年後轉職工作推薦

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  • 統一超商 晚班 面試心得
  • 企業名 統一超商加盟門市招募專區
  • 工作地點 新竹縣湖口鄉
  • 薪資 時薪196~0元
  • 工作內容 1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2. POS系統收銀機操作、結帳 3. 寄物和顧客服務工作 4. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客
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    • 統一超商加盟門市招募專區-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 粗工/學徒
  • 企業名 維聖工程行
  • 工作地點 高雄市小港區
  • 薪資 日薪1600~0元
  • 工作內容 我們是維聖工程行，專注於儀電工程、配管工程與設備安裝維護。公司致力於為客戶提供可靠的工程解決方案，服務對象涵蓋各類產業，從民用建築到商業設施應有盡有。 工作內容： 1. 協助工務人員進行現場工具和器材的準備及整理。 2. 維護現場施工環境的整潔，確保工作環境符合安全標準。 3. 協助安裝和維修空調、水機電設備，包括搬運相關材料及設備。 4. 學習基本配管和簡易電路的檢修技巧，逐漸掌握技術能力。 5. 負責施工過程中簡單的測量及記錄工作，按照指導完成操作。 6. 配合團隊完成工程項目，確保進度和品質符合要求。 7. 定期參與公司安排的技能培訓，不斷提升專業知識與技能。 8. 從事物料搬運和整理工作，確保工作現場資源運用高效。 我們誠摯邀請您加入維聖工程行，成為我們專業技術團隊的一員。這裡是一個充滿機會與成長的平台，不只提供穩定的工作環境，還有豐富的技能培訓和專業發展空間，幫助您在工程領域中持續進步。立即投遞履歷，期待您的加入！
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    • 維聖工程行-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 會場佈置人員
  • 企業名 品芯花藝有限公司
  • 工作地點 高雄市鳥松區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 🎉 加入我們，開啟精彩會場佈置之旅！ 你是否熱愛動手實作，並且充滿耐力與親和力？來吧！成為我們團隊中的一員，從零開始打造令人驚豔的會場！ ✨ 你將會： 1. 根據活動需求進行會場規劃，讓場地成為視覺焦點 2. 安裝、操作及拆卸會場設備，確保各項設施穩固且安全 3. 處理現場的臨時挑戰，協調並靈活解決技術問題 4. 維護和管理設備，保持高效運作並符合安全規範 5. 與團隊合作完成會場布置，時刻展現專業精神與效率 💪 推動每場完美展現！ 加入我們，你的每一次付出都將成為活動成功的關鍵！準備好用你的技能和熱情照亮每一場嗎？
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  • 統一超商科技城門市工作夥伴 面試心得

    工作獎金員工聚餐

  • 企業名 統一超商加盟門市招募專區
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 時薪196~210元
  • 工作內容 ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。
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  • 派駐新竹台積電健康中心護理師(敏盛醫療體系 盛弘)
  • 企業名 敏盛醫療體系
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪32500~38498元
  • 工作內容 職場健康護理師主要工作內容在協助員工健康管理與公司端符合法規之下，提供員工關懷及協助。 協助個案管理各項計畫進行，與廠區的緊急救護；以健康照護、健康促進、職業安全及員工關懷為主。 1. 協助事業單位推動職安法及勞工健康保護規則規範健康相關計畫 (包括呼吸防護計畫、人因危害預防、過勞預防、職場暴力防制、母性保護等）。 2. 執行廠區員工各項健康保護計畫與管理，協助健康檢查進行與結果異常者之追蹤管理及其健康指導。 3. 協助雇主選配勞工從事適當之工作。 4. 體檢相關業務與檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 5. 廠區門診業務協助。 6. 勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃及實施。 7. 工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。急救教育訓練、職災處理..等。 8. 其他經中央主管機關指定公告及主管交辦工作。
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  • 🌟TG蔬坊-沙拉品牌-輕食品牌-百貨-車站-快速上班-管理人員

    供餐福利年終獎金員購優惠定期調薪

  • 企業名 喬治兄弟股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 副/店長職務說明書與薪資結構 1.依門市排班輪班（早／晚班），配合門市營運調度。 2.準時交接上下班，非必要不加班（如遇盤點／突發狀況依規定處理）。 3.團隊合作、願意帶人、願意教人，能營造穩定正向的門市氛圍。 4.認同 TG 蔬坊品牌文化與標準流程（SOP/GHP/服務標準），願意照制度執行。 5.對餐飲服務有熱忱，尖峰時段能保持穩定節奏與良好態度。 6.具責任感、細心、抗壓性佳，能同時處理多項任務（能「一心多用」）。 7.溝通表達清楚，能與顧客、同仁、總部有效協調。 8.具備基本數字概念與報表觀念（營收、成本、人事、庫存、耗損）。 9.願意接受公司教育訓練與考核（含：服務、製作、衛生、管理）。 10.能獨立完成開店／閉店作業（設備、現金、交接、清潔、檢點）。 11.能管理人員出勤與排班，控管工時與人力配置。 12.能管理新人學習路徑與訓練進度，確保新人可獨立上線。 13.能執行並稽核：餐點製作標準、份量標準、出餐速度與品質。 14.能執行並稽核：門市清潔、食安與衛生紀錄（溫度、效期、留樣等依公司規範）。 15.能處理客訴與現場突發狀況，並完成回報與改善追蹤。 16.能管理進貨／驗收／庫存／效期／耗損，避免缺料與報廢。 17.能落實叫貨節奏與訂貨量判斷（避免「爆庫存」與「缺貨」）。 18.能管理每日結帳、現金與單據，確保帳務正確。 19.能依公司要求回報營運資料（每日／每週／每月），並提出改善建議。 20.能推動門市活動與話術一致性（促銷、會員、加購、主推品）。 21.能協助總部制度落地（新品、活動、SOP更新、稽核改善）。 22.能維護門市設備與耗材（基本異常判斷、報修、保養追蹤）。 23.能跨店支援（代班、支援開店／盤點／訓練），並保持標準一致。 24.能做基本「現場管理」：人員分工、動線、節奏、服務品質控場。 25.有連鎖門市管理經驗者佳（餐飲／百貨櫃位尤佳）。 加分條件 1.具備訓練教練能力（可帶出訓練員／組長／副店）。 2.具備開店籌備經驗（新店流程、招募、訓練、試營運）。 3.具備跨店營運改善能力（耗損下降、缺料下降、人事穩定、客訴下降）。 職能加級（業績/主動行為）加值1.5萬~4.7萬起 1）營收超標加級（店別包底／分段制＋上限） 2）成本達標加級（店長最核心） 3）公司供餐／外送業務開發加級 4）開店/展店支援加級 5）改善提案落地加級 6）招募/留任加級
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    • 喬治兄弟股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 🌟TG蔬坊-輕食品牌-儲備店長

    供餐福利年終獎金

  • 企業名 喬治兄弟股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪38000~60000元
  • 工作內容 1.收銀作業 2.沙拉輕食飲品製作 3.產品銷售服務/品質維護 4.門市環境整理/管理 5.門市人員管理 6.門市營運管理 7.人才招募及培訓 8.百貨與公司的溝通 歡迎認真，有責任心，並對餐飲有熱忱者加入我們團隊，百貨環境優良，同事相處融洽，有發展前景，福利優渥。
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    • 喬治兄弟股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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