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  • 主管助理
  • 企業名 一流男士西服有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1. 協助主管進行公司內部帳務管理稽核事項 2. 協助主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 追蹤、監督各部門的工作進度。 4. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 5.主管交辦事項
  • 一流男士西服有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 營業部副理-永大幸福館(永大夜市對面) 面試心得
  • 企業名 東東餐飲企業股份有限公司
  • 工作地點 台南市永康區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.負責服務員的工作分配 2.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前協助餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 7.完成主管交辦事項並回報。
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  • 【高雄前金區 漢來物管】晚班菁英安管員(保全)
  • 企業名 漢來大飯店/漢來酒店式公寓/漢來公寓大廈_漢來國際飯店股份有限公司
  • 工作地點 高雄市前金區
  • 薪資 月薪39500~40500元
  • 工作內容 一、工作內容: 1.櫃檯門市接待與需求服務 2.大廈管理顧客服務 3.住戶安全防護處理 4.社區安全業務行政工作 5.社區安寧維護作業 6.門禁管理作業 7.負責社區事件通報 8.停車場管理與交通指揮 9.其他臨時交辦事項 二、完善福利項目: 1.薪資39,500元起。 2.勞健保、6%退休金(絕不從薪水裡扣除),全額投、提撥保。 3.免費享有員工團體保險(雇主責任額;團體意外保險) 。 4.年終獎金 (依績效考核計算)、婚喪喜慶禮金 、活動補助費、端午中秋禮金、生日禮金、春假重點期間勤務津貼或獎金、疫苗施打補助金等,享有福委會各項補助。 5.上班制服由公司提供,制服繳回不扣任何費用。
  • 漢來大飯店/漢來酒店式公寓/漢來公寓大廈_漢來國際飯店股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 台中【匠鍋物文心店】 - 鍋物外場夥伴
  • 企業名 新天地國際實業股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪35000~42000元
  • 工作內容 【我們在找不只會煮鍋的你】——匠極緻鍋物 誠徵熱血夥伴中! 你正在找一份不只是打卡上下班,而能成長、有未來的工作嗎? 在匠極緻鍋物,我們相信每一位夥伴的用心,都能端出不凡的味道。 新鮮食材、用心熬湯、認真待客,是我們每天的日常。 在這裡,你不只是員工,你是我們一起端出匠心好味道的關鍵! 職缺內容如下: ✿鍋物外場夥伴 ・接待客人、桌邊服務、點餐、煮鍋、出餐、環境清潔 ・營造舒適用餐氛圍,讓客人賓至如歸 ・月薪:$35,000 起(依經驗調整) ✿福利制度 ・供餐、全勤獎金、績效獎金、每年2次調薪機會 ・三節禮品(禮金)、門店聚餐、旅遊津貼、年度健康檢查、點心櫃 ✿法定項目 ・月休8-11天、勞保、健保、勞退、團保 ✿我們希望你: ・不怕忙,有責任感 ・喜歡團隊合作 ・有餐飲經驗佳,無經驗也歡迎培訓 ✿地點: 台中市南屯區文心路二段610號(近市政捷運站) 加入我們,一起把「極緻」變成日常!
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  • ★展店徵才★新竹竹北【竹北店】樂葵法式鐵板燒 - 外場正職夥伴✦✦參加青年就業旗艦計畫,留任最高享 NT$7,000 獎勵金
  • 企業名 新天地國際實業股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣竹北市
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 ✦✦本職缺配合政府 114 年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金:完成計畫培訓並持續任職滿 3/6 個月,即可依不同留任期限領取獎勵金,最高可領 NT$7,000(依公司公告為準) ◆職務內容 桌邊服務、環境整理、酒水販售、結帳、收銀 ◆休假:每周排休2天,平均每月休假天數8-10天 ◆展店期間於台北信義區微風南山店培訓,公司會提供宿舍,安心培訓! 裝潢完工優先回竹北任職成為核心團員(未來將配合開新店做全台調任發展) ✓月薪 $40,000 起 ✓無經驗也歡迎 ✓展店期間於微風南山店培訓,裝潢完工優先回竹北任職 ✓多項福利&晉升機會,享分紅獎金、全勤獎金、免費晚餐 ✓上班時段:10:30–14:30/17:00–21:30
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  • 大安區住商總幹事(39戶)
  • 企業名 晶霖保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 1.落實執行社區規約及管理辦法,召開會議並準備相關資料 2.規劃和審核社區管理制度,推動清潔、警衛和維修工作 3.財務管理與預算規劃,需獨立製作財報 4.領導和協調社區管理團隊,提升人員專業能力和服務態度 5.監控社區設施修繕及維護,確保設施安全與功能正常 6.應用電腦軟體進行行政管理,熟悉相關辦公系統操作 7.擁有危機處理能力,有效解決突發事件與應急管理
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