轉職找工作推薦

  • ✨新屋醫藥理貨員✨(可日週領)_ME束
  • 企業名 優質人資有限公司
  • 工作地點 桃園市新屋區
  • 薪資 時薪196~325元
  • 工作內容 🌈時機歹歹！好工作哪裡找？看過來看過來‼️ 👍工作簡單、快速上手、高時薪 ✅可日領 　✅可週領 ✅可月領 🌈好機會不等人！你還在等什麼？快點拿起電話速速加LINE報名喔📣📣📣 【工作內容】：進出貨/包裝/盤點 【工作地點】：【新屋倉】新屋區-文化路 　 　　　　【中壢倉】中壢區-高邊路 【工作時間】： 　 💓新屋倉💓 　 上班時間 09:00-18:00 　 用餐時間 12:30-13:30 　 加班時間：18:00開始算加班 (實際依現場狀況為主) 　 (間休時間依各站別安排) 　 💓中壢倉💓 　 上班時間 08:30-17:30 　 用餐時間 12:00-13:00 　 加班時間：17:30開始算加班 (實際依現場狀況為主) 　 (上下午各間休10分鐘) 　 💓中壢倉支援新屋倉💓 (有交通車) 　 上班時間 08:30-17:30 　 用餐時間 12:30-13:30 　 加班時間：17:30開始算加班 (實際依現場狀況為主) 　 (上下午各間休10分鐘) 【薪資待遇】： 　 💓新屋倉💓 時薪196元 　 💓中壢倉💓 時薪196元 　 💓中壢倉支援新屋倉💓 時薪196元 　 ((加班照勞基法計算)) 【休假方式】：排休制 (目前固定休週日,其餘排休) ☑勞健團保 ☑勞退6％ ☑可日領/可週領 ☑機車停車位 👍滿半年享有特休 👍年節禮金或禮品 ▶️應徵方式：書審附全身照 🔥快速應徵🔥https://line.me/ti/p/RDY6xTF10B 或用電話搜尋:0963006671加賴-巧柔 專員 (應徵請截圖,並主動告知 姓名/居住地,以便快速安排工作喔！^^） 💖也可洽詢其他新北/桃園全區職缺喔!💖 👍本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 📩申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw
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  • 門市通訊儲備幹部 遠傳電信(彰化二林)＼獎金無上限【證】

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 金三角通信股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣二林鎮
  • 薪資 月薪38000~40000元
  • 工作內容 月休9天，月薪 38K-40K，享勞健保 .團保、三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6％、生日禮金 【工作內容】 1.電信門號專案介紹講解 2.手機操作 3.3C相關服務 4.代送維修 5.客戶諮詢...等服務 6.須具備通信經驗 【獎金福利】 1.工作獎金無上限，正式人員平均月獎金1-4萬元。 2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。 3.三節獎金、年度分紅、年終獎金、每月績效獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6％、生日禮金。 4.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。 5. 完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度，升遷不侷限年資、而是注重能力。
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  • 門市銷售通訊人員 遠傳電信-(彰化二林)\獎金無上限

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利員工聚餐康樂活動

  • 企業名 金三角通信股份有限公司
  • 工作地點 彰化縣二林鎮
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 月休9天，試用期36K，升正38K，享勞健保 .團保、三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6％、生日禮金 【工作內容】 1.電信門號專案介紹講解 2.手機操作 3.3C相關服務 4.代送維修 5.客戶諮詢等服務 6.無經驗可 【獎金福利】 1.工作獎金無上限，正式人員平均月獎金1-4萬元。 2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。 3.三節獎金、年度分紅、年終獎金、每月績效獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6％、生日禮金。 4.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。 5.完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度，升遷不侷限年資、而是注重能力。 ✭【 徵才條件】 1. 具通信銷售經驗尤佳。 2. 喜愛銷售、具備服務熱忱。
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  • 🌸新店日領1600元🌸喜餅包裝作業員_ME圓
  • 企業名 優質人資有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 時薪200~334元
  • 工作內容 🌈時機歹歹！好工作哪裡找？看過來看過來‼️ 👍工作簡單、快速上手、時薪200 ✅可日領　✅可週領　✅可月領 🌈好機會不等人！你還在等什麼？快點拿起電話速速報名喔📣📣📣 【工作內容】：喜餅/禮盒 包裝/貼標 (另徵倉儲人員) （需久站 及 搬重約10-20公斤） 【工作地點】：新店區-寶興路 (近捷運七張站) 【工作時間】：08:00~17:00 (午休1小時,無固定間休時間) ⚠️一週排班需滿4天⚠️ 【薪資待遇】：時薪200元 　　　　　　 ★加班費依勞基法計算 ✅勞健團保 ✅滿半年即享有特休 ✅年節禮金或禮品 💢名額有限❗請速私訊報名‼️‼️ ▶️應徵方式：書審附照片 🔥快速應徵🔥https://line.me/ti/p/RDY6xTF10B 或用電話搜尋:0963006671加賴-巧柔 專員 (應徵請截圖,並主動告知 姓名/居住地,以便快速安排工作喔！^^） 💖也可洽詢其他新北/桃園全區職缺喔!💖 👍本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 📩申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw
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  • 【B09-桃園龍潭店】儲備幹部

  • 企業名 粥大福_大福國際餐飲股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龍潭區
  • 薪資 月薪32000~45000元
  • 工作內容 ⍣門市管理⍣ 1. 食材/包材/器具進貨與管理 2. 遵守及落實公司營運、食安相關規範 3. 分析營運狀況、控管營運成本，定期製作營運相關報告 ⍣商圈經營⍣ 1. 學習操作現場服務流程，隨時注意同仁的工作狀態如果需要能即時補位 2. 負責結帳、收銀之工作 3. 協助顧客解決問題 ⍣人才培育⍣ 1. 建立夥伴正確心態並協助夥伴行為矯正 2. 人員排班與調度管理 3. 人員訓練 4. 負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度 *友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ *歡迎願意挑戰自己且不斷成長的你加入我們！ *詳細工作內容以面試說明為主
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  • 🌸汐止大同路🌸時薪210組包裝作業員/倉管(可日週領)_ME白
  • 企業名 優質人資有限公司
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 時薪210~344元
  • 工作內容 🌈時機歹歹！好工作哪裡找？看過來看過來‼️ ✅可日領（全薪） 　✅可週領(上限6000) 🌈好機會不等人！你還在等什麼？ 缺錢的趕緊來喔!!📣📣📣 【工作內容】：組、包裝 (需久站,搬重約10公斤) 【工作地點】：汐止區-大同路 (近好市多) 【工作時間】：08:00-17:20 (午休1小時,上下各休10分鐘) 　　　　　　　加班18:00-20:00 【薪資待遇】：時薪２１０/H (配合加班約36K~43K) 【休假方式】：週休二日見紅休 ✅勞健團保、勞退6％ ✅可日領/可週領/月領 ✅長期派遣 ✅滿半年即享有特休&年節禮金或禮品 💢名額有限❗請速私訊報名‼️‼️ ▶️應徵方式：書審附照片+廠區面試 🔥快速應徵🔥https://line.me/ti/p/RDY6xTF10B 或用電話搜尋0963006671加賴-巧柔 專員 (應徵請截圖,並主動告知 姓名/居住地,以便快速安排工作喔！😊） 💖也可洽詢其他新北/桃園全區職缺喔!💖 👍本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 📩申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw
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  • 居服督導(花蓮吉安)

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒住宿福利定期調薪

  • 企業名 有限責任臺灣第二照顧服務勞動合作社
  • 工作地點 花蓮縣花蓮市
  • 薪資 月薪41000~46000元
  • 工作內容 ......長照2.0 居服業務....... 1.個案開發、居家服務派案 2.個案服務及服務紀錄撰寫 3.個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4.個案異動評估及家屬溝通連絡 5.個案所需資源協調與轉介 6.居服員人力調派,督導,溝通與協調 7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8.社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10.主管臨時交辦事項
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  • 【日班37K起】和發工業區◆正職技術員◆周休二日◆快速上班 面試心得
  • 企業名 1111人才獵聘管理中心
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪38650~0元
  • 工作內容 *大寮車用電子廠~誠徵正職作業員* *員工福利: 1、正職享年終0.8~1.5月 🙌2、留任獎金15,000元 試用期（三個月）滿合格5000元，任職滿一年10000元 2、員工旅遊、年終尾牙 3、三節禮卷/禮金 4、特休假 ※視公司營運狀況發放工作獎金、年終獎金／生日禮卷員工旅遊、聚餐／年終尾牙、抽奬／購車優惠專案等福利俱全 *工作時間 (周休二日)： 🔧早班：07:00-19:00= 38,650 🔧※休息2小時，實際作業10小時 *工作內容：（依照現場缺額分配站點） 1.設備操作 2.組立、焊接、包裝 3.主管交辦事項 4.久站／走動／原物料上下料
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