轉職找工作推薦

  • 【各區域/保全勤務督導】數名/45000起
  • 企業名 神鷹保全股份有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪45000~48000元
  • 工作內容 1.新進人員(保全員)教育、考核、稽查。 2.案場不定期督勤，督勤內容： (1)關懷保全 (2)檢查服儀 (3)檢查工作狀況 (4)確保遵照勤務SOP (5)轄區之督勤並製作督導檢查表與督勤情形彙總表。 3.協助案場狀況處理、現場人員再教育與輔導新進人員執勤事宜。 4.核定及協助機動保全每月班表排定，配合人員調度(日、夜班)卡班。 5.月底收齊轄區保全員時數表、簽到表，並核對時數，以利計算薪資。 6.月底不排班，以利處理公司接哨、撤哨相關事宜。 7.需配合公司開會調度(例會、區權會)。
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  • 餐飲全職人員(新設店-斑鳩義享店)

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 斑鳩的窩日式豬排丼飯鍋物餐飲連鎖
  • 工作地點 高雄市鼓山區
  • 薪資 月薪31500~34000元
  • 工作內容 1.挑戰一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資40K起，另加奬金 2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班，公司供餐宿。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 新設店預計114/9月中旬開幕
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  • 保全勤務主任
  • 企業名 亞大保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪43000元 以上
  • 工作內容 1.案場保全服務品質維護及教育訓練、督導 2.每月出勤表收集核對工時 3.小型社區例會列席、記錄 4.保全人員招募，排班；協助公司交辦事項
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  • 【 一入職15天特休+獎金】【美商酷澎_全台擴編中】 免費供餐 / 職涯跳板 / 外商敲門磚 面試心得
  • 企業名 萬寶華企業管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪44000~0元
  • 工作內容 【如果你具備以下加分項，歡迎趕快投履歷，馬上聊解~】 ✅不害怕與人接觸，不排斥溝通協調 ✅倉儲物流相關經驗 ✅基本電腦操作 ✅想挑戰管理職，提升自我能力 ✅想加入外商讓履歷有亮點 【為何要選擇Coupang】 ✔ 全台擴編，未來前景佳 ✔ 報到+留任獎金，轉職加薪 / 大學新鮮人存錢 好機會 ✔ 外商新創公司，美商開放文化，升遷制度透明，不靠年資靠實力 ✔ 想挑戰人生新成就，這就是你的舞台 ✔ 福利持續優化中，更多獎金等你來領！ 【歡迎來自各背景的人才及新鮮人，自由發揮、成長的平台，對電商物流有興趣的人】 Coupang 宣傳：https://www.instagram.com/coupangtaiwan/ 【工作內容】(三擇一) 一、Wave Leader ◆日常營運：倉庫狀況、顧客商品出貨、存貨管理 ◆人員管理：人員排班、教育訓練、工作任務指派、成效執行追蹤 ◆行政管理：報表製作和分析、跨部門溝通 二、HR / HRM〈Excel 操作佳〉 ––Recruiting Coordinator–– ◆人員報到及錄取資料維護 ◆隔日報到前置作業 (印名單/條碼/開權限) ◆派遣轉正作業 ◆跨部門溝通協調 ◆其他主管交辦事項 ––HQ-HRM–– ◆各倉考勤出勤資料確認，並完成薪資計算作業 ◆協助制定人資制度與流程 ◆維護人資系統及保險相關作業 ◆執行訓練規劃、成效評估及工作內容盤點 ◆其他主管交辦事項 ––HRM–– ◆各倉考勤出勤資料確認，並完成薪資計算作業 ◆協助制定人資制度與流程 ◆維護人資系統及保險相關作業 ◆執行訓練規劃、成效評估及工作內容盤點 ◆其他主管交辦事項 三、總務GA ◆管理團膳供應商，協助安排團膳服務。 ◆負責辦公室相關行政庶務，如設備、文具採購、停車位安排等。 ◆協助運營團隊採購場內設施，與廠商進行議價、報價。 ◆協助員工問題排除。 ◆負責行政資料統計與分析。 ◆其他主管交辦事項。 【工作地點】 ◆彰化鹿港 【工作時間】 ◆Wave Leader 日班：08:00~17:00 / 晚班 : 17:00~02:00 ( 需輪班 / 排休 ) ◆HR / HRM 日班：08:00~17:00 / 晚班 : 14:00~23:00 ( 固定班 / 排休 ) ◆總務GA 日班：09:00~18:00 / 晚班 : 14:00~23:00 ( 固定班 / 周休 ) ★加入Coupang 你可以擁有7大優勢★ ◆ 16天假期：入職年假享有 15 天 , 生日假1天 ◆ 持續擴編：透明的升遷制度，在職場中可快速成長，未來發展性高 ◆ 國外工作：有機會調派至國外公司工作，體驗國際化職場並提升領導能力 ◆ 豐厚紅利：10％~20％(視營運狀況) ◆ 獎金：入職及留任獎金等你來領！！ ◆ 三節獎金：$1,600 ◆ 部門氛圍：部門氛圍融洽，主管同事友善，提供專業指導，一同成長 ◆ 學習成長：培養跨部門溝通和邏輯思考能力 ◆ 免費供餐：前四大唯一免費供餐 ◆ 免費交通車：多條路線可選，新北、桃園、新竹，皆可搭乘 ↓＜求職快速通道＞↓ 如果對該職缺有興趣，可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言：姓名+電話+職缺截圖，快速幫您安排!!! 聯絡窗口：Jenny 舒小姐 03-370-1558#304 ↓＜求職快速通道＞↓ 如果對該職缺有興趣，可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言：姓名+電話+職缺截圖，快速幫您安排!!! 聯絡窗口：Jenny 舒小姐 03-370-1558#304
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  • 夜班領班(二休二)
  • 企業名 正誠電子股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹東鎮
  • 薪資 月薪38000元 以上
  • 工作內容 1. 生產計劃執行: 依據生產排程，安排每日的生產任務，確保產能達成。 掌握生產進度，並適時回報生產狀況。 準備生產所需的物料和工具。 2. 人員管理: 分配產線作業員的工作，並監督其工作表現。 管理作業員的出缺勤、紀律，並進行教育訓練。 解決產線人員在工作中遇到的問題，並與相關部門協調。 3. 品質控管: 確保生產流程符合標準，並執行產品品質檢驗。 對生產過程中的異常狀況進行處理，並回報上級。 提升生產良率，減少不良品產生。 4. 異常處理: 協助作業員排除生產過程中的故障，確保生產線順利運作。 分析生產異常的原因，並提出改善方案。 即時向上級回報生產異常狀況。 5. 6S管理: 負責產線的環境清潔、整頓、清掃、清潔、素養等工作，維護工作場所的良好秩序。 確保生產設備和工具的正常運作和維護。 6. 其他: 與相關部門溝通協調，確保生產順利進行。 向上級回報生產狀況，並執行主管交辦事項。 參與生產流程的制定和改善，提高生產效率。
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  • 早班領班(二休二)
  • 企業名 正誠電子股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹東鎮
  • 薪資 月薪33000元 以上
  • 工作內容 1. 生產計劃執行: 依據生產排程，安排每日的生產任務，確保產能達成。 掌握生產進度，並適時回報生產狀況。 準備生產所需的物料和工具。 2. 人員管理: 分配產線作業員的工作，並監督其工作表現。 管理作業員的出缺勤、紀律，並進行教育訓練。 解決產線人員在工作中遇到的問題，並與相關部門協調。 3. 品質控管: 確保生產流程符合標準，並執行產品品質檢驗。 對生產過程中的異常狀況進行處理，並回報上級。 提升生產良率，減少不良品產生。 4. 異常處理: 協助作業員排除生產過程中的故障，確保生產線順利運作。 分析生產異常的原因，並提出改善方案。 即時向上級回報生產異常狀況。 5. 6S管理: 負責產線的環境清潔、整頓、清掃、清潔、素養等工作，維護工作場所的良好秩序。 確保生產設備和工具的正常運作和維護。 6. 其他: 與相關部門溝通協調，確保生產順利進行。 向上級回報生產狀況，並執行主管交辦事項。 參與生產流程的制定和改善，提高生產效率。
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  • 電力工程現場領班
  • 企業名 丞宏電力股份有限公司
  • 工作地點 高雄市鼓山區
  • 薪資 月薪55000~0元
  • 工作內容 具備 1.高低壓設備 CB斷路器，LBS負載隔離開關,保護電驛，復閉電驛，CT比流器及電表等更換，須會查線 接線 操作。 2.了解配電架構及停電復電。 3.丙乙級證照與5年施作經驗。 起薪：5萬5 加班休假比照勞基法 外勤補貼，中餐補助，節日獎金，績效獎金及年終2個月
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