轉職找工作推薦

  • 工地主任(新北林口區)
  • 企業名 福清營造股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）50000~0元
  • 工作內容 1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 本案基地位於新北市林口區建林段 727 地號，基地面積 34,728.38 平方公尺。 本案空間分為南勢國中之國中校舍，包含教學、行政、公共服務空間、防空避難及機房等校園所需空間，以及社福大樓之幼兒園、公共托幼、公共托老、公共服務空間及機房等參建單位所需空間。
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  • 樓面主任（薪資45000以上）

    供餐福利年終獎金員工聚餐

  • 企業名 港九香滿樓餐廳股份有限公司
  • 工作地點 台北市萬華區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1.需熟悉中式餐飲服務流程（包括但不限於樓面管理、出菜口管理、訂席業務等⋯）。 2.負責帶領營業前、後的樓面準備和整理工作，以及營業中的顧客服務。 3.協助人力招募及員工教育訓練；有排班（休）的經驗。 4.維護顧客關係、處理客訴及危機狀況。
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  • 餐飲部-餐務主任 Supervisor - Stewarding
  • 企業名 台北萬豪酒店_Taipei Marriott Hotel_宜華國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 1. 營運人力調度、安排 2. 食品衛生管理(HACCP證照) 3. 營業器皿管理及配送 4. 具成本控制觀念 5. 廚房夜間清潔及消毒作業維持高品質 6. 熟悉器皿洗滌流程及藥劑安全使用知識 台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！
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  • 主任(互動美語光明校)
  • 企業名 極上教育諮詢股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪38000~55000元
  • 工作內容 『Live互動美語』由LiveABC專業教學研發團隊，以超過數十年的教學經驗，整合了經驗豐富的英語師資群，為孩子量身打造最符合英語教學的平台，首創結合課堂學習與線上複習的雙效學習模式，讓學習英語不再枯燥乏味。 Learning is very easy with LiveABC 【個人特質】 1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 4.需要積極、效率、活力、肯學、隨機應變的能力，瞭解教學並善於溝通。
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  • 主任(互動美語松林校)
  • 企業名 極上教育諮詢股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪38000~55000元
  • 工作內容 『Live互動美語』由LiveABC專業教學研發團隊，以超過數十年的教學經驗，整合了經驗豐富的英語師資群，為孩子量身打造最符合英語教學的平台，首創結合課堂學習與線上複習的雙效學習模式，讓學習英語不再枯燥乏味。 Learning is very easy with LiveABC 【個人特質】 1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 4.需要積極、效率、活力、肯學、隨機應變的能力，瞭解教學並善於溝通。
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  • 主任(互動美語山崎校)
  • 企業名 極上教育諮詢股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪38000~55000元
  • 工作內容 『Live互動美語』由LiveABC專業教學研發團隊，以超過數十年的教學經驗，整合了經驗豐富的英語師資群，為孩子量身打造最符合英語教學的平台，首創結合課堂學習與線上複習的雙效學習模式，讓學習英語不再枯燥乏味。 Learning is very easy with LiveABC 【個人特質】 1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 4.需要積極、效率、活力、肯學、隨機應變的能力，瞭解教學並善於溝通。
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  • 居家長照(主任)-神岡區

    員工旅遊交通補助進修補助幼兒照護寵物日

  • 企業名 黃金歲月健康事業有限公司
  • 工作地點 台中市神岡區
  • 薪資 月薪40100~58000元
  • 工作內容 前三月考核期，九折起 通過考核除固定月薪另有激勵分紅獎金! (1) 綜理居家服務各項業務 (2) 擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。(機構內有基本架構可參考) (3) 機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 (4) 修訂居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 (5) 執行督導管理(個督、團督)以及行政優化改善建議 (6) 危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 (7) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (8) 開展對外公共關係與參加會議。 (9) 服務滿意度調查及統計分析。 (10) 行政事務及文書處理。 (11) 其他上級主管交辦事宜。
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