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  • 1-業務主任/宅配員(台北南港) 面試心得

    交通補助年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 黑貓宅急便_統一速達股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪42000~60000元
  • 工作內容 1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」，無駕照可輔導考照 薪資：4.2萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約72萬元左右) ★週休二日，週日公休 ★連續15年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續五年獲選1111人力銀行幸福企業金獎(此項只放在1111人力銀行)
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    • 黑貓宅急便_統一速達股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 工地監工/主任(高雄路竹園區)

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 利達空調股份有限公司
  • 工作地點 高雄市路竹區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.整理完工後之相關資料並且建檔備查 2.協助工區進度、品質及成本管理，向業主或設計工程師報告進度、施工狀況情形 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 5.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序
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  • 工地主任~需有大樓相關經驗
  • 企業名 宏洋開發建設股份有限公司
  • 工作地點 高雄市高雄市
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.現場品質急進度控管 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
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  • 主任級臨床心理師(大甲院區) 面試心得

  • 企業名 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作地點 台中市沙鹿區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.年度工作計畫規劃、執行與檢討。 2.督導單位工作執行情形(心理衡鑑、心理治療、心理衛生防治工作等臨床心理 業務；早期療育、成人神經心理衡鑑及介入評估、病房與門診評估、團隊會議。) 3.任務型(跨科)心理師人力規劃、整合安排與支援調度。 4.參加及主持單位內及跨部門間之溝通協調會議。 5.實習生及PGY受訓學員、臨床教師教育訓練成效評估及輔導。 6.單位內部及跨單位之臨床教學與學術活動規劃、執行與檢討。 7.監測督導部門品質管理指標、追蹤及改善。 8.上級主管交辦事項(一般臨床業務)。
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  • 機電工程 工程師/副主任(桃園)

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐康樂活動

  • 企業名 東騰開發股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪50000~63000元
  • 工作內容 1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.需要檢討修改施工圖。 7.前置作業:參與工地之五大管路檢討，給水、排水、消防、電氣、弱電、監控、瓦斯、臨時水電及通風空調等系統之審圖規劃檢討並記錄以往的缺點改進設計。 8. 工地施工時的查驗與測試以防止日後的問題產生。 9. 協助配合完成業主客變事項。 發展遠景： 新成立水電工程公司，東騰機構關係企業，永續經營，品質保證，售後服務。 水電工程在建築裡是血管、是血液，是特別專業的大項目， 我們希望東騰的房子，從裡到外，品質、細節都能兼顧到， 讓住的人安心。
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  • 板橋江翠校 儲備幹部(副主任)

  • 企業名 私立向品語文文理短期補習班
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪28590~39000元
  • 工作內容 各位親愛的求職者好: 首先非常開心您點進我們的頁面 我們是間一對一個別指導的補習班 因為一對一所以需要具備相當程度的耐心及溝通能力! 我們需要找的人才是儲備幹部 希望經過訓練後能夠管理一間分校 有經驗當然很好 但是沒經驗也不用擔心，我們會盡我們所能的教導員工成長 只要對自己的能力有自信者，有志成為分校主管獨當一面的我們都非常歡迎 * 補教人生每日工作時數不含休息約7.5小時,這份工作並不輕鬆， 但我們盡力讓員工們享有好的福利,如果有興趣再投遞履歷,謝謝 儲備幹部的職務: 1、分校基本班務管理 2、管理分校的行政以及教務事宜。 3、招生企劃執行。(無須電訪，無電招業績壓力) 4、接待家長並介紹解說上課方式。 5、教師管理及教師教學品質管理 6、環境整潔維護。 7、完成部門主管交辦事項。
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