轉職找工作推薦

  • 【中壢所】日班集配司機

  • 企業名 嘉里快遞股份有限公司
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 月薪31000~90000元
  • 工作內容 1、駕駛小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資53,000,第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。
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  • 【南港所】日班集配司機

    員工旅遊供餐福利年終獎金

  • 企業名 嘉里快遞股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪31000~90000元
  • 工作內容 1、駕駛小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資56,000,第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。
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  • 【中和所】日班集配司機

  • 企業名 嘉里快遞股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪31000~90000元
  • 工作內容 1、駕駛小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資53,000,第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。
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  • 【高雄所】日班集配司機

  • 企業名 嘉里快遞股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪31000~90000元
  • 工作內容 1、駕駛小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資48,000,第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。
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  • 【新竹所】日班集配司機

  • 企業名 嘉里快遞股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹北市
  • 薪資 月薪31000~90000元
  • 工作內容 1、駕駛小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資53,000,第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。
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  • 【台北南港店】櫃台行政計時人員

    供餐福利工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 饗麻饗辣頂級饗宴鴛鴦火鍋
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 時薪220~0元
  • 工作內容 購、郵寄信件 9. 協助執行主管交辦事項 年輕的經營團隊,工作氛圍好,定期舉辦員工聚餐、尾牙等活動,增進員工之間的感情。 正職享有福利:三節禮、年終、旅遊津貼、結婚禮金、育兒津貼
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  • 主管人員
  • 企業名 新北市私立小米粒托嬰中心
  • 工作地點 新北市蘆洲區
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 1. 負責托育中心的運營管理,確保日常運作順暢及達成各項目標。 2. 領導和激勵團隊,促進員工專業成長與發展,提升團隊凝聚力和整體效率。 3. 規劃與執行符合幼兒發展教育課程與活動,並持續改進教學品質。 4. 與家長保持良好溝通,了解需求並提供解決方案,促進家校合作良性互動。 5. 托育中心的基本財務處理,成本管控。 6. 熟悉幼兒相關法規及政策,確保托育中心運作符合法規要求。 7. 持續進行風險評估及危機管理,妥善解決突發狀況,保障幼兒安全與中心運作。 期待您的加入,與我們共同打造一個讓幼兒快樂學習、茁壯成長的優質環境!歡迎投遞履歷,現在加入我們的團隊!
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  • 托嬰中心主管人員 (貝格爾平鎮館)(桃園)

    年終獎金進修補助工作獎金幼兒照護尾牙或春酒下午茶員工聚餐定期調薪

  • 企業名 貝格爾育成集團
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 1.具社會局所規範之托嬰中心主管人員資格。 2.負責評鑑、訪輔、內部行政作業、公文與托育系統。 3.支援與監督保母人員日常作業。 4.享有完整勞健保、加班費、教育訓練與優質舒適的工作環境。 5.專任、兼任皆可配合。 6.有海外派遣機會可以提供。 7.負責招生另有獎金。 8.歡迎新科主管人員加入培訓。 9.無抽菸習慣。 10.托育集團領導品牌工作有保障。 11.三節年終獎金穩定發放。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。
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