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  • ・喫茶趣內湖店-廚房正職 38,000元~43,000元(一頭班、獎金另計) 面試心得

    供餐福利年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪38000~43000元
  • 工作內容 工作地點:台北市內湖區瑞光路409號1樓 薪資待遇:月薪 38,000~43,000 元(依經驗調整,加班費另計) 想進入餐飲業學一技之長嗎? 沒有經驗也沒關係,我們提供完整培訓,帶你一步步成為專業廚師! 工作內容 ・中式點心、蒸籠料理之備料與烹調 ・掌控出餐順序與餐點擺盤品質 ・維持廚房、冷凍庫等環境清潔 ・確保食品符合衛生與安全規範 工作時間與休假 ・單頭班,每日8小時(加班費另計) ・依紅字排休,平均月休10天 福利制度 ・三節獎金、年終獎金 ・完善考核與升遷制度 ・春酒、員工聚餐、生日禮券 ・員工購物優惠 ・每年體檢補助 ・供餐 ・個人置物櫃 ✔ 歡迎新鮮人 ✔ 無經驗可培訓 如果你願意學、肯做,我們就願意教! 歡迎投遞履歷或私訊了解更多,一起加入喫茶趣團隊
  • 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • (楠梓) 無塵室作業人員
  • 企業名 和諧自動化工程有限公司
  • 工作地點 高雄市楠梓區
  • 薪資 日薪1568~2000元
  • 工作內容 1、台積電建廠外包商 2、自動化搬運設備組裝、安裝、調整 3、動力線的拉設與設置 4、訊號線配置 月薪約 34,100 元至 44,000 元 (以每月22天工作天計算) 加班費另計 日薪 1,550元,加班費約 258元 /時 (前兩小時) 日薪 2,000元,加班費約 333元 /時 (前兩小時) ※ 無塵室作業環境需穿著無塵衣 ※ 無經驗可、配合領導指令、團隊合作
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  • 高級社區行政財務祕書(林口區)
  • 企業名 洪英特勤保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 職缺位置:林口區民富街高級社區 休假制度:每月休假日數以當月紅字天數為主 薪資配發:$36000~38000(取決於工作能力) 配合銀行:元大銀行帳戶 上班服裝:公司制服 交通工具:需有機車-會騎機車上班 通訊工具:需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上班時間:日班09:00~18:00 工作技能: 1.具基礎會計及財務報表製作。 2.處理廠商應付款項或各項支出費用等帳務。 3.處理住戶應收管理費帳務。 4.具電腦文書作業能力。 5.大廳住戶諮商櫃檯服務。 6.住戶之收發包信件、包裹 。 7.公共設施使用登記及管理。 8.處理庶務性行政工作。 9.社區管委會或社區經理交辦事項處理。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱。 需有一年以上社區財務管理實務經驗(優先錄取) 需有會計相關證照(面試時需提供影印本) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
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  • 高級社區生活吧台祕書(龜山區)
  • 企業名 洪英特勤保全股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪36000~37000元
  • 工作內容 職缺位置:龜山區華亞三路高級社區 休假制度:固定休星期一、星期二 加班費另計 薪資配發:$36000~37000 配合銀行:華南銀行帳戶 上班服裝:公司制服 上班時間:日班10:00~19:00 吧檯櫃檯服務類: 🔹 工作內容 • 吧台飲品與簡易餐點製作 • 鬆餅製作(含醬料調製) • 烤厚片吐司 • 咖啡機與微波爐操作 • 料理包加熱與出餐 • 吧台及桌面環境清潔維護 • 食材進貨驗收、冰箱整理與庫存補充 • 智生活系統操作與銷單作業 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
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  • 高級社區(總幹事)社區主任/經理(龜山區)
  • 企業名 洪英特勤保全股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪44000~48000元
  • 工作內容 職缺位置:龜山區華亞三路高級社區 休假制度:每月休假日數以當月紅字天數為主/排休 薪資配發:44,000~48,000元(取決於工作態度) 配合銀行:元大銀行帳戶 上哨服裝:白色襯杉、公司領帶、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具:需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具:需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上哨時間:日班09:00~18:00(可彈性調整) 工作技能: 1.具電腦文書作業能力。 2.具財務報表及會議記錄製作能力。 3.召開會議並執行會議決議事項。 4.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 5.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 6.負責訓練、考核、獎懲所屬員工。 7.研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 8.社區規約暨各項管理辦法之研擬訂定。 9.代表公司與業主之間溝通橋樑及管委會與住戶間溝通協調。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱 需有二年或200戶以上社區管理實務經驗者(優先錄取) 需具公寓大廈事務人員證照、防火管理人證照 到職後得自備良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
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