台灣幹部轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第270頁

7-11儲備幹部人員(三重真旺) 面試心得
企業名統一超商加盟門市招募專區
工作地點新北市三重區
薪資月薪32000~35000元
工作內容 1.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 4.POS系統收銀機操作、結帳

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儲備幹部(岡山區)-高名補習班
企業名私立高名文理短期補習班
工作地點高雄市岡山區
薪資月薪33000~0元
工作內容我們致力於提供優質教育資源和卓越教學品質，服務對象涵蓋各年齡段的學生，幫助他們在學業上獲得突破性進展。工作內容： 1. 協助補習班日常運營管理，包括排班安排、教室設施維護與場地規劃。 2. 負責學生課程安排與管理，確保教學計劃順利執行。 3. 分析市場需求，協助制定招生策略，增加學生報名人數。 4. 定期呈報營運狀況，協助課程規劃及創新。 5. 培訓與管理實習助教或新進員工，確保團隊運作流暢。須具備積極學習態度、良好抗壓能力及熱情待人接物，展現領導潛力。我們誠摯邀請對教育充滿熱情的您加入高名補習班，為學生創造更好的學習環境，與我們共創教育輝煌！

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【林口二廠】生鮮產線儲備幹部面試心得
企業名爭鮮股份有限公司
工作地點桃園市龜山區
薪資月薪38900元以上
工作內容 1.水產品、分裝、包裝 2.帳務及文件管理 3.公司規範執行推動

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[台北] 診所營運儲備主管/幹部
供餐福利年終獎金
企業名馥儷時尚診所
工作地點台北市大安區
薪資月薪70000~250000元
工作內容 ※優渥薪資+獎金70000~250,000元 1. 親和力強具高度熱誠服務，想挑戰高薪者 2. 積極主動、負責，有強烈學習意願 3. 進行店務管理及業務拓展 4. 需具有醫美診所相關經驗，三年以上者 5. 現場危機處理及應變 6. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 7. 協助店務行政工作管理與帳務處理 8.員工教育訓練規劃及執行 9.客戶服務及滿意度管理及客訴處理

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機械操作員(培訓為儲備幹部）
企業名金新工業股份有限公司
工作地點台中市清水區
薪資月薪32000~0元
工作內容 1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品、檢驗、包裝出貨等作業。 3.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 4.培訓為儲備幹部。

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飯店櫃檯組長/儲備幹部/主任
企業名欣城資產開發股份有限公司
工作地點高雄市鹽埕區
薪資月薪29500~0元
工作內容較複雜的客訴 8. 協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 9. 負責打響飯店知名度，宣傳其飯店的特點 10. 監督飯店提供所有餐飲的服務品質 11. 負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會

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月薪服務員/儲備幹部-新巨蛋面試心得
企業名二十一世紀生活事業股份有限公司
工作地點高雄市左營區
薪資月薪31257~0元
工作內容起 + 月在職獎金$ 2,667；月在職獎金每半年進行發放) 6. 儲備幹部薪資$ 32,283起 (月薪$ 29,400起 + 月在職獎金$ 2,833；月在職獎金每半年進行發放) 7. 年

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高雄秀傳紀念醫院-儲備幹部面試心得
企業名威合股份有限公司
工作地點高雄市路竹區
薪資月薪32000~38000元
工作內容 1.學習現場管理實務。 2.落實公司服務理念。 3.服務客戶端管理現場環境品質。 4.帶領團隊執行專案工作。 5.對管理工作有興趣，願意與公司一同學習成長。 6.相關文書處理及其他主管或客戶交辦事項處理。 7.定期與主管做績效檢討，進度回報。

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【美語-留】留遊學事業儲備幹部
企業名台灣知識庫股份有限公司
工作地點台北市中正區
薪資月薪36300~42000元
工作內容 1. 公司內外部的溝通及協調。 2. 專案的規劃及整合。 3. 數據的統計及分析。 4. 營運模式的規劃及訂定。 5. 員工留學專業知識的know-how建立。 6. 人員、人事管理(7~18人

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健檢中心副護理長(儲備幹部)
企業名康寧醫療財團法人康寧醫院
工作地點台北市內湖區
薪資月薪36300~42000元
工作內容 1. 具服務醫院型健康管理中心或專業型健檢中心工作經驗優先。 2. 具健檢中心運營、設計與管理經驗優先，包括健康檢查流程設計、動線安排、資訊系統架構、設備與配置規劃、人力規劃與應用、健康管理教育訓練課程設計等能力或經驗。 3. 協助單位人力配置及排班。 4. 協助主管完成護理人員及行政助理正確執行護理相關技術、衛教及每日現場完整工作內容。 5. 具備溝通協調、規劃、組織能力佳、向心力強、情緒管理佳等特質。 6. 督導護理人員及行政助理正確執行護理相關技術、衛教及每日現場完整工作內容。 7. 協助主管完成計畫並執行年度單位工作目標及教學等工作。 8. 配合機構願景與目標任務執行；帶領與培訓團隊提升服務品質。 9. 具備處理每日現場異常、客訴事件能力優先。 10. 配合主管交辦事項。

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