晉升主管職工作推薦

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  • 空調配管技工/半技工(薪36000-60000)
  • 企業名 樺泰空調工程有限公司
  • 工作地點 高雄市鳥松區
  • 薪資 月薪36000~60000元
  • 工作內容 1. 進行空調和水機電設備的組裝、安裝,包括冷暖氣、通風、除濕及冷凍系統安裝。 2. 負責空調與水機電設備的電路連接、線路施工舖設,並進行相關測試和調試以確保正常運行。 3. 定期檢查空調和水機電設備,識別潛在問題並進行預防性維護,確保設備的穩定運行。 4. 使用測試裝置檢查氣流、冷卻壓力,進行電路測試與冷卻劑管理(保存、回收及再利用)。 5. 解決安裝和維修過程中的技術問題,進行設備運行狀況分析,並提供改進建議。 6. 確保工作區域安全,遵守安全操作規範,並負責相關設備的現場監督及施工操作監控以維持作業標準。 本職位需要負責電機設備的裝配、空調配置及組裝等相關工作。此職位將會有很好的發展前景,並提供很多學習和成長的機會。 如果您對此職位感興趣,請盡快提交申請。 歡迎對冷凍空調與水機電有興趣、樂於挑戰的您加入我們的團隊,一起創造更舒適的環境!立即投遞履歷吧!
  • 樺泰空調工程有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 空調維護保養工程師(薪36000-55000)
  • 企業名 樺泰空調工程有限公司
  • 工作地點 高雄市鳥松區
  • 薪資 月薪36000~55000元
  • 工作內容 1. 負責維護、保養清潔空調設備及冷卻水塔設備的保養檢修。 2. 熟悉空調系統的安裝、調試與測試,包含冷暖氣、通風管路等設備。 3. 能負責空調與水機電設備的定期維護與故障診斷進行設備運作狀況分析。 4. 撰寫維護保養和檢修過程的記錄和報告。 5. 能協助主管檢修報價及制定修繕方案,確保空調及水機電設備的安裝或維護保養工作完成尤佳。 本職位是一個非常重要的技術職位,負責維護和保養公司的冷凍和空調設備。此職位有很大的發展前景,因為這些設備在現代公司中非常重要,需要保持良好運行狀態以確保公司正常運轉。 歡迎對本職位感興趣的申請人提交您的履歷表。 也歡迎加入我們,一起投入空調與水機電工程領域,實現更高效的系統設計與維護!
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  • 早班按摩師傅

  • 企業名 川之林足體養生會館
  • 工作地點 台南市中西區
  • 薪資 論件計酬30000~80000元
  • 工作內容 1.指壓推拿 2.經絡油推 3.腳底按摩 4.刮痧、拔罐、整脊 5.減輕顧客身體的緊張、疲累或疼痛 *有經驗者佳* *高獎金抽成* *餐費津貼*
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  • 晚班按摩師傅

  • 企業名 川之林足體養生會館
  • 工作地點 台南市中西區
  • 薪資 論件計酬30000~80000元
  • 工作內容 1.指壓推拿 2.經絡油推 3.腳底按摩 4.刮痧、拔罐、整脊 5.減輕顧客身體的緊張、疲累或疼痛 *有經驗者佳* *高獎金抽成* *餐費津貼*
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  • 前端工程師(台北內湖) 面試心得
  • 企業名 大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 論件計酬30000~80000元
  • 工作內容 1.使用 Vue.js 和 Nuxt.js 開發高效能、可維護的前端應用 2.設計並實作 響應式 UI / 使用者體驗 (UX),確保跨裝置的良好使用體驗 3.與後端工程師合作,串接 RESTful API,確保前後端數據互通 4.維護及優化現有前端程式碼,提高效能與可讀性 5.管理與設計前端狀態管理機制(如 Vuex, Pinia, React Context, Redux) 6.撰寫 單元測試與端對端測試,確保程式碼品質與穩定性 7.參與系統架構設計,提升前端應用的安全性與可擴展性 8.其他主管交辦事項
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  • 助理工程師(雙北市) 小夜班

    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利年薪14個月以上下午茶員工聚餐康樂活動

  • 企業名 信創營造股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 年薪720000~752000元
  • 工作內容 1. 從事建築物或營建工程之繪圖或設計規劃的工作人員。 2. 從事工程品管監造、現場進度及勞工安全衛生等工程管理工作。 3. 參與建造計劃的構想、協助工程預算之編列、排訂施工進程、指揮與監督各項工程相關事宜。
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  • 【測量儀器】中區業務代表(穩定底薪+高額獎金優渥豐富)

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪遠距工作

  • 企業名 基準科技有限公司
  • 工作地點 台中市東區
  • 薪資 年薪720000~752000元
  • 工作內容 中區業務代表 (有同業經驗佳) ◎需自律 自動自發 ◎穩定底薪+高額獎金 ◎熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 ◎負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 ◎定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 ◎廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 ◎顧客意見回饋,以供公司改善參考 ◎顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)
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