轉職找工作推薦

  • 國小部 | 導師

    年終獎金尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 中華中學學校財團法人新北市福瑞斯特高級中學
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 【工作說明】 1.規劃與設計國小課程教案、教學計劃。 2.執行學科課程活動、落實課綱要求之教學進度。 3.運用符合108課綱精神之教學方式,激發學生探索。 4.引導學生建立生活常規並參與團體活動。 5.協助辦理學務、教務等校內行政業務。 6.以正向管教方式班級經營並維持良善的親師溝通品質。 7.協助推動校內特色課程、比賽或活動。 【必備條件】 。具有國小教師證者 【加分條件】 1.具有國小年段兩年以上教學經驗佳 2.額外具備語言優勢或教育相關科系畢業佳 3.具有校園行政、跨部門協作經驗佳
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  • 主管【品保部】
  • 企業名 台鉅生技股份有限公司
  • 工作地點 台南市仁德區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1.審視、修正研發提供之[QC工程表],並將[檢驗標準]移轉產線執行。 2.產線[品質]相關紀錄、報告與文件稽查。 3.IQC/IPQC/FQC品質檢驗報告結果判讀與相關單位佈達。 4.[異常處理]過程主導,包含[製程中不良原因分析]、[客訴返品不良原因分析]、召開[異常會議],撰寫[異常報告],回應客戶[短期處置方式]、[預防再發對策]。 5.[品保系統]、[產品需求認證申請]..等等專業性申請與執行。 6.品保系統文件[管理]、[審核]、[建檔]、[內部稽核]與外稽應對。 7.協助採購釐清供應商來料品質異常問題,並協助供應商品質評鑑。 8.稽核與協助相關部門建立完整的品質作業流程與系統。 9.產品、容器、包材相容性測試與驗證,需規範驗證方式,設備評估,產品驗證,測試報告提出。 10.執行主管交辦之任務
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  • 高雄MyHair- 主管
  • 企業名 太瑿生醫集團
  • 工作地點 高雄市前金區
  • 薪資 月薪38000~150000元
  • 工作內容 1.人事、員工績效考核判定,顧客抱怨,規範門市人員 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 4.管理門市營業業績、商品銷售與流程品質控管、銷售產品與療程、業績達成 5.協助廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 6.提供專業諮詢服務:專業諮詢銷售、客戶關懷。 7.蒐集最新的抗衰/醫學美容資訊
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  • 餐飲部店長

    年終獎金工作獎金員工聚餐

  • 企業名 捷行股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪38000~150000元
  • 工作內容 Nardi Coffee 是一家由歐洲進口精品傢俱公司開設的咖啡廳,致力於提供生活美學、義大利製造、耐候不退色等特色,我們賣得不是咖啡,而是讓顧客在品嚐精品咖啡的同時,也能享受精緻的體驗。 1.管理門市營業業績、並於期間進行人員排班、排休、任務分工 2.商品的進、銷、存的帳務與實際商品管理,包含效期與庫存迴轉 3.設施、設備及安全管理並維持店內整潔,營造品牌氛圍 4.銷售、促銷等服務管理安排 5.安排人員在門市的訓練與學習計劃 6.處理顧客詢問、投訴等問題 7.店舖行政工作管理與帳務處理
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  • 補習班主任
  • 企業名 臺中市私立璟學文理短期補習班
  • 工作地點 台中市大里區
  • 薪資 月薪38000~150000元
  • 工作內容 負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 協助教師處理教學上的行政事務 接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 介紹補習班課程,協助補習班招生
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  • 餐飲部店長
  • 企業名 青春羊益企業有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪38000~65000元
  • 工作內容 徵餐飲部店長: 工作内容: 內場及外埸服務,吧檯調製飲料,結帳……等,須有內埸及外埸經驗,願接受培訓者。 1.計薪方式:基本工資加全勤奬金、考核獎金、不休假獎金及其它奬金、營業分紅⋯等,依工作
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  • 【餐飲部】 店長

  • 企業名 五泰團隊_五泰房屋仲介有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 【我們期待的您】: 對美食充滿熱情、有獨到見解。 具備良好的溝通和協調能力,能夠有效領導和激勵團隊。 具有一定的飲食業或相關行業經驗者優先。 主動積極,具備解決問題的能力和應變能力。 願意接受新的挑戰和學習,追求卓越。 【工作內容】: 1. 負責內場的餐食管理與人力調配。 2. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4. 親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 8. 進行成本之管控。 如果您熱愛美食、充滿活力,並且渴望在一個充滿挑戰和機會的環境中發展,我們誠摯期待您的加入! 謝謝您考慮加入我們,讓我們一同創造美味和激情的故事!
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