轉職找工作推薦

  • 外場正職(幹部)-台中一中店 面試心得

    年終獎金員工聚餐

  • 企業名 235巷義大利麵(鈺廚麵館)
  • 工作地點 台中市北區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 【工作內容】 *無經驗可,協助完成廚房工作。 *員工在職友善教育訓練 * 完善升遷制度 【競爭力起薪】 *33000-38000起,視工作狀況調薪 *個人績效獎金 *團隊績效獎金 *達標績效獎金 *每月晉升機會 【法規保障】勞保 健保 勞退金提撥 【公司保障】團體保險 定期健康檢查 【員工福利】 *三節禮金 *業績獎金 *生日禮金 *每日供餐 *每月績效考核獎金 *年度績效考核獎金(視個人工作狀況發放) 【休假制度】 *每四周休8天 *國定假日補休 *法定年假排休 *除夕公休
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  • 幹部(嘉義太保高鐵加盟店)

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大家房屋聯合徵才
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 論件計酬40000~0元
  • 工作內容 1.協助公協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 6.協助公司主管處理工作上交辦的事務 7.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練 8.績效的評估司主管處理工作上交辦的事務
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  • 麻古茶坊(小港平和店)幹部
  • 企業名 麻古茶坊加盟店聯合徵才招募專區
  • 工作地點 高雄市小港區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 工作內容: 1.管理和監督員工出勤及表現,提供定期反饋和改進建議 2.培訓新進員工,有效傳授飲品製作與服務流程 3.監督員工工作品質與效率,維持高標準 店面營運 4.執行庫存管理,優化成本控制和物料 使用 5.處理顧客服務需求與投訴,提升顧客滿意度 6.解決員工工作問題,激勵團隊合作以達成目標 7.掌握飲料品質管理技術,確保產品符合 公司標準 8.人力調配,優先支援貼補人力,使營運順利 需要夥伴特質 •耐久站、能獨立搬運重物,負責任,細心有耐心,溝通能力佳。需在門市基礎訓練3-6個月,學習各項技能並通過考核 上班環境有冷氣吹 可面議薪資 簽署協議 享勞健保、團保,6%勞退、績優分紅制、升遷制度、績效獎金等
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  • 春韭-新臺菜店經理(基河店)

  • 企業名 十五點股份有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪42000~60000元
  • 工作內容 店經理 1. 在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實
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  • 春韭-新創臺菜幹部(基河店)

  • 企業名 十五點股份有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪40000~42000元
  • 工作內容 工作內容: 1.負責送餐及聯繫內、外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.協助洗、剝、削、切各種食材,烹飪的前置工作 4.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 5.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6.客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。. 7.負責結帳、收銀之工作。 8.負責清理工作環境、設備及餐具、維持環境衛生 9. 在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計 *上班時間11:00-14:30、17:30-22:00(會依營運調整) *排休制(國定假日另計) *薪資40000-42000元
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  • 春韭-新臺菜店經理(晴光店)

  • 企業名 十五點股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪42000~60000元
  • 工作內容 店經理 1. 在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實
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