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  • 五桐號【晴光店】儲備幹部

  • 企業名 五桐號飲料店_柏元國際餐飲有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪32000~35000元
  • 工作內容 1.負責門市營運管理。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.負責結帳收銀、盤點及整理現金收據。 4.執行進銷貨分析。 5.掌管門市業績、人士、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 6.員工選擇、安排、訓練及監督。 7.協助店長。
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  • 英文營業儲備幹部-楊梅
  • 企業名 喜提達物流股份有限公司
  • 工作地點 桃園市楊梅區
  • 薪資 月薪36000~46000元
  • 工作內容 公司簡介之影片 https://youtu.be/cgY91YT30NY 1.既有客戶維護與新需求應對 2.跨部門溝通與問題解決 3.新案件提案及報價 4.目標產業新客戶開發 5.市場訊息蒐集與分析 6.參與大型新客戶RFP專案，包含資料與數據分析、流程與系統規畫，文案撰寫與中英文簡報提案等 7.主管交辦事項 8.完善業務獎金制度 【完整教育訓練制度】 ￭ 新人訓練：加強銜接工作上所需的資訊及專業，使新人能更快融入環境 ￭ 專業訓練：針對不同職能規劃各類課程，如：物流運籌/運輸/報關/倉儲/職業安全衛生…等 ￭ 管理訓練：針對各階層主管設計，並普設一般管理課程訓練 ￭ 自我發展：廠內不定期舉辦講座，如：成本效益分析/安全風險/物流業務分析等講座 ￭ 外派課程：報名國內外各單位舉辦之訓練課程，拓展學習視野 ￭ 證照取得：公司協助取得未來工作發展所需相關證照
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  • 門市銷售人員/儲備幹部

    工作獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 鼎恒有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪33000~38500元
  • 工作內容 1.賣場管理營運，確保高品質顧客服務及銷售達成目標。 2.制定並執行銷售策略，提升網路產品及相關設備銷售量。 3.領導並發展團隊，確保員工口才及服務技巧卓越。 4.管理庫存及供應鏈運作，確保商品適時送達並維持庫存水平。 5.協調商品陳列及促銷活動，吸引顧客提高購買意願。 6.有效處理顧客問題及危機，維護良好顧客服務品質。 7.進行財務報告及預算管理，以達成公司預期財務目標。 8.執行門市營運及法規遵循，確保所有程序符合法規標準。
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  • 儲備幹部不動產營業員 面試心得

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 住商不動產(加盟店聯合徵才) (中彰投區)
  • 工作地點 彰化縣員林市
  • 薪資 月薪28590~0元
  • 工作內容 從事不動產仲介買賣業務(開發vs銷售) 不動產開發。 不動產行銷。 不動產租賃。 ★誠徵房仲菁英 ★一直輔導到您成長到自己可以獨立作業(全力輔導) ★年收百萬不是夢 ★歡迎社會新鮮人‧二度就業‧退役軍官 ★歡迎負責任，肯認真，肯努力 ★有企圖心，有活力，男女不拘 ★無經驗者額外享有保障基本底薪
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  • (北區)技服專員(儲備幹部)

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒年薪14個月以上員工聚餐定期調薪

  • 企業名 弘琦貿易有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪30000~40000元
  • 工作內容 新進員工推行「一年最多調薪三次」考核新制，入職試用3個月即考核轉正職，任用薪資上調3-5％，正職後3個月的任滿半年，再考核工作表現績效調薪3-5％，任滿一年再考核工作表現按績分調薪3-5％(等同首年內加薪10-15％最高上調月薪)，以拔擢優秀員工，提升技服組運營工作效率，實踐公司對於產品售後服務和客戶信任度為商譽目標。 1. 試用期30,000起，一年三次考核調薪達33,000~34,650。 2. 每月另可領取工作獎金，分配給認真勤奮的員工。 3. 負責產品售後的安裝、巡檢和更換耗材等勤務工作。 4. 駕駛公司公務車執行服務勤務(需有小型車駕照) 5. 勞健保、團保健全，周休二日、不用加班。 如果你對於機械設備維修有興趣、或已具備機械設備安裝或維修的經驗，我們都歡迎你積極參與面談。
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  • 【寶雅】儲備幹部(新竹地區) 面試心得
  • 企業名 寶雅國際股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹北市
  • 薪資 月薪35500~39100元
  • 工作內容 一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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  • 【寶雅】儲備幹部(苗栗地區) 面試心得
  • 企業名 寶雅國際股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 月薪34800~38000元
  • 工作內容 一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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