轉職找工作推薦

  • 雄獅集團餐飲公司【總管理處擴大編制】行銷企畫主任
  • 企業名 共樂遊有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪42000~50000元
  • 工作內容 如果您 – 正向思考具親和力，相信人際關係的良善循環； 善於溝通協調、遇到挑戰秉持不放棄的精神， 歡迎您加入我們！！！ 【主要職責】 1. 行銷活動規劃與執行 • 執行品牌行銷活動，年度與季節性行銷計畫。 • 依據市場趨勢與品牌定位，發想創意行銷專案並執行。 • 規劃與執行會員活動、促銷方案，提升顧客黏著度。 2. 品牌內容與文案撰寫 • 撰寫品牌相關文案，包括社群貼文、新聞稿、官網內容等。 • 發想吸引目標客群的行銷故事，提高品牌形象與影響力。 3. 廣告與數據分析 • 定期分析市場趨勢、競品動態，提出行銷優化策略。 • 追蹤行銷活動數據並能夠優化數據。 4. 異業合作與公關 • 洽談異業合作，策劃聯名活動、聯合促銷，拓展品牌影響力。 • 與媒體對接，提升品牌曝光度。 5. 專案管理與跨部門溝通 • 協調內部設計、營運、業務等部門，確保行銷活動順利執行。 • 監督行銷預算分配，確保資源有效運用。 【加分條件】 • 有異業合作經驗、KOL 合作經驗。 • 會 影片剪輯、簡單設計（Canva、Adobe Ai、Ps）。 • 具備專案管理經驗，能同時處理多個行銷活動。
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  • 日照中心儲備主任_彰化田中鎮_社區式（日照）長照機構

    員工旅遊年終獎金進修補助

  • 企業名 耆寓股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣田中鎮
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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  • 日照中心儲備主任_彰化田尾鄉_社區式（日照）長照機構

    員工旅遊年終獎金進修補助

  • 企業名 耆寓股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣田尾鄉
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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  • 日照中心儲備主任_台中清水區_社區式（日照）長照機構

    員工旅遊年終獎金進修補助

  • 企業名 耆寓股份有限公司
  • 工作地點 台中市清水區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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  • 日照中心儲備主任_台中西屯區_社區式（日照）長照機構

    員工旅遊年終獎金進修補助

  • 企業名 耆寓股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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  • 豪宅社區(總幹事)社區主任/副理(林口區文化二路一段)
  • 企業名 洪英特勤保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 職缺位置：林口區文化二路一段豪宅社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主/排休 薪資配發：45000~50000元(取決於工作態度) 配合銀行：元大銀行帳戶 上哨服裝：白色襯杉、公司領帶、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具：需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上哨時間：日班09:00~18:00(可彈性調整) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.社區設施維護、修繕等工作。 3.各協力廠商監督考核。 4.執行會議決議事項。 5.與社區經理互為職務代理人。 6.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 7.規畫安全、環境、設備等管理事項。 8.負責訓練、考核、獎懲所屬員工。 9.代表公司與業主之間溝通橋樑及管委會與住戶間溝通協調。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱。 需有三年或300戶以上社區管理實務經驗者(優先錄取) 需具公寓大廈事務人員證照、設備安全管理證照 到職後需提供良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
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  • 豪宅社區(總幹事)社區主任/經理(林口區文化二路一段)
  • 企業名 洪英特勤保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 職缺位置：林口區文化二路一段豪宅社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主/排休 薪資配發：50000~55000元(取決於工作態度) 配合銀行：元大銀行帳戶 上哨服裝：白色襯杉、公司領帶、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具：需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上哨時間：日班11:00~20:00(可彈性調整) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.具財務報表及會議記錄製作能力。 3.召開會議並執行會議決議事項。 4.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 5.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 6.負責訓練、考核、獎懲所屬員工。 7.研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 8.社區規約暨各項管理辦法之研擬訂定。 9.代表公司與業主之間溝通橋樑及管委會與住戶間溝通協調。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱 需有三年或300戶以上社區管理實務經驗者(優先錄取) 需具公寓大廈事務人員證照、防火管理人證照 到職後需提供良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
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