轉職找工作推薦

  • 製造組長/班長
  • 企業名 加高電子股份有限公司
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 職務說明: 1. 每日排程管理 2. 達成產能及出貨目標 3. 作業人員人力調度、工作任務指派 4. 作業人員訓練管理與考核，管制點稽核。 5. 產線作業異常解析 其他條件: 1. 具半導體相關工作經驗者尤佳 2. 具誠正信實、責任感、積極的工作態度 3. 不畏懼與人溝通 培訓期需輪班 培訓後排休不輪班(12H日班、晚班) 月薪另含每日延長工時及職能津貼
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  • 業務兼外務人員
  • 企業名 順元有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 負責市場調查與分析，掌握行業趨勢，制定市場開發計畫。 2. 開發潛在客戶並維持良好的客戶關係，規劃業務策略以提昇市場佔有率。 3. 規劃並準備專業的提案文件，提供精準契合客戶需求的服務方案，進行提案簡報與溝通協調。 4. 支援主管在專案規劃初期進行目標設定、進度掌控及資源分配，確保專案成功落實執行並達成目標。 5. 處理與專案相關的日常事務包括文書作業及內外部資源協調，確保運作流暢。 6. 執行外務相關任務，如拜訪客戶，並即時提供市場反饋支援業務發展。 🕘 工作時間： 09:00-18:00 *有外勞經驗或房仲經驗者優先* 💰 獎金另計 我們誠摯地邀請具備專業性、不動產分析能力，以及業務拓展熱忱的您加入我們的團隊！這是一個可以施展實力，連結市場與客戶，並為不動產市場創造價值的機會。期待您的加入，讓我們攜手開拓更廣闊的未來！立即投遞履歷，成為我們的 一員！
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  • 沖床人員

    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利員工聚餐

  • 企業名 榮亦陞企業有限公司
  • 工作地點 台南市西港區
  • 薪資 月薪28590~0元
  • 工作內容 戶多達上百家，其中包含台灣Sym、Kymco、PGO...等 希望找尋能長期配合並傳承的學徒，升為幹部後另有津貼，薪資也將以工作表現及實際情況加以調整，歡迎內洽。
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  • 派駐【臺北小巨蛋】場管員
  • 企業名 北斗保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪35544元 以上
  • 工作內容 須熟悉電腦操作 三班輪班制(早班、晚班、大夜班) (1)控制中心輪值工作。 (2)清潔、保全現場調度、管理及工作查驗。 (3)門禁管理、監控場館設施設備運作情形。 (4)設備異常報修、後續追蹤、紀錄存查。 (5)CCTV 查核與相關資料彙整。 (6)緊急或異常事故時相關人員調度作業。 (7)其它依機關指派之服務事項。
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  • 貸款部主管
  • 企業名 尚格物業有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35544元 以上
  • 工作內容 **有銀行貸款流程相關經驗為佳** 您需要具備的特質： - 在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 - 在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 - 在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 - 積極樂觀、樂於挑戰高額業績獎金 無經驗可 學經歷不拘 願意學習業務工作 自律約束，具有賺錢的企圖心! 不怕被拒絕~個性活潑，喜歡交談 高額業務獎金 歡迎有志人士來挑戰百萬年薪 各式貸款服務: 凡是房屋(123胎)、汽機車、信貸都有承辦，為客人找尋最適合的方案及管道。 1.貸款代辦服務: 為客戶與銀行融資方之橋梁，替客戶喬利率、金額、申覆。 2.執行客戶初步篩選 、評估客戶條件、給予產品建議 、撰寫客戶徵信報告、產業分析 3.提供客戶諮詢相關問題、了解金融商品資料或規劃建議 、降低風險發生 4.協助客戶處理金融及融資業務、解決相關問題承辦銀行及個人貸款等相關業務、協助進行簽約對保、報價與銷售締結 5.案件處理、跟進留意案件流程進度、客戶意見並回報公司 6.整理顧客案件資料並建立及管理歸檔定期關心並輔導客戶、維護客戶關係 、溝通與主要客戶建立與維持長期關係 7.協助客戶查詢、異動、申請申辦業務所需資料、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務於有效時間內回覆聯繫客戶信件訊息 8. 操作手機及電腦基本功能(包含文書.調閱資料)不怕與人交談，口條清楚，態度誠懇，能做好自我管理。 公司福利完整、專員培訓、無經驗可 高專業績獎金：案件成交立即領取
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  • 🔥【領班培訓生｜起薪37K～48K｜供餐＋補助＋年終🔥】 ✨零經驗可 × 6 個月升領班 × 穩定升薪制度✨
  • 企業名 鈦祥科技有限公司
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪37000~48000元
  • 工作內容 🔥【領班培訓生｜起薪37K～48K｜供餐＋補助＋年終🔥】✨零經驗可 × 6 個月升領班 × 穩定升薪制度✨ 💼【工作內容｜從現場做起，半年可升領班】 🔹 生產線人員調度、協助管理 🔹 生產品質確認、異常狀況處理 🔹 上下料支援、維持生產流程順暢 🔹 生產數據填寫、進度追蹤 🔹 須配合必要加班 ✨ 前期做實作 → 後期開始帶人與學管理！ 🚀【培訓與升薪制度（透明可見）】 🔹 0～3 個月（學習期）：月薪 37K 🔹 4～6 個月（熟練期）：月薪 40K 🔹 通過考核 → 正式升領班：42K～48K ✨ 公司願意培養你成為現場領班，半年就看得到成果！ ⏰【上班時間】🕗 08:00～17:00 固定日班（不輪班） 📅【休假制度】⭐ 周休二日，固定休六日（週六＋週日） 🎁【福利亮點】 🍱 上班免費供餐（每天幫你省 100～150 元） 🚌 交通補助（依距離核發） 🎉 年終獎金＋三節禮金 📚 完整主管培訓制度 🛡 勞健保、勞退提撥、法定保障齊全 📍【工作地點】彰化縣鹿港鎮環工十二路16號（鹿港工業區） 👉【怎麼應徵？】請至 1111 直接投遞履歷，符合條件者將主動電話通知安排面試；若不符合條件，恕不另行通知。
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  • 【捷創】蔬果截切廠｜生產組長(新北五股) 面試心得
  • 企業名 王品餐飲股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 「萬鮮」是王品集團旗下供應鏈子公司 ◖從產地到餐桌的一站式食品專家◗ 自2018年成立以來，萬鮮憑藉對食品產業的專注與布局， 建立從食材採購、生產加工、品管檢驗到物流配送與銷售的一條龍產業鏈。 我們擁有自建的蔬果加工中心與肉品加工廠，直營國內零售通路， 並成功開發多元化商品，如冷凍食品、飲料、醬料等。 不僅如此，我們的產品已遠銷至北美、東南亞與澳洲，並將持續拓展全球市場版圖。 在穩步成長的同時，萬鮮始終專注於優化流程、精益求精，並與合作夥伴建立長期穩定的合作關係。我們追求卓越、重視細節，致力於為食品產業創造更高的價值與影響力。 加入萬鮮，一起開創食品產業的嶄新未來！ 王品集團 誠徵【萬鮮-蔬果截切廠-生產組長(五股)】 ◖工作內容◗ 1.現場作業管理 2.訂單交期與排程 3.生產相關流程分析與建議 4.進出貨驗收、庫存盤點作業 5.執行商品入庫、補貨、退貨、儲位調整等作業。 6.主管交辦事項
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  • 專案經理(語言學習、活動專長、任務接發)
  • 企業名 戀結科技有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 我們最重視的三大條件： 一、團隊精神：具備良好人品、合作態度與有責任感 二、學習能力：積極正向，能迅速吸收並落實新知，願意從錯誤中成長、持續精進 三、邏輯與創意思維(思維清晰)：善於分析問題並提出創新解決方案 主要職責： 1. 規劃並執行 語言學習、活動執行、任務接發（gigs） 三個垂直的產品／營運專案，含里 程碑、排程、風險與資源配置。 2. 與 PM/設計/工程協作撰寫 PRD，推進各關鍵功能之需求、驗收與上線。 3. 分析市場與競品（語言學習社群、活動執行、任務接發平台），提出 定位與成長策略。 4. 與行銷、BD 協作規劃 用戶增長活動（例：語言交換週、商圈快閃、臨時班挑戰），追 蹤投報與最佳化。 5. 建置 儀表板與追蹤機制（Amplitude/GA/Looker/類似），以數據驅動決策：轉換、留 存、填補率、候補轉正率、爭議率等。 6. 規劃 專案甘特／看板（Jira/Asana/Notion），控管時程、路線圖、跨部門協調與會議 節奏。 7. 管理行銷預算與 ROI／NTM（淨抽成率），提出素材測試（A/B）與洞察。 8. 建立 危機處理 SOP（No-show／退款／爭議），確保服務連續性與品牌信任。 9. 產出高品質 簡報與決策支援分析（每週進度、每月成效、季度回顧）。 10. 對焦 KPI 與 實驗路線圖（假設→驗證→擴張），持續提升產品與營運效能。 有以下「語言學習／活動執行／任務接發」相關經驗，投遞履歷與面試時有加分： 1. 市場策略制定（在語言學習社群、活動預訂、task/gig 平台的定位與差異化）。 2. 用戶成長（Growth）：註冊→啟動→首單→留存→口碑／推薦的全漏斗優化。 3. 數位行銷技能：ASO/SEO、投放（Meta/Google/TikTok/LINE）、素材測試與歸因。 4. 產品與數據敏感度：能將洞察轉化為可落地的功能／實驗。 5. 團隊協作與領導：能帶動跨部門對齊與節奏。 6. 行銷創意與內容感：能把場景講清楚、說動人。 7. 品牌建立：能以 不打折、賣效率與保障 的方式累積品牌資產（大加分）。 ((若曾接觸或研究 tasker／Pro360 類型平台、語言學習社群或活動預訂產品，請於履歷標註。)) 面試前請準備以下相關資料： 1. 你對活動媒合 App（含語言學習／活動預訂／任務接發）的市場理解／分析／建議 ◆目標客群、痛點與機會；TiMe 的差異化；12 週 實驗提案（目標、假設、KPI、素材）。 2. 如何透過各種行銷(宣傳)管道找到TA ◆付費（ASA/UAC/Meta/TikTok/LINE）、自營（ASO/SEO/社群）、合作（商圈／公 協會／場館／金流夥伴）；預估成本與成效。 3. 自己的人生規劃 / 對於來戀結科技(產品：活動媒合APP) 的規劃 / 未來3年的目標規劃 面試時會確認你的重點、實力與績效 —— 追蹤數據指標清單： 追蹤數據指標清單如下 ✅ ❶ 整體數位行銷成效（投放＋網站/App 整合） ✅ ❷ 社群媒體成效（內容經營與互動） ✅ ❸ App 行銷與成長（Growth） ✅ ❹ 線下活動與實體成效 ✅ ❺ 品牌建立與長期經營 ✅ ❻ 內部團隊與流程
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