台灣幹部轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第1267頁

客房櫃檯主任
企業名秝芯旅店股份有限公司
工作地點高雄市鹽埕區
薪資月薪40000~45000元
工作內容客房櫃檯主任工作內容: 1.櫃檯部門日常各項事務作業執行。 2.完善處理突發事件及顧客抱怨。 3.確保單位人力運作，彈性安排出勤人力，以滿足營運需要。 4.建立飯店優質形象，維持服務人員高品質水準。 5.優化並執行所屬單位制度(SOP建立與撰寫)與櫃檯人員培訓管理。 6.需有飯店櫃檯工作經驗者尤佳。 7.主管交辦事項 8.需黯英文。 9.上班時段14:30-23:00(月休8-10天) 視工作狀態,會定期調整薪水與福利。

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店長(新鎮生鮮便利超市林內美美店)
企業名新鎮商行
工作地點高雄市林園區
薪資月薪28590~40000元
工作內容熟悉基本工作內容櫃檯、點貨、理貨、補貨、清潔、POS系統基本操作、帶領新人 1.收銀結帳、顧客服務課情培養 2.商品點貨、補貨、叫貨、排面整理、倉儲管理 3.門市管理份配工作 4.生鮮商品整理 5.完成公司交辦事項

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週休3日 | 房仲業務| 兼顧家庭與生活| 無經驗提供培訓|
工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
企業名大家房屋聯合徵才
工作地點新北市新店區
薪資月薪28590~40000元
工作內容【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們至少600字以上】當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。那麼，不靠時間，要靠什麼？我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小，你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻你可能會問：房仲怎麼可能這樣？信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？我們選擇另一條路：建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣，歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入，一起打造挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

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行政人員
供餐福利年終獎金員工聚餐定期調薪
企業名長聯富企業股份有限公司
工作地點新北市樹林區
薪資月薪32000~35000元
工作內容 1. 營建土石收容場所進、出場相關文書製作及核對，並進行資料備份與鏊理。 2.協助與廠商聯絡進、出場相關細節，並定期鏊理並製作月報表。 3. 主管機關案件連繫、公文製作及其他相關資料登打作業。 4.場內執行車輛作業的影像核對。 5.協助主管交辦事項。 6.熟WORD、EXCEL電腦基本操作。

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大有校-全職行政
企業名長寶國際股份有限公司
工作地點桃園市桃園區
薪資月薪35000~0元
工作內容【紐洛琳英語】全職行政夥伴大募集 | 用笑容迎接每位學生！✨ Hi~ 你熱愛孩子、細心負責、喜歡團隊合作嗎？紐洛琳英語學院正在尋找溫暖又貼心的行政老師，和我們一起打造快樂學習的環境！你的主要任務 •協助學生報名、繳費、安排試聽 •關心學生日常，記錄成長點滴，見證孩子的進步 •維護整潔、舒適的學習環境，讓學習更安心 •協助外師準備教學，確保課程順暢進行 •完成簡單的行政表格與資料管理，輕鬆上手無壓力 •協助規劃有趣的節慶活動，為校園增添歡樂氛圍！我們是誰？紐洛琳英語全台擁有 40+ 直營分校，是最大全外師教學兒童英語品牌之一。目前桃園龜山已有 5 所分校，並持續拓展中！願景：結合腦科學與全外師教學，培養孩子的英語表達力，打造快樂自主學習的環境！你就是我們要找的人嗎？ ✔ 熱愛孩子，耐心又溫暖 ✔ 細心負責，願意傾聽與解決問題 ✔ 樂於合作，願意溝通善於協調 ✔ 熟悉電腦及 iPad 操作（使用 Google Workspace 及內部研發 App） ✔ 笑容滿滿，細心聆聽、態度溫暖你的專屬福利 *月薪 35K 起，通過工作考核,薪資再調整 *三節、生日禮金 + 明確的晉升制度 *輕鬆愉快的工作氣氛，與學生自然互動（非傳統補習班的高壓環境！） *學習數位工具 & 參與專案企劃的機會（積極推動數位轉型與創新！） *定期教育訓練 ✨ 加入我們，一起為台灣孩子的「雙語未來」努力！✨

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11/13

(屏東)弱電工程儲備主管
企業名禾順數位科技有限公司
工作地點屏東縣屏東市
薪資月薪50000~61500元
工作內容【投遞履歷前可以先到高雄監視器-禾順的官網 https://pse.is/SNHUZ 更加了解禾順數位科技】只要你願意學習，不怕挑戰。學習機會非常非常多，歡迎想成為弱電強者的你。一、工作內容: 1.弱電系統(監控、門禁、資訊、對講、Wi-Fi建置、商用音響、智慧家庭..等) 軟硬體設備配線、安裝、調校、保養及維修服務 2.協助客戶端完成相關設定與使用教學 3.清洗與整理工程車 4.核對每日施工案件之相關料件是否備齊 5.主管交辦事項 [ 必須條件 ] 【積極.努力.上進】、【團隊合作】、【願意不斷進步，且不怕改變的人】【想學一技之長，成為弱電強者的你，為什麼禾順值得你考慮？】 ◆學習多元的弱電工程技術，涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構...等以及專案工程，在這裡你將會保持學習，快速累積經驗，不被業界淘汰 ◆公司文化開放且快速調整，鼓勵成員表達想法 ◆完整的升遷制度：弱電學徒→工程師→技術工程師→工程組長→副主任→主任 ◆適性發展，可申請轉換相關部門 ◆組織完善，團隊持續擴編中，跳脫工程行模式，更多元化發展【發展願景】你是否覺得有志無法伸展？你是否想要有個強大的團隊？從2020年開始，禾順數位科技開始往全台各地發展,並經營YOUTUBER頻道「弱電通」希望讓國人都知道弱電的重要性，並立志成為全台家喻戶曉的弱電安裝服務第一品牌正因如此，我們需要更多更多強大的夥伴們，一起茁壯與成長! 【完整升遷制度】禾順重視每位同仁的努力，並提供透明、公平的晉升機會，只要你願意學習、不怕挑戰，就有機會快速成長！助理工程師 → 工程師 → 資深工程師 → 組長 → 資深組長 → 主任 → 經理 → 資深經理 → 區經理若你看完工作內容.了解完公司相關資訊想加入我們一起迎接挑戰.無限成長.突破自己的話就快投遞你的履歷，你可能就是我們要找的人!! ※此職缺為屏東分公司工程部職缺請確認無誤再投遞履歷喔感謝您 ※ ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.績效獎金(依職務與工作表現發給) 3.三節獎金/禮品 4.生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工額外團保 4.退休金提撥 ◆ 制度類 1.員工制服 2.員工教育訓練 3.提供完善升遷制度 4.不定期舉辦員工聚餐、慶生會、烤肉餐會等休閒活動 5.加班費 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 (依照勞基法) [ 休假制度 ] 隔週休(加班費另計) [ 證照 ] 汽機車駕照

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11/9

(北高雄岡山)弱電工程儲備主管
企業名禾順數位科技有限公司
工作地點高雄市岡山區
薪資月薪50000~61500元
工作內容【投遞履歷前可以先到高雄監視器-禾順的官網 https://pse.is/SNHUZ 更加了解禾順數位科技】只要你願意學習，不怕挑戰。學習機會非常非常多，歡迎想成為弱電強者的你。一、工作內容: 1.弱電系統(監控、門禁、資訊、對講、Wi-Fi建置、商用音響、智慧家庭..等) 軟硬體設備配線、安裝、調校、保養及維修服務 2.協助客戶端完成相關設定與使用教學 3.清洗與整理工程車 4.核對每日施工案件之相關料件是否備齊 5.主管交辦事項 [ 必須條件 ] 【積極.努力.上進】、【團隊合作】、【願意不斷進步，且不怕改變的人】【想學一技之長，成為弱電強者的你，為什麼禾順值得你考慮？】 ◆學習多元的弱電工程技術，涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構...等以及專案工程，在這裡你將會保持學習，快速累積經驗，不被業界淘汰 ◆公司文化開放且快速調整，鼓勵成員表達想法 ◆完整的升遷制度：弱電學徒→工程師→技術工程師→工程組長→副主任→主任 ◆適性發展，可申請轉換相關部門 ◆組織完善，團隊持續擴編中，跳脫工程行模式，更多元化發展【發展願景】你是否覺得有志無法伸展？你是否想要有個強大的團隊？從2020年開始，禾順數位科技開始往全台各地發展,並經營YOUTUBER頻道「弱電通」希望讓國人都知道弱電的重要性，並立志成為全台家喻戶曉的弱電安裝服務第一品牌正因如此，我們需要更多更多強大的夥伴們，一起茁壯與成長! 【完整升遷制度】禾順重視每位同仁的努力，並提供透明、公平的晉升機會，只要你願意學習、不怕挑戰，就有機會快速成長！助理工程師 → 工程師 → 資深工程師 → 組長 → 資深組長 → 主任 → 經理 → 資深經理 → 區經理若你看完工作內容.了解完公司相關資訊想加入我們一起迎接挑戰.無限成長.突破自己的話就快投遞你的履歷，你可能就是我們要找的人!! ※此職缺為高雄岡山工程部職缺請確認無誤再投遞履歷喔感謝您 ※ ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.績效獎金(依職務與工作表現發給) 3.三節獎金/禮品 4.生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工額外團保 4.退休金提撥 ◆ 制度類 1.員工制服 2.員工教育訓練 3.提供完善升遷制度 4.不定期舉辦員工聚餐、慶生會、烤肉餐會等休閒活動 5.加班費 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 (依照勞基法) [ 休假制度 ] 隔週休(加班費另計) [ 證照 ] 汽機車駕照

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(台南)弱電工程儲備主管
企業名禾順數位科技有限公司
工作地點台南市永康區
薪資月薪50000~61500元
工作內容【投遞履歷前可以先到高雄監視器-禾順的官網 https://pse.is/SNHUZ 更加了解禾順數位科技】只要你願意學習，不怕挑戰。學習機會非常非常多，歡迎想成為弱電強者的你。一、工作內容: 1.弱電系統(監控、門禁、資訊、對講、Wi-Fi建置、商用音響、智慧家庭..等) 軟硬體設備配線、安裝、調校、保養及維修服務 2.協助客戶端完成相關設定與使用教學 3.清洗與整理工程車 4.核對每日施工案件之相關料件是否備齊 5.主管交辦事項 [ 必須條件 ] 【積極.努力.上進】、【團隊合作】、【願意不斷進步，且不怕改變的人】【想學一技之長，成為弱電強者的你，為什麼禾順值得你考慮？】 ◆學習多元的弱電工程技術，涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構...等以及專案工程，在這裡你將會保持學習，快速累積經驗，不被業界淘汰 ◆公司文化開放且快速調整，鼓勵成員表達想法 ◆完整的升遷制度：弱電學徒→工程師→技術工程師→工程組長→副主任→主任 ◆適性發展，可申請轉換相關部門 ◆組織完善，團隊持續擴編中，跳脫工程行模式，更多元化發展【發展願景】你是否覺得有志無法伸展？你是否想要有個強大的團隊？從2020年開始，禾順數位科技開始往全台各地發展,並經營YOUTUBER頻道「弱電通」希望讓國人都知道弱電的重要性，並立志成為全台家喻戶曉的弱電安裝服務第一品牌正因如此，我們需要更多更多強大的夥伴們，一起茁壯與成長! 【完整升遷制度】禾順重視每位同仁的努力，並提供透明、公平的晉升機會，只要你願意學習、不怕挑戰，就有機會快速成長！助理工程師 → 工程師 → 資深工程師 → 組長 → 資深組長 → 主任 → 經理 → 資深經理 → 區經理若你看完工作內容.了解完公司相關資訊想加入我們一起迎接挑戰.無限成長.突破自己的話就快投遞你的履歷，你可能就是我們要找的人!! ※此職缺為台南分公司工程部職缺請確認無誤再投遞履歷喔感謝您 ※ ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.績效獎金(依職務與工作表現發給) 3.三節獎金/禮品 4.生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工額外團保 4.退休金提撥 ◆ 制度類 1.員工制服 2.員工教育訓練 3.提供完善升遷制度 4.不定期舉辦員工聚餐、慶生會、烤肉餐會等休閒活動 5.加班費 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 (依照勞基法) [ 休假制度 ] 隔週休(加班費另計) [ 證照 ] 汽機車駕照

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企業名禾順數位科技有限公司
工作地點高雄市鳳山區
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景觀園藝領班【赤腹景觀】
供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
企業名赤腹景觀實業有限公司
工作地點台北市南港區
薪資月薪60750~73750元
工作內容 *****薪資優渥~~只收高手~~歡迎跳槽***** 基本要求：一、能熟練操作割草機、綠籬修剪機、鏈鋸等，並清楚機具保養方式。二、有帶班經驗，能安排其他人員工作項目與進度。三、工作中不得飲酒，須配戴安全帽，著反光背心。四、須具備手排駕照，能熟練駕駛一般三噸半手排貨車。五、能熟練使用 google maps，依地址駕車前往工作現場。六、須提前至倉庫集合，帶領同仁準備所需機具工具。七、現場工作時間為 08:00~16:30，午餐加午休 75分鐘。以下項目若具備，薪水可再談： 1. 具備北北桃樹木修剪教育訓練合格證者佳。 2. 具備大貨車駕照。 3. 具備園藝、造園景觀、農藝、ISA樹藝師、品管、勞安等相關證照者佳。 4. 園藝相關科系畢業者佳。福利制度： a. 享勞健保、團保，尾牙聚餐等福利。 b. 中秋、年終、開工獎金、工作獎金。 c. 餐水津貼 $150 / 日。

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