轉職找工作推薦

  • 室內設計師

    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金外語進修尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 巢藝室內裝修設計有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪43000~55000元
  • 工作內容 1.配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 2.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 3.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 4.成本估算與訪價 公司有專職工務會負責工地監工，去工地的時間非常少 此工作前期需自備筆電
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  • 堆高機操作人員

    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 龍隊起重有限公司
  • 工作地點 台中市大里區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 從事操作堆高機，提舉、搬運、升高、或堆放貨物等工作。 依客戶指定地點上下貨物、裝卸貨櫃、設備搬運及吊運。 具經驗有堆高機證照。
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  • 職安衛人員(台北市-內湖區)

    員工旅遊年終獎金住宿福利貸款補助康樂活動

  • 企業名 利晉工程股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪45000~61000元
  • 工作內容 1、職業安全及衛生工作之規劃推動與執行 2、主管交辦事項 應徵錄取者營建部一~三級工程師/現場正(副)主任，提供推薦獎金，發放辦法依公司規定辦理。
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  • 不動產營業員高抽成60％🔥百萬年薪再也不是夢🔥 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
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  • 高抽成（60％）好福利 環境優 完整教育‼️年收百萬不是夢‼️ 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
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  • 高抽成（60％）勞健保 福利佳 環境優‼️完整教育‼️年收百萬不是夢‼️ 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司)
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
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  • 人力資源部主管 面試心得

  • 企業名 永泰國際飯店股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣羅東鎮
  • 薪資 月薪43000~52000元
  • 工作內容 -協助單位主管進行人才遴選，建立招募，測驗與面試流程來維持組織同仁素質，並進行離職面談與後續因果分析，提出有利於組織的人力規劃建議。 -建立新人訓練課程與在職員工培訓計畫。 -透過定期實施市場薪資調查，適時調整薪酬架構以維持市場競爭力，進行工作評估與制定薪資預算，掌握個別職位薪資支付計畫狀況。 -協助單位主管指導與訓練員工，並協助完成單位員工績效考核管控，定期舉行勞資會議，提供同仁諮詢管道傾聽與解決員工困擾 。 - 每月發薪作業及人事資料建立。 - 擅長系統運作，熟悉Microsoft操作 - 勞保/健保/二代健保/團保相關作業。 - 獎金、津貼、作業。 - 相關報表製作。 - 年度報稅作業。 - 具飯店業人資管理經驗。 - 人資相關事務及其它主管交辦事項 。 -善跨部門溝通、熟悉勞動相關法令。 -調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。
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