台灣主任｜幹部轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第680頁

調查主任｜領導真相之路的舵手，共築徵信專業之高峰
交通補助彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐不用補班
企業名永盛徵信社
工作地點台南市東區
薪資月薪35000~0元
工作內容，永盛不僅求實、求真，更重視團隊價值與專業深耕，每一項任務，皆由心出發、以實為依歸，致力為社會提供穩健、溫暖且專業的協助。 ▍職務說明｜統領於前，守真於心，為使命築起中堅之柱調查主任為永盛徵信調查

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R21桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R21新竹協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點新竹市東區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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Q21桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R20 桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R20 新竹協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點新竹市東區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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Q17桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R16新竹協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點新竹市東區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R16桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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R12桃園協理、經理、副理、襄理、處長公司幹部
企業名皇家遊騎兵保全股份有限公司
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薪資月薪43000~60000元
工作內容一、KPI執行二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保三、內部行政作業督導作業四、參與公司安排之各項教育訓練課程五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。七、勤務安排、督導，為儲備主八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

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