轉職找工作推薦

  • 護理部督導
  • 企業名 金安心醫院
  • 工作地點 高雄市楠梓區
  • 薪資 月薪45000元 以上
  • 工作內容 具地區醫院以上督導經驗者優先錄用 1.負責推動護理部業務 2. 統籌及督導護理部品質管理、人力資源、臨床指導 3.人員招募、遴選、任用與考核評值 4.各業務相關單位溝通、協調 5.護理人力控管及出缺勤管理 6.督導護理單位感控、設備管理、行政作業、評鑑及督考業務
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  • 社區經理(南屯區)建功路
  • 企業名 瑟斐司公寓大廈管理維護有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 瑟斐司公寓大廈管理維護有限公司專注於創造安全、舒適、便利的生活空間，為每位住戶提供優質、創新的社區管理服務。🔑我們深信，每個社區都是一個充滿活力的家園，而我們的使命就是為人們的生活帶來更多的幸福感與安心感！ ✨【成為我們的社區經理(南屯區)！】 如果你對打造美好的居住環境充滿熱情，那我們正渴望你的加入！ 🌟 加入我們，這些是你將會面對的挑戰： 1. 承接管委會的指示，確保每日事務妥善執行，讓社區運轉順暢無比✨ 2. 策劃並主持區分所有權人會議或管委會會議，協助大家攜手找到最佳方案 3. 積極與內外部協調社區公共管理事務，讓鄰里更加團結有愛心🤝 💼 我們對你的承諾： - 健全的社保：健保、勞保、職災保險一應俱全，穩穩靠在我們的保護傘下☂️ - 年度驚喜：三節獎金讓你每年都充滿期待🎁 - 員工專屬團保，為你的生活提供額外保障🔒 - 與頂尖專業團隊共事，讓你成長無止境，也有完善的進修機會📚 準備好加入改變社區環境、提升生活品質的行列了嗎？快來當我們的夥伴，讓每一天都揮灑你的熱情與才華吧！🎉
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  • 樓管/大樓早班兼任管理組長 ＜新興區＞＜固定早班12H，做2休2＞
  • 企業名 頂尖保全股份有限公司
  • 工作地點 高雄市左營區
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 1.管理員兼現場主管及公共行政事務 2.執行管理委員會各項工作。 3.門禁管理. 4.訪客登記 5.安全與安寧維護 6.監控系統操作 7.郵件管理 8.交通指揮 9.安全與安寧維護巡邏及緊急事件應變處理 10.公共事項服務等。 11.委員會議及區分所有權人會議招開及記錄。 12.現場人員、住戶及管委會之溝通協調。 13.需會操作電腦，公告及整理財報等文書相關作業。 14.不吸菸者優先綠取。 ★勞保、健保、勞退提撥。 ★團體意外保險 。 ★續約獎金。 ★固定早班，每班12小時，做2天休2天。
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  • 監視人員/領班人員(無經驗可)

    員工旅遊交通補助工作獎金尾牙或春酒住宿福利員工聚餐不用補班

  • 企業名 德業企業社
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 協助評估廠內作業者的安全風險，實施相關防範措施。 2. 設置並管理施工現場環境的安全圍離設施，確保作業區域符合安全規範。 3. 協助監督施工及操作過程中安全衛生規範的執行情況。 4. 配合完成現場工作所需技術職能的證照考取及必要的專業訓練。 5. 協調並執行設備運行過程中的安全檢查，確保符合相關法規和內部標準。 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，在專業的空調與水機電工程領域中持續成長，共同達成卓越目標。若您對此職缺感興趣，請即刻投遞履歷，我們期待與您合作，共同創造價值！
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  • 工務組長
  • 企業名 宥宬科技工程有限公司
  • 工作地點 桃園市平鎮區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 工作內容 1. 安排每日施工接單、分配工班工作。 2. 負責載送工人至施工地點與收工接送。 3. 施工現場基本巡查與協助（如工具準備、材料確認）。 4. 協調工地進度、回報施工狀況。 5. 與業主、工班溝通，確保工程品質與時程。 6. 工務相關行政事項協助。 職務需求 • 需具備普通小型車駕照（手排/自排皆可），會開貨車者佳 • 具工地/工程相關經驗者佳 • 具溝通協調能力，做事細心負責 • 抗壓性佳，可彈性應對現場狀況 • 工作地點(南北部皆有)需外宿 • 外出工作三餐公司供應
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  • 製造部主管

    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 鑫詮科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龍潭區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1. 制定並執行相關之生產計劃，包括排程管理及產能規劃，確保生產目標按時達成。 2. 檢視並監控生產流程與品質管控，協調並解決生產中可能遇到的技術與品質問題。 3. 熟悉製程技術，設備操作與維護，進行製程設計與優化。 4. 管控生產成本與資源使用，進行生產成本分析與優化，確保生產效率與費效比達成預期目標。 5. 領導並管理製造團隊，包括員工排班、出勤管理、績效考核與新員工培訓等，促進團隊整體效能提升。 6. 確保工廠遵循工業安全與衛生標準，推行工作安全檢查與改善計畫，維護工作場所安全與整潔。 歡迎加入我們，共同締造創新科技的未來！立即投遞您的履歷，期待與您攜手合作！
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