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  • 【寶雅】儲備幹部(桃園龍安店) 面試心得
  • 企業名 寶雅國際股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪39100~41200元
  • 工作內容 一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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  • 個金_儲備理財規劃人員(FP) 面試心得
  • 企業名 中國信託商業銀行股份有限公司(中國信託)
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪35600~37200元
  • 工作內容 1.6個月專屬培訓制度，陪同理財專員並扮演第三方專業意見的顧問角色，結合市場趨勢分析、客戶理財需求分析、投資/保險規劃策略、以及整合性家庭財富管理等專業知識，提供客戶金融專業諮詢服務。 2.前半年先在南港總行培訓，通過專業檢測後分發區域(視意願及人力缺口安排)
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  • 會計暨行政專員（儲備主管）

    年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 天程環保科技股份有限公司
  • 工作地點 屏東縣東港鎮
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 公司現況（誠實寫，這很重要） 我們是一間目前 3 人、正準備成長的小型公司， 制度尚未完整、流程仍在建立中， 希望找一位能與公司一起把會計與行政基礎「從 0 建立」的人。 • 公司日常帳務處理（收入、支出、對帳、簡易報表） • 營業稅、扣繳等申報資料整理（可配合會計師） • 行政庶務、採購、合約與文件管理 • 協助建立並優化會計與行政 SOP • 協助老闆掌握公司營運數字 • 隨公司成長，未來將培養為內勤管理／主管角色 ⸻ 我們希望你是這樣的人 • 能獨立作業，不需要完整 SOP 才能開始 • 有中小企業或成長期公司經驗佳 • 對建立流程、制度有成就感 • 願意長期發展，未來承擔管理責任 • 能接受工作內容多元、彈性高 ⸻ 薪資與發展 • 月薪 35,000–40,000（依能力調整） • 獎金制度（依公司營運） • 考核期後依表現調薪 • 未來視公司規模發展為內勤主管 ⚠️ 不適合只想單純做例行帳務、不喜歡變動的人
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  • 內外場儲備幹部（年後就職）

    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 肥前餐飲股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 1. 值班管理與場控能力，確保餐廳內外場營運流暢，妥善安排工作人員分工與輪班 2. 負責庫存管理與盤點，確保食材、物料充足並符合品質標準 3. 熟悉餐飲業法規與衛生標準，執行衛生維護並進行設備維護檢查 4. 財務與成本控制，包括預算管理及營運成本的分析與管控 5. 實施員工培訓，提升團隊專業能力，並協助員工成長與發展 6. 處理顧客意見與客訴，維繫良好顧客服務與關係管理 7. 擔任團隊的領導角色，發揮溝通協調能力，提升團隊合作效率 8.有餐飲相關工作經驗3年以上或主管部門經驗優先錄取 員工福利 1.員工聚餐（不定期） 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險（含勞退提撥） 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.雙頭班津貼 3.年終獎金 4.每季業績獎金 歡迎熱愛餐飲服務且富有企圖心的您加入我們團隊，共同打造高品質的餐飲體驗，期待您的加入!
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  • 國際合作辦公室-儲備幹部
  • 企業名 財團法人自行車暨健康科技工業研究發展中心
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 工作內容： 1.國際合作策略規劃與推動 ◆維繫並拓展國際技術、產業及研究機構夥伴關係 ◆規劃跨年度國際合作布局與合作模式 2.國際專案與對外窗口 ◆作為組織主要對外窗口，與國外研究機構、產業夥伴及客戶進行協調與合作 ◆推動技術交流、合作備忘錄（MOU）及後續專案落地 3.國際行銷與產業推廣 ◆規劃並執行國際展會參展、海外參訪團、國際論壇及技術媒合活動 ◆整合產官學研資源，提升組織與產業之國際能見度與影響力 經歷條件： 1.具備10 年以上產業推動、專案管理或技術管理相關經驗。 2.具備5年以上國際事務開發與跨國技術媒合實務，包含但不限於： ◆國際產業協會、研究機構、展會單位或跨國組織合作。 ◆技術交流、制度/標準接軌、策略性夥伴關係建立。 ◆具備辦理國際商洽媒合實務經驗。 4.具備英語溝通與國際文件撰寫能力。 ◆具備 TOEFL/多益等級之英文溝通實力，能獨立撰寫國際專案計畫書、商務合約及進行跨國簡報。 5.曾規劃並執行中期發展策略、年度工作計畫與預算編列，精通法人專案邏輯。 ◆熟悉且具有規劃並執行多項政府大型專案政府或法人專案之計畫邏輯與行政流程者尤佳。 6.具備跨國產業數據調查與分析經驗，能代表組織於國際平台發表產業動態報告。 7.具備實際團隊管理經驗。 ◆具備跨部門協調、人力調度與目標管理實務，曾帶領團隊完成百人以上規模之大型活動與展覽維運。 專業能力與特質： 1.能從產業趨勢與組織目標出發，獨立規劃中期發展策略，並轉化為可落地的年度行動方案。 2.具備成熟的跨文化溝通、國際協調與談判能力，能代表組織進行對外合作 3.性格開放、主動且高度自律 ◆擅長建立長期信任關係 ◆能在高度不確定的國際專案中穩定推進成果 4.兼具策略思維與強執行力
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