遵守食品安全和衛生規範,保持工作區域整潔有序。 4. 協助食材庫存管理,確保新鮮度及適時補充訂購。 5. 食材成本及控制避免浪費,提高廚房運作效率。
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  • 資深程式設計師/資訊幹部
  • 企業名 耀新電子股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪42000~60000元
  • 工作內容 ■技能需求及工作內容: ◆Web維運系統開發 ◆具Web程式開發經驗5年以上 ◆具windows server基本操作能力 ◆熟C#或Visual Studio或SQL Server資料庫管理 ◆思維邏輯清晰,反應靈敏 ◆具ERP或MES或IoT系統經驗尤佳
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  • 營銷幹部(綠色農業事業部)
  • 企業名 嘉良特化股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 月薪33000~38000元
  • 工作內容 1.推廣並銷售中草藥與雜糧食品及相關開發產品。 2.零售通路及B2B客戶之拓展開發,並舉辦產品推廣活動。 3.依據銷售報表分析歸納提出營銷策略或方案。 4.負責貨源管理與產品報價、訂單處理,並處理帳款回收相關事宜。 5.其他主管交辦事項。
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  • 幹部 (桃園範圍分據點擴編)
  • 企業名 兄弟汽車(雙誠汽車有限公司)
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪41000~50000元
  • 工作內容 一、實務學習與輪調  1. 維修流程學習   學習車輛進廠到交車的整個維修流程   熟悉不同類型的維修作業(引擎、底盤、電系等)  2. 前台與後廠輪調   在接待、估價、維修、品管等部門輪流學習   瞭解技師與顧客雙方的需求與溝通模式 二、基礎管理訓練  1. 技師與人員協調   協助排定技師班表與工單分配   學習如何激勵團隊與解決現場問題  2. 庫存與零件管理   學習如何管理零件庫存與進出貨流程   了解零件成本控制與報價策略 三、客戶服務與應對  1. 接待與報價   協助前台接待顧客、說明維修內容   學習解釋報價單與維修建議  2. 處理客訴與回訪   在主管指導下處理基本客訴   執行顧客滿意度回訪與紀錄 四、行政與營運支援  1. 營運報表與分析   協助主管製作營收與維修報表   學習分析數據找出改善空間  2. 政策與流程優化   提出現場管理或流程改善建議 ※具相關經驗者佳 ※需具備獨立駕駛手自排能力   執行主管交辦的專案任務 五、培訓與考核  1. 內部課程訓練   參與公司內部管理、技術、服務等訓練課程   學習保修廠營運的KPI與績效評估指標  2. 階段性考核與晉升   透過實習成果與主管評核,晉升管理職 必備特質與能力: .抗壓性高:面對現場突發狀況要沉著應對 .溝通能力強:能與技師、顧客、主管有效溝通 .學習能力強:短時間內掌握多方面知識與技能 .具備領導潛力:願意承擔責任、帶領團隊解決問題 *具相關經驗者優先綠取 *具有連鎖體系管理經驗者佳
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  • 遠傳電信門市幹部-佳里區
  • 企業名 馬尼行動通訊
  • 工作地點 台南市佳里區
  • 薪資 月薪36000~60000元
  • 工作內容 職務說明 【☀️門市幹部 熱烈招募中☀️】 ​ 我們正在尋找具有潛力的管理人才,如果你具備優秀人際溝通能力、強烈責任感並且渴望挑戰自我,那麼這個機會將是你職涯的最佳起點!未來職涯發展晉升管理幹部
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  • 現場管理幹部(永康)_大夜班
  • 企業名 新竹物流股份有限公司
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪46000~60000元
  • 工作內容 1.具物流經驗、服務業及生產線管理職經驗3年以上佳 2.大學畢業,運管、企管、工管、行銷等科系佳 3.理貨人員調度管理 4.貨物運輸品質及效率管控 5.無物流經驗者願意配合3至6個月現場作業流程訓練 6.強烈企圖心,樂於接受挑戰,能接受公司中長期的培訓及輪調
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  • 社區經理日班(北市北投區)
  • 企業名 百居邑公寓大廈管理維護有限公司
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 您好: 若您有心學習,願意努力,並從基層做起(上班時間07: 00-19: 00或19:00-07:00,薪50000-55000),對社區物業管理方面有興趣者,百居邑國際物業機構,是您唯一的選擇! 我們有優秀的團隊,一對一的輔導您,帶您一起挑戰高薪(5萬5至8萬5)的豪宅物業經理! 歡迎您來本公司面試,請攜帶兩吋相片、雙證件及學歷證件。 時間:周一至周五 早上9:00-11:00、下午14:00-17:00 1. 管理社區保全系統,執行日常巡檢並排除故障,確保設備正常運作。 2. 熟悉保全與樓管法規,制定方案並督促相關政策落實。 3. 規劃安全設備升級方案,監控維修進度以提升安全效率。 4. 分析社區財務需求,編制預算並有效分配資源。 5. 解決住戶投訴,提出改善措施,追蹤問題至圓滿解決。 6. 建立團隊操作流程,輔導並提升成員專業表現。 7. 善用Microsoft Office,精確完成數據製作與報告編輯。 8. 策劃社區活動與溝通策略,凝聚住戶情感和互動。
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